Informationen zu theresa_roemer - DATEV-Community

theresa_roemer · ‎03.11.2025

Zuerst die Stammdaten ins Rechenzentrum senden. Die Verarbeitung abwarten! Dann manuell die Anmeldung ausführen: Ganz oben in der LODAS Menüleiste: Mitarbeiter -> Elektronische Lohnsteuerkarte Prima, genau dieses Dialogfeld hatte ich gesucht, war aber im Hilfecenter nicht fündig geworden. Stammdaten sind gesendet. Ich warte ab und stoße ggf. die Tage händisch an. Vielen Dank für die schnelle Hilfe.

jessi982 · ‎08.09.2025

@theresa_roemer Dein Lösungsweg ist auf jeden Fall viel einfacher. Der hätte mir mal vor einem Jahr einfallen sollen. Meine Vorgängerinnen schienen aber auch nicht auf diese Idee gekommen zu sein. Ich hatte heute früh nicht so viel Glück bei der einen Krankenkasse. Erst wurde ich von dem einen zum anderen weitergeleitet und dann war ich im Grunde nicht schlauer als vorher. Zum Schluss wurde mir dann ein Datenblatt der Beitragssätze von 2016 geschickt, was ich sicherlich auch noch gefunden hätte.

rschoepe · ‎28.08.2025

@mppbeginner schrieb: Der Fehler ist bei 3 Mitarbeitetnden aufgetreten, alle wurden von einem befristeten Arbeitsverhältnis in ien unbefristets übernommen und erreichen die Regelaltersgrenze erst nach 2030. Wie gesagt, du kannst die Meldung ignorieren. LODAS prüft durch die DaBPV-Rückmeldung bis weit in die Zukunft (maximal 2050) und stößt dann auch auf solche Sachen. Das ist aber für die aktuelle Abrechnung völlig irrelevant.

Uwe_Lutz · ‎07.08.2025

Grundsätzlich soll das auch per eAU gehen Wie erfahren Arbeitgeber, ob ein Arbeits- oder Wegeunfall oder eine Berufskrankheit vorliegt? | Die Techniker - Firmenkunden Aber je nachdem, an welcher Stelle der Arbeitsunfall aufgenommen wird (Arzt, Krankenhaus ...) scheint es Fälle zu geben, in denen die Daten irgendwie nicht oder sehr verspätet bei der Krankenkasse ankommen. Oder (wie schon üben beschrieben), wenn die BG direkt als Kostenträger angegeben wird. Keine Ahnung, wem dann die elektronischen Daten gemeldet werden.

Alexandra_Friedrich · ‎07.03.2025

Hallo, der Wunsch wurde bisher noch nicht umgesetzt. Derzeit können wir keine Aussage treffen, ob und wann Ihr Wunsch umgesetzt wird. Wir bitten um Ihr Verständnis. Wenn neue Informationen vorliegen, informieren wir Sie hier.

theresa_roemer · ‎10.12.2024

Hier läuft wieder alles. Ich hoffe, bei Ihnen auch.

Dirk_Jendritzki · ‎07.11.2024

Verschoben:

Hier war ein Beitrag, der als eigenes Thema abgetrennt wurde.

theresa_roemer · ‎26.06.2024

Und dann allesamt unsortiert in diesem einem "Ordner" ?? Na aber bitte doch nicht!

sue · ‎02.05.2024

In diesen Fällen rufe ich den DRV Prüfer an und frage, ob er das für mich auswerten kann. Das hat schon einige Male funktioniert.

Sandra_Winkler · ‎14.11.2023

Hallo Community, die Angaben zur Art der Arbeitsunfähigkeit sowie das Kontrollkästchen "Mitarbeiter hat sich krank gemeldet" müssen in LODAS, Lohn und Gehalt und Personaldaten jetzt nicht mehr erfasst werden. Viele Grüße Sandra Winkler

pogo · ‎16.10.2023

Ok. Bei dir ist die Verschlüsselung der Daten aktiviert. Bei mir nicht. Das FA empfängt demnach wohl keine verschlüsselten Daten. Abklären oder gleich deaktivieren.

theresa_roemer · ‎05.04.2023

Habe die Frage mithilfe des Supports klären können. Lasse sie mal stehen, falls jemand das gleiche Problem hat. Antwort: Ja, der Automatismus klappt, nur nicht mit der oben erwähnten Stammlohnart. Habe nun eine neue Lohnart angelegt mit Stammlohnart 101 Stundenlohn, den Faktorschlüssel auf Stundenlohn 1 und Lohnveränderung auf 50%, Pfändbarkeit "nicht pfändbar / Unterhaltspf.: nicht pfändbar", St- und SV-Behandlung auf 6 "Bez. steuer- u. sv-pfl., Verst. ü. Jahrestab." usw. usf. - sprich: außer der Stundenlohnschlüsselung alle Einstellungen wie bei der bisherigen Urlaubsgeld-Lohnart.