Wurden vielleicht Stammdaten gesendet und sind noch nicht verarbeitet und er greift für die Probeabrechnung jetzt auf "alte Daten" zu? Ggf. nochmal nach 13.30 Uhr bzw. 14 Uhr versuchen, wenn alles bereits gesendete verarbeitet ist. ... Mehr anzeigen

die Fehlzeit nochmal komplett löschen mit X und dann neu eingeben. das fällt mir noch ein.. hatte ich mal. ... Mehr anzeigen

Ich habe nur zwei/drei Mandaten die Erholungsbeihilfen zahlen. Wurde bei Prüfungen noch nie angefragt. ... Mehr anzeigen

@spz_maly48  schrieb: Evtl. fehlt ja irgendwo in den Stammdaten ein Häkchen   Ich wüsste nicht, welcher. Wir leben mit den mtl. Hinweismeldungen. ... Mehr anzeigen

So ist es doch dann super. Bin gespannt. Am Ende ist ja egal, woher die DAten kommen.  Soll auch einen gesonderten Zugang erhalten. Danke. ... Mehr anzeigen

@mick Wenn Ihnen die Mandanten alle Unterlagen fein säuberlich getrennt, also je Datei genau ein Dokument, zur Verfügung stellen herzlichen Glückwunsch.  Die Realität sieht jedoch zum Großteil anders aus. Und wenn wir in der Kanzlei dann anfangen das große Sammeldokument auseinander zunehmen, werden wir ja nie fertig. Und was machen wir mit den Krankenscheinen? Mandant quetscht auf eine A4-Seite mind. 2 Krankenscheine von verschiedenen Mitarbeitern... ... Mehr anzeigen

@renek  schrieb:   Ohne hier rechtlich beraten zu wollen: Aber 37b schreibt doch was von "Geschenken" (also Sachen). Geld - das ist es was Sie geben - ist da doch nicht möglich...   Im Übrigen wäre es auch grundsätzlich nicht möglich §37b anzuwenden, wenn es als Gutschein aufgrund einer betrieblichen Vereinbarung (zB Jubiläum) gegeben wird. Das ist immer zusätzlicher Barlohn und damit individuell zu versteuern, wobei die durch den AG übernommen werden kann. Danke für Ihre Anmerkungen und Bedenken, aber: Das ist schon geprüft, durch Anrufungsauskunft bestätigt und aalglatt durch die diversen Prüfungen (LSt, RV) gegangen: Aufbuchungen auf diese speziellen Gutscheinkarten tragen den Charakter eines Sachbezuges, so dass § 37 b EStG Anwendung findet.    VG   ... Mehr anzeigen

Am besten auch mal in den Mandantenstammdaten die Berechnungsformel für Teilmonate prüfen. Da gibt es ja vier oder fünf verschiedene Berechnungsformeln.   ... Mehr anzeigen

Unser Azubi durfte dieses Jahr noch zum Finanzamt fahren, um das Formular zur Anmeldung von Schwarzarbeit abzuholen. ... Mehr anzeigen

Hallo @Neckel2022 ,   was sagt denn EDENRED zu Ihren Fragen?   VG ... Mehr anzeigen

Hallo lohnexperte,   ich kann auch nicht mehr nachvollziehen, wie ich auf die BBG KV kam. Mit der BBG RV/AV ergibt es aber Sinn. Danke für die Aufklärung!   Viele Grüße myview  ... Mehr anzeigen

Hallo @spz_maly48, automatische Nachberechnung werden aufgrund von Änderungen in den Personalstammdaten durchgeführt. Wenn keine Änderungen (z. B. durch Rückmeldungen von Institutionen) vorliegen und diese Nachberechnungen nicht nachvollziehbar sind, wenden Sie sich gern über einen anderen Weg an uns, damit wir den Sachverhalt für Sie prüfen. ... Mehr anzeigen

Hallo @SusanneR, bitte wenden Sie sich bezüglich der rückgemeldeten Werte an die zuständige Versicherung. ... Mehr anzeigen

Update:  Laut Datev ist die Pfändung komplett richtig erfasst. Der Hinweis (also kein Fehler) diene lediglich dazu, das man den erfassten Pfändungsfreibetrag nochmal überprüft.  Auf meine Frage nach der Vergleichsberechnung wurde gesagt, das diese so nicht durchzuführen sei. Andernfalls sollte man einen Juristen dies prüfen lassen, da alles bis zum Pfändungsfreibetrag zzgl. nicht pfändbarer Bestandteile gepfändet sei.  Das man die Pfändung auf den Wert in der Tabelle reduziert macht für mich allerdings auch keinen Sinn. Ich werde es jetzt so belassen und dem Mandanten die Überprüfung mittels Fachanwalt empfehlen. Sonst habe ich keine Idee dazu.  ... Mehr anzeigen

