@KR1  schrieb: Ist ja nett, dem Mandanten wird im Datev Personal angezeigt, dass wir die Zuständigkeit abrufen können.  Ich meine auch, dass andere Systeme, außer Datev, dass auch "schon" können?!  Warum erscheint für den Mandanten dann so ein Hinweis??   Datev hat es glaube ich aber noch nicht auf der Agenda? @datev: Wie ist hier der aktuelle Stand?     IN L+G können und sollten Sie die Mitgliedschaft des MA überprüfen   Mitarbeiterstammdaten Beschäftigung Tätigkeit DEÜV-Meldung Schaltknopf : Krankenkassenmitgliedschaft   Das ist der elektronische Ersatz der Papiermitgliedschaftsbescheinigung der KK ... Mehr anzeigen

Danke, ja, man muss an soviel denken...aber letztes Mal war tatsächlich ein Jahr dazwischen und ich bekam auch den Hinweis es zu prüfen, aber sie haben es trotzdem ohne Rücksprache wieder eingezogen...wusste gar nicht, dass man Kassen auch löschen kann, mir wurde bei der Einrichtung damals gesagt, das geht gar nicht!  ... Mehr anzeigen

@rschoepe Ja, das ist ja auch alles ein wenig schwammig und mit Spielraum definiert. Die vorausschauende Betrachtung macht man beim Beschäftigungsbeginn und jeder dauerhaften Änderung. Eine erstmalige vorausschauende Betrachtung für eine im Laufe eines Kalenderjahres aufgenommene Beschäftigung kann zu Beginn des nächsten Kalenderjahres durch eine neue jährliche Betrachtung für dieses Kalenderjahr ersetzt werden. Auf den letzten Teil wird sich der DATEV-Text beziehen. Die Vergangenheit muss zudem nicht korrigiert werden, wenn die Prognose nicht stimmte.   Das ist so in den Geringfügigkeitsrichtlinien zu finden. ... Mehr anzeigen

Hallo, das digitale Verfahren zur Beantragung und Übermittlung von Unbedenklichkeitsbescheinigungen wird in den DATEV-Lohnprogrammen derzeit nicht umgesetzt. Nähere Informationen entnehmen Sie bitte unserem Dokument 1029805 . ... Mehr anzeigen

Hallo,   man muss zwischen Daten-Sicherung und Archivierung unterscheiden. Die Archivierung wird dann benötigt, wenn Prüfungsdaten oder eine Archiv-DVD erstellt werden sollen oder ein Mdt.-Übertrag ansteht. Heißt in Ihrem Fall: wenn Sie Daten für eine Prüfung abrufen wollen, muss eine Archivierung durchgeführt werden.  Viele Grüße  ... Mehr anzeigen

Danke für alle Rückmeldungen, ich habe das jetzt direkt wie empfohlen mit der Krankenkasse geklärt und muss eh voll Lohnfortzahlung zahlen...aber dann weiß ich jetzt den Ausfallschlüssel, falls es mal in Frage kommt! ... Mehr anzeigen

Danke für die Rückmeldung, ich habe jetzt selber noch ein bisschen rumprobiert und gesehen, dass ich bei einem 2. hinterlegten Arbeitszeitenmodell keine Schwierigkeiten bekomme, da ich da die Stunden mit 8600 selbst eintragen kann. So mache ich es jetzt und gleiche die 2,25 Minusstunden über manuelle Eingabe einfach aus..   ... Mehr anzeigen

Vielen Dank für die Hilfe! Ich hab jetzt doch die Hotline beansprucht, es hat wohl ein Häkchen irgendwo gefehlt... ... Mehr anzeigen

Ja natürlich,  stattdessen geht es jetzt lieber dreimal hin und her... vor der Digitalisierung hatte man halt einen Ansprechpartner und hat das direkt mit dem geklärt, jetzt kann man halt leider nicht mehr auf das "System" zugreifen, geht nur noch die digitale Übermittlung...ich sag ja, die Bürokratie ist mehr anstatt weniger geworden, aber danke nochmal an alle, die geantwortet haben! ... Mehr anzeigen

Vielen Dank für die schnelle Antwort, dann bin ich beruhigt! viele Grüße und noch eine schönen Tag!   ... Mehr anzeigen

@AS1603  schrieb: DALY kenn ich leider nicht, aber ich bin auch weiß Gott kein Profi:) DALY ist kurz für das Daten-Analyse-System Personalwirtschaft. ... Mehr anzeigen

Ah, ok, das ist ja bei ihm der Fall....dann muss er sich also vom 1. Tag an selbst versichern, dann geb ich am besten auch UF ein! Danke für die Info! Hatte noch nie jemand mit unbezahlten Urlaub für mehr als ein paar Tage... ... Mehr anzeigen

Oh vielen Dank, der Filter ist mir noch nie aufgefallen, wie peinlich! Klasse, dass es die Community gibt:) ... Mehr anzeigen

Vielen Dank Frau Preuß, das hat wunderbar geklappt und war einfacher zu verstehen als die aktuellen Infos im Brennpunkt zum Thema KUG....   ... Mehr anzeigen

ok, nochmals danke, dann weiß ich, was ich zu tun habe:) Viele Grüße, Alexandra ... Mehr anzeigen

Vielen Dank, das hilft mir weiter, dann mache ich die Einstellungen wie bei den anderen Arbeitern, dann passt das so. Das mit dem Urlaub konnte ich inzwischen selbst klären.. ... Mehr anzeigen

Vielen Dank, das hilft mir weiter, dann mache ich die Einstellungen wie bei den anderen Arbeitern, dann passt das so. Das mit dem Urlaub konnte ich inzwischen selbst klären.. ... Mehr anzeigen

vielen Dank an alle! Da wir als Soll 39 Stunden haben, setze ich ihn also als Teilzeit! ... Mehr anzeigen

Vielen Dank, das hilft mir weiter, wieder was gelernt! ... Mehr anzeigen

Vielen Dank für die beiden schnellen Antworten, habe jetzt doch telefonisch jemand erreicht und konnte das Problem mit Hilfe lösen!! Wochenende gerettet....   ... Mehr anzeigen

ok, mach ich ... Mehr anzeigen

Hallo, da für Landwirtschaft, Forsten und Gartenbau (SVLFG) keine Übermittlung des digitalen Lohnnachweises stattfindet, ist auch kein Stammdaten-Abruf durchzuführen. Ob sich dennoch Änderungen in der Mitgliedschaft der Berufsgenossenschaft für Sie ergeben, können wir leider nicht beurteilen. Bitte klären Sie dies mit der zuständigen Berufsgenossenschaft. ... Mehr anzeigen

Hallo,   entschuldigen Sie bitte die verspätete Rückmeldung.  Wenn Sie eine Erst-/Wiederabrechnung August 2022 nach dem 31.08.2022 senden und Neueintritte zum 01.09.2022 abrechnen, muss die Energiepreispauschale über die Nebenbuchführung erfasst werden. Dies ist notwendig, damit der Betrag der Energiepreispauschale auf der Lohnsteuer-Anmeldung berücksichtigt wird. Weitere Informationen finden Sie im Dokument 1024623 - Energiepreispauschale in LODAS abrechnen unter Punkt Eintritt am 01.09.2022 - Energiepreispauschale berücksichtigen.     ... Mehr anzeigen