Informationen zu Hayen - DATEV-Community

Christopher_Fürther · ‎26.03.2026

@willi schrieb: Hallo .....momentan kein Ausweis auf der Lohnsteuerbescheinigung..... Wird die berichtigte Lohnsteuerbescheinigung dann automatisch bereitgestellt, wenn bereits Aktivrente abgerechnet wurde? Oder müssen dann wieder alle Arbeitnehmer mit Aktivrente nachberechnet werden? .... Hallo @willi, wir werden über den genauen Ablauf der Korrektur informieren, wenn die Umsetzung im Programm erfolgt ist.

Mitarbeiterin29 · ‎06.03.2026

Ich hatte das Protokoll weitergeleitet aber leider hat die Agentur für Arbeit das wohl nicht akzeptiert. Alles klar, dann weiß ich Bescheid. Ich achte drauf, dass der vorherige Abrechnunsgmonat eingestellt wird. Vielen, vielen Dank für Ihre Hilfe und ein schönes Wochenende!

JHORie2025 · ‎05.03.2026

Hallo Es sind immer die letzten 3 vollen Monate zu verwenden. Das rechnet man durch 65 Tage, diese ergeben sich aus 52 Wochen/4=13 Die 13 rechnet man mal Arbeitstage pro Woche, bei 5 Tagewoche ergeben sich die 65 Tage. Summe der 3 Gehälter/65 Tage = der Tagessatz zur Urlaubsabgeltung Den Tagessatz rechnet man mal die abzugeltenden Urlaubstage. VG

CVolz · ‎05.03.2026

Vielleicht mal einen Umweg versuchen über "Personaldaten" > "Individuelle Überweisung" und dann dort anlegen?

Betül_Kilic · ‎27.01.2026

Hallo @Daslo, Sie greifen nur manuell ein, wenn die Beträge an den Gläubiger bereits abgeführt wurden und diese wieder erstattet werden sollen und durch die Nachberechnung auf den Januar ein Guthaben für den Mitarbeiter entsteht. Gerne können Sie uns über einen anderen Servicekanal kontaktieren, damit wir ihren Sachverhalt genauer prüfen können.

Sailor · ‎23.10.2025

Guten Morgen zusammen, Problem hat sich gelöst! Heute morgen war die Bescheinigung dabei. Ich hätte wohl erst einmal die Stammdaten versenden sollen. Viele Grüße Sailor

Hayen · ‎02.10.2025

Danke für den Tipp. Das probiere ich mit der nächsten Abrechnung aus.

Kristin_Frohmeyer · ‎04.09.2025

Hallo @Stephie_Lorenz, vermutlich ist unter Mandantendaten | Kurzarbeit | Angaben zu Kug die alte Kug-Nummer hinterlegt. Gern sehen wir uns den Sachverhalt und Ihre Stammdaten genauer an. Bitte wenden Sie sich dazu über einen anderen Servicekanal an uns.

lohnexperte · ‎25.07.2025

@Chance , GENAU!!! Wie war noch mal die Begründung für die 7-Tage-Meldefrist bei Neueintritten? 🤔 Also der gleiche Tenor wie immer: "Liebe Mitarbeiter der freien Wirtschaft: Überschlagen Sie sich und halten unsere gesetzlich verankerten Termine ein (uns doch egal, wie)! Wir, ihr Staat, sind allerdings leider mit der neuen und unvorhersehbaren Herausforderung überlastet. Wir danken für Ihr Verständnis." Aber wir wollen am letzten Tag der Woche mal nicht gehässig werden ... Viele Grüße an alle Menschen dieser Welt.

JimJackJohnny · ‎13.12.2024

ich habe jetzt auch das Probem, bei einem Mitarbeiter ist die Liste voll , und ich müsste nach unten weiter scrollen. Weiterhin wird nicht gespeichert, wenn man die Ansicht sortiert, also: die alten Fehlzeiten nach unten und neue oben. sobald man Lodas schliesst, kommt die Standardsortierung zurück.

Jacqueline_Schön · ‎11.12.2024

Hallo, die Fehlermeldung ist uns bekannt und wird von der Entwicklung geprüft. Der Fehler tritt nur auf, wenn die Funktion "Direktimport LODAS" genutzt wird. Bis zur Fehlerbereinigung kann die vom ISWL Excel-Lohn-Konverter erstellte TXT-Datei im Ausgabepfad manuell in LODAS hochgeladen werden. In unserem Hilfe-Dokument: LODAS ASCII-Import (Fenster) finden Sie eine Anleitung zum Hochladen der Datei.

lohnexperte · ‎21.11.2024

Hallo @Hayen , könnten Sie mir bitte mitteilen, was Ihre Recherchen ergeben haben? Auch bei uns sind die lt. Versandstatus am 30.10.2024 durch Datev versandten Briefe zum Teil nicht bei den Mitarbeitern angekommen. Allerdings haben wir auch keinerlei Retouren erhalten, so dass die Lohnscheine tatsächlich verschollen sind. Hat sich denn die @_datev mal dazu geäußert? Viele Grüße und einen schönen Nachmittag.

