@vogtsburger  schrieb: @anjuwan  schrieb: [...] Bestimmte komplette Antwort-Posts hier haben alle Merkmale einer KI generierten Antwort. Was ausdrücklich nicht schlimm ist, jedenfalls für mich. Aber eventuell sollte ein "KI generiert" dazu geschrieben werden, um die Antwort einzuordnen. [...] ... dann würde ich doch einfach gezielt danach fragen, anstatt diese 'Vermutung' oder gar diesen 'Verdacht' so vage und ohne konkreten Bezug in den Raum zu stellen. Warum dieses Versteckspiel ?   z.B. mit dem kleinen Sätzchen "KI or not KI, that is the question" (frei nach Shakespeare, nicht frei nach ChatGPT)         Ja, da ist was dran. Von daher...   Nichts für Ungut @XYZ1 , aber kann es sein, dass Sie Ihre Beiträge mit Hilfe eines KI-Tools erstellen? Falls ja, ist das für mich grundsätzlich in Ordnung, ich würd´s aber nicht schlecht finden, diese dann entsprechend zu Kennzeichnen. Besten Dank.      ... Mehr anzeigen

Es wirkt in der Tat so. Finde es auch nicht schlimm, wenn ein Nutzer diesbezüglich auf solche Unterstützung zurück greift. Eine Kennzeichnung fände ich aber auch nicht schlecht, damit man es besser einordnen und den Antworten mit der ggf. nötigen Skepsis begegnen kann. Bzgl. der z.Zt. noch vorkommenden KI-Halluzinationen gab es hier ja schon den einen oder anderen Thread.      ... Mehr anzeigen

Die zu viel gezahlten Stunden mit der normalen Urlaubslohnart negativ (z.B. "- 52,00 Std.") erfassen, müsste eigentlich auch funktionieren.  ... Mehr anzeigen

@OlenaAs   Mein Problem: Ich weiß nicht, wie ich den halben Tag korrekt im Kalender erfassen kann. Deshalb habe ich eine eigene Lohnart angelegt und den Gesamtbetrag direkt erfasst. Für die Berechnung habe ich die 30-Tage-Methode verwendet, wie DATEV auch beim Unbezahlten Urlaub rechnet.     Mit einem Rechtsclick in der betreffenden Zeile lassen sich Tage aufteilen ("neue Zeile anlegen") und mit unterschiedlichen Lohnarten für den selben Tag hinterlegen, sofern man bereits die tatsächlich ausgefallenen Stunden eingetragen hat. Man hat also zwei Zeilen für den selben Tag.    Der Eintrag 0,5 in der Spalte Tage sollte eigentlich auch funktionieren. ... Mehr anzeigen

  Regen Sie unbedingt das Führen eines Fahrtenbuches an.   VG   Ob man das "unbedingt" anregen sollte sei mal dahin gestellt, bzw. liegt im subjektiven Empfinden und den Erfahrungswerten die man bezüglich der gewissenhaften Umsetzung von gesetzlichen Anforderungen bezüglich der Mitarbeiter hat.   Sobald einer der betreffenden Mitarbeiter das Fahrtenbuch ungenau und schludrig führt, dürfte das Fahrtenbuch bei einer Prüfung komplett verworfen werden, auch wenn die anderen es gewissenhaft und penibel führen.  ... Mehr anzeigen

Fahrzeug- statt personenbezogene Abrechnung Zur Ermittlung des pauschalen Nutzungswerts ist für reine Privatfahrten monatlich 1% des Bruttolistenpreises anzusetzen. Fahrten zwischen Wohnung und erster Tätigkeitsstätte sind grundsätzlich mit der 0,03%-Methode zu bewerten. Diese Grundsätze finden auch für Poolfahrzeuge Anwendung: Bei Poolfahrzeugen gilt die 1%-Methode jedoch nicht personen-, sondern fahrzeugbezogen. Das heißt: Auch, wenn der Firmenwagen mehreren Mitarbeitern zur Verfügung steht, beträgt der steuerpflichtige Nutzungswert insgesamt nur 1% des Bruttolistenpreises. Dieser geldwerte Vorteil ist dann nach Köpfen auf alle Nutzer aufzuteilen. Dies gilt unabhängig von der tatsächlichen Nutzung und auch unabhängig davon, ob die Anzahl der nutzungsberechtigten Mitarbeiter die im Fahrzeugpool zur Verfügung stehenden Fahrzeuge übersteigt oder unterschreitet.     https://stb-eselgrimm.de/dateien/poolfahrzeuge.pdf ... Mehr anzeigen

Okay, sieht eher nach Dokumentenablage aus, das wird´s dann wohl sein. Schade.   Aber danke @mkinzler @slotwinsky  ... Mehr anzeigen

Welche Voraussetzungen bzw. Programmversionen sind denn nötig um Vorgangsmappen nutzen zu können? Mir wird die Option Vorgangsmappe anlegen nicht angezeigt.    Hier gibt´s diesbezüglich leider auch keine Info:   https://help-center.apps.datev.de/documents/1007194 ... Mehr anzeigen

Wenn man keine lust zu googeln hat, könnte man ja wenigstens die Forensuche nutzen. Und würde dann in diesem Fall doch tatsächlich sogar eine tagesaktuelle Lösung für die Frage finden.    https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/PKW-Nutzung-Wechsel-zum-Mitte-des-Monats/m-p/498234#M124338 ... Mehr anzeigen