Hallo @lohnexperte ,   ich hatte mich auch gewundert, dass es doch einige Mandanten betraf.   Schönen Gruß ... Mehr anzeigen

@lohnexperte  schrieb: Hallo @mwolf ,   sofern es sich um eine regelmäßige Nutzung handelt, ist der Sachbezug für jeden Monat zu ermitteln; eine anteilige Berechnung scheidet aus.   Rechtsgrundlage ist § 8 Abs. 2 Sätze 2 und 3 EStG.    VG   Ergänzung:   Liebe @mwolf, lassen Sie sich bitte auch nicht auf die Einzelbewertung der Fahrten für den Austritts-Monat ein. Der Wechsel der Berechnungsmethode ist unterjährig nicht zulässig.     ► 5303259 - Firmenwagen abrechnen - Beispiele für LODAS - DATEV Wissensplattform Dokument   ... Mehr anzeigen

@Der_Busfahrer  Das steht doch auf der Auswertung 435 mit drauf, ab wann ein SEPA erteilt wurde. ... Mehr anzeigen

@SonjaH  schrieb: Ist nicht gewünscht. Der Gutschein soll über 100 Euro lauten.  Dann sehe ich zu Ihrer bereits verlinkten Abrechnung keine Alternative.   VG     ... Mehr anzeigen

Hallo liebe Community,   ergänzend zu @Uwe_Lutz:   Ich hatte am 22.05.2026 eine Anfrage an das BMF gestellt und zugesagt, die Antwort zu veröffentlichen. Am 27.07.2026 erhielt ich folgende Antwort:     Sehr geehrte ....,   haben Sie vielen Dank für Ihre Nachricht an das Bundesministerium der Finanzen (BMF) und Ihr Interesse an der Aktivrente.   Die Bundesregierung hat sich auf eine ganze Reihe von Maßnahmen verständigt, mit denen die gesetzliche Rente als verlässliche Absicherung im Alter gestärkt wird. Ein Baustein ist die so genannte Aktivrente. Mit der Aktivrente sollen durch zusätzliche Steuerfreibeträge finanzielle Anreize für mehr Erwerbstätigkeit im Alter gesetzt werden.   Die FAQ wurden zu diesem Thema aktualisiert. Sie finden Sie unter der  Rubrik Service auf unserer Webseite platziert. Hier der Direktlink: https://uk01.l.antigena.com/l/jMLj3wFKWsqaS8ngp4yOpv25Gcv6~U1CwOFveGUBjQAXza5iC0aIoGl6Zk91poIuxvM1Zfr8EQZsejrPKxQc_k5lH~ZI35TRyU2xwrYaxmag6s1B5m8aNupNGgLjOWJnDQmu8_QmuCnO5QmrfAevnj75OevHLn1UnBFrWmDe9AOVdW2wZfNlLFOcpD4MBiSonGS7-SOex1F_vpYu9AxllY7CJYzPBg0W   Konkret steht dort nun unter Abschnitt II. Frage 9. Was gilt bei einer Beschäftigung im sogenannten Übergangsbereich (Midijobs - ehemals Gleitzone)?   Arbeitnehmer im sogenannten Übergangsbereich (z.B. in 2026 monatliche Arbeitsentgelte von 603,01 € - 2.000 €) können von der Aktivrente profitieren. Die Steuerfreiheit der Aktivrente ist grundsätzlich auf das volle Arbeitsentgelt anzuwenden und nicht auf das für Zwecke der Rentenversicherung reduzierte beitragspflichtige Entgelt zu begrenzen.   Ich hoffe Ihnen mit dieser Antwort weitergehholfen zu haben.     Mit freundlichen Grüßen Im Auftrag   Viele Grüße und einen schönen Tag. ... Mehr anzeigen

@Marcel_Kruse und @StB_ich ,   Könnten Sie Ihr Geplänkel bitte auf den direkten Nachrichtenaustausch zwischen sich verlagern?   Die Inhalte Ihrer Beiträge haben inzwischen nichts mehr mit dem eigentlichen Thread zu tun.   Sie betreiben Zeitdiebstahl.   Danke im Voraus an welche KI auch immer.   Martin Heim ... Mehr anzeigen

Guten Morgen! Die Erwerbsminderungsrente gilt nach Auskunft der Krankenkasse ab dem 01.07.2024.   Vielen Dank und viele Grüße,    Steffen    ... Mehr anzeigen

Unter Punkt 1 wird gleich die hervorragende Arbeit der Rentenkommission nochmal gelobt und mitgeteilt, dass bis Jahresende alle Vorschläge gesetzlich umgesetzt werden. ... Mehr anzeigen

Danke für die Hilfe! Ich habe das genau so mit dem BS 96 angestoßen und es hat geklappt. ... Mehr anzeigen

Google sagt:   Die SV-Beiträge werden direkt vom KG abgezogen. Auch ein gesetzlicher Versicherter bekommt das KG nicht brutto=netto ausgezahlt. Falls der AN aber noch andere Einkünfte (wie V+V) hat, sollte dieser dies mit der KK klären. Für den AG bedeutet dies aber, dass die Zahlung über den AG wegfällt.  ... Mehr anzeigen

@tbehrens  schrieb: ...  Dies sieht man häufig bei Unterhaltspfändungen, da hier der Freibetrag vom Gericht festlegt wird. Oder bei Deliktsgläubigern. Da kann es sein, dass die ersten bis xten Ränge leerausgehen, weil der Schuldner unterhalb der Pfändungsfreigrenzen verdient. Der x+1. Gläubiger dann aber als Deliktsgläubiger erhält einen Betrag, weil er lt. PfÜB tiefer pfänden darf (ggf. bis auf Grundsicherungsniveau).   VG ... Mehr anzeigen

@kaba  schrieb:   Ich dachte, wir bauen Bürokratie ab; stattdessen wird es täglich schlimmer. ... und die Welt ist eine Scheibe und die Babys bringt der Klapperstorch. 😉   Der Bürokratieabbau wird öffentlichkeitswirksam seitens des Gesetzgebers wie eine Monstranz vor sich hergetragen, dient aber lediglich dem Abbau von Bürokratrie in den öffentlichen Verwaltungen. Und die Bürokratie ist wie ein Drache aus dem Märchen: schlägt man einen Kopf ab, wachsen zwei neue nach. 😉 Tragen wir es mit Fassung, Mut und niemals endender Kraft!   VG     ... Mehr anzeigen

Hallo @Janette ,   für mich klingt das nach einer doppelten Haushaltsführung, so dass ich einmal   - die Fahrten zwischen Wohnung und erster Tätigkeitsstätte (Hotel - Arbeitsstelle) und zu anderen - die Familienheimfahrten    innerhalb der Lohnabrechnung zu berücksichtigten sind.   VG ... Mehr anzeigen

Hallo,   in Lohn und Gehalt können Vorerkrankungszeiten in der EEL-Bescheinigung für das Übergangsgeld übermittelt werden. Bei Mitgliedern der Gesetzlichen Krankenversicherung (auch freiwillig Versicherte) werden die anrechenbaren Zeiträume automatisch in der EEL-Meldung übermittelt, wenn eine Vorerkrankungsanfrage für die Zeit mit Übergangsgeld als anrechenbare Vorerkrankungen zurückgemeldet wurde. Die ausgewählten Zeiträume werden mit der nächsten Lohnabrechnung nach erfolgter Rückmeldung übermittelt.   Wenn Sie die Zeiträume vorab übermitteln möchten, können Sie unter Abrechnung | DÜ Entgeltersatzleistungen die Übermittlung anstoßen. In der Registerkarte Vorerkrankungen übermitteln Sie bei EEL-Meldungen an die Rentenversicherung wegen Übergangsgeld die anrechenbaren Vorerkrankungen von Privatversicherten oder von geringfügig entlohnt Beschäftigten. Sie müssen selbst ermitteln, welche vorherigen Erkrankungen des Arbeitnehmers bei der Reha oder Wiedereingliederung anzurechnen sind. Weitere Information zur Abfrage der Vorerkrankungszeiten für das Übergangsgeld finden Sie im Hilfe-Dokument "Krankheitszeiten" unter dem Kapitel 3.4.     Für LODAS beachten Sie bitte das folgende Hilfe-Dokument "EEL: Vorerkrankungszeiten werden bei Übergangsgeld nicht ausgewiesen" . Demnach gibt es zum aktuellen Zeitpunkt noch keine Abhilfe im Programm LODAS. Die EEL-Bescheinigung muss in diesem Fall über das SV-Meldeportal erstellt werden. ... Mehr anzeigen

Die Lohnsteuer aus 2025 bekommst du erst mit der Abrechnung 2026 verrechnet. Dort müsste eine Nachberechnung VJ drin sein. Allerdings, wie meine Vorredner schon geschrieben haben, würde ich von einer Rückforderung in dieser Höhe abraten, da der Fehler eindeutig in der Abrechnung vom Arbeitgeber liegt.   Selbst wenn arbeitsrechtlich Minusstunden abgezogen werden, darf eine Nachberechnung zu Lasten des Arbeitnehmer immer maximal für die letzten 3 Monate erfolgen. Deshalb kann man z. Bsp. auch nicht nach einer Betriebsprüfung nachberechnete SV-Kosten beim AN einfordern.   Im Zweifelsfall geht der Arbeitnehmer zum Arbeitsgericht, klagt seinen Lohn ein und bekommt Recht. Und wenn er schon mal da ist, Kündigungsschutzklage vielleicht noch hinterher usw...  Dann kommt dem Arbeitgeber die ganze Sache noch teurer. ... Mehr anzeigen