SJ_2020 · ‎20.11.2024

Da sich mir diese Frage ebenfalls stellte, bin ich in den FAQ´s auf ff. gestoßen. Dies als Ergänzung in dieser Angelegenheit. Viele Grüße https://www.bundesfinanzministerium.de/Content/DE/FAQ/2022-12-07-FAQ-Inflationsausgleichspraemie.html

Hayen · ‎09.07.2024

Hat sich erledigt 🙂

azubi5555 · ‎24.04.2024

hat geklappt 🙂

lohnhilfe · ‎24.04.2024

der Pflichtzuschuss hat eine andere gesetzliche Grundlage als die Midijobberechnung, beide sind anzuwenden.

KF · ‎08.04.2024

Vielen Dank! Ich denke hiermit kann ich was anfangen 😀 Viele Grüße KF

cro · ‎22.03.2024

@inesmattick schrieb: ......................Anfrage von AG: zukünftig soll eine Teilvergütung während der Wiedereingliederung erfolgen. Wie sieht es versicherungsrechtlich aus, wenn das Entgelt unter 538,- € liegt? Liebe Grüße Ines M. Ich würde mal die Krankengeldzuschüsse durch den AG prüfen: AOK dazu: Krankengeld und Zuschüsse des Arbeitgebers | AOK-Arbeitgeberservice

Hayen · ‎21.03.2024

Das Minus ist das Nettogehalt, dass nun nach der Kürzung geringer ist, als das was ausgezahlt wurde. Da er das nicht zurück zahlen kann und dann im Endeffekt doch gezahlt wird, würde ich den Nettobetrag auf Brutto hochrechnen und als Sonderzahlung eintragen. Dann ist die Abrechnung am Ende wieder plus/minus Null.

Christopher_Fürther · ‎05.03.2024

Hallo @Hayen, die Meldung "der Mandant ist nicht im Rechenzentrum gespeichert" besagt, dass der Mandant von Ihnen bereits im Rechenzentrum gelöscht wurde. Für das Hochsetzen muss ein Abrechungsstand im Rechenzentrum existieren. Falls die Löschung weniger als drei Monate her ist, kann eine Reaktivierung über das DATEV Logistik-Center erfolgen. Wenn die Löschung länger her, können Sie den Mandanten im Mandanten-Manager auf eine andere Mandantennummer kopieren: Dokument 1003353: Mandanten im Mandanten-Manager auf eine andere Beraternummer oder Mandantennummer kopieren

Christopher_Fürther · ‎21.12.2023

Hallo @Cyurd, wir schauen uns Ihren Sachverhalt gerne genauer an. Wenden Sie sich dazu bitte über einen anderen Servicekanal an uns.

Sailor · ‎11.12.2023

Hallo Hayen, lt. Dok. 1090001 ist die Abrechnung ab dem 12.12.2023 möglich, es wird aber darauf hingewiesen, dass nicht alle Gesetzesänderung enthalten sein können. Viele Grüße Sailor

platinblond · ‎23.11.2023

Das interessiert die Steuer und RV-Prüfung. Inflationsprämie statt Weihnachtsgeld, bitte klar kommunizieren. Das schließt die Prämie ganz klar aus. Argumentation könnte sein, bei allen ist uns das zu teuer aber bei den geringfügigen machen wird das.

FrauSmith · ‎17.11.2023

Bei einem Kind in der Vorschule ist die Erstattung Lst/Sv-Frei ok. Sobald das Kind schulpflichtig ist ist pflichtig abzurechnen

Jacqueline_Schön · ‎16.11.2023

Hallo, haben Sie vielen Dank für die Rückmeldung.

B_Hermann · ‎16.11.2023

jetzt bin ich verwirrt. Wir haben die Umrechnungsformel von Betrag x zu bez. Arbeitstage/mtl. Arbeitstage umgestellt Betrag x zu bez. Kalendertage/30 Tage und jetzt kürzt er anhand der Formel richtig????

Winnie1 · ‎13.11.2023

Ja genau, laut Krankenkasse sollte ich den tatsächlichen Tag der Entbindung auch als geschätzten Tag der Entbindung eintragen. Die Mutterschutzfrist beträgt dann ab 01.10.2023 18 Wochen, da es eine Frühgeburt war. Den Zuschuss zum Mutterschaftsgeld hat es auch richtig berechnet...bisher passt es!

rschoepe · ‎08.11.2023

@cro schrieb: die z.B. A1- und EEL-Meldungen auslösen müssen. Oder eAU-Abfragen. Wobei es ja (leider) viele AG gibt, die bei kranken Minijobbern dann sagen "hätte an dem Tag ohnehin nicht gearbeitet" … (Die Krönung war dann mal eine Mandantin, die ihrer kranken Mitarbeiterin keine LFZ zahlen wollte - aber die Erstattung von der Knappschaft haben. Ja nee, ist klar.)

MikeWHerbs · ‎07.11.2023

High, Also Einzelfallprüfung. Was das für einen Aufwand macht. Irre. ja, ANO ist perfekt durchdacht und leicht zu handhaben😂 Ironie off Gruss Mike

Karsten_G · ‎02.11.2023

Vielen Dank nochmals an alle beteiligten die geholfen haben. Ja die Abrechnung ist richtig aber auf falschen Vertragsdaten. Dies muss nun im Unternehmen geklärt werden. Sobald ich mehr weiß schreibe ich es hier in den Kommentar. Lieben Dank

Beiträge und Ideen von Hayen

Auszeichnungen