Eine rechtsverbindliche Quelle, wie das im Details gehandhabt wird, gibt es m.W.n. noch nicht.   Ich gehe davon aus, dass Bestandsfahrzeuge (> 70.000 K) die vor dem 01.07.2025 zugelassen wurden nicht darunter fallen.   Das hier ist das einzig mir bekannte Offizielle:   https://www.bundesfinanzministerium.de/Content/DE/Standardartikel/Themen/Steuern/Wachstumsbooster/wachstumsbooster.html ... Mehr anzeigen

Sehr schön, danke. Ist bekannt, ob die Seite von Probonio regelmäßig aktualisiert und angepasst wird? ... Mehr anzeigen

Keine Ahnung ob´s sich wirklich lohnen würde, müsste man mal durchrechnen. Aber es geht wohl um dies hier.   https://www.haufe.de/finance/steuern-finanzen/firmen-pkw-endlich-klarheit-bei-zuzahlung-und-1-regelung_190_399410.html ... Mehr anzeigen

Vlt. erst mal die Arbeitsverträge und die entsprechenden Vereinbarungen checken. Falls es bewusst passiert ist, sollte der Grund hierfür daraus ersichtlich sein. Falls da diesbezüglich auch nichts zu finden ist, wird es wohl tatsächlich einfach falsch gelaufen sein.  ... Mehr anzeigen

Hat doch bereits längst Einzug gehalten, z.B. hier.    https://shop.haufe.de/copilot-tax ... Mehr anzeigen

Hat sich hier in der Zwischenzeit was getan, dass die Unbedenklichkeitsbescheinigungsanfrage über Lohn und Gehalt übermittelt werden kann? Die AOK-Nordwest besteht wohl auf eine digitale Übermittlung.  ... Mehr anzeigen

@AliV  schrieb: Hallo allerseits, ich habe hierzu folgende Meinung, die ich gern in die Runde werfe: ein AN, der auf Entgelt zugunsten eines Fahrrades verzichtet (und das sind die meisten Fälle), verzichtet auf einen Teil seiner Entlohnung für seine Arbeitsleistung - heißt, es ist keine Entnahme eines dem Unternehmen zugeordneten Gegenstandes, sondern wir befinden uns zwangsläufig im tauschähnlichen Umsatz.   Damit ist auch beim USt-freien Mandanten eine USt-Pflicht auf den Sachbezug gegeben. Also - warum unterdrücken?     Der Leasingvertrag läuft in der Regel auf das Unternehmen und das Unternehmen führt die Leasingraten an den Fahrradhändler ab. Von daher dürfte es sich in der Regel immer um eine Entnahme eines dem Unternehmen zugeordneten Gegenstandes handeln.  ... Mehr anzeigen

https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/Jobrad-Umsatzsteuer/m-p/485531 ... Mehr anzeigen

    2.2 Bemessungsgrundlage Auch wenn der geldwerte Vorteil für diese Art von Firmenrad steuerfrei ist, muss er laut Entgeltbescheinigungsverordnung auf der Brutto/Netto-Abrechnung abgebildet werden. Die Bemessungsgrundlage und somit die Höhe des steuerfreien geldwerten Vorteils für die gesamte Nutzungsdauer richtet sich nach der erstmaligen Überlassung an einen Arbeitnehmer. (Vergleichbar mit der Steuerermäßigung bei Gehaltsumwandlung - sog. E-Bike Leasing.)     https://apps.datev.de/help-center/documents/1008101   Davon abgesehen macht es natürlich auch aus betriebswirtschaftlicher Sicht Sinn einen Kostenfaktor in der BWA auszuweisen und nichtzuletzt stehen irgendwann auch mal wieder Gehaltsverhandlungen an, bei der zumindest aus AG-Sicht ein Schwarz-auf-Weiss-Nachweis eine argumentastive Stütze sein kann.  ... Mehr anzeigen

Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei Ein- und Austritt am selben Tag?  ... Mehr anzeigen

Einfach einen entsprechenden Vermerk auf den vorherigen Lohnabrechungen machen, dass bei abweichenden Kontoinhabern dies bitte mitzuteilen ist und diese dann entsprechend im Programm hinterlegen. Sollte zumindest bei Lohn und Gehalt nicht das ganz große Problem sein, auch wenn es natürlich ggf. mal wieder Zeit frisst.  ... Mehr anzeigen

Wenn Punkt 8 auch berücksichtig wurde (im Screenshot ist es 2025, Rente bezieht er scheinbar ab 2024), weiß ich auch nicht weiter, sorry.  ... Mehr anzeigen

Es sieht demnach bei Ihnen so aus, wenn Sie das Feld anclicken?   Bei Ihnen müsste dann bei "Gültig ab" "01/2024" stehen.    ... Mehr anzeigen

Rechts in der Historie ist der Haken aktiv. Denke daran wird es liegen.  ... Mehr anzeigen

In Lohn und Gehalt gibt es noch ein Feld "letzter abzurechnender Monat". Sollte es ein entsprechendes Pendant in LODAS geben, ist dort mglw. nichts oder jeweils der aktuelle Monat eingetragen? ... Mehr anzeigen

@rschoepe  schrieb: @lohnexperte  schrieb: Seitens der BA wird empfohlen Gibt es die Empfehlung irgendwo schriftlich nachzulesen?     Das würde mich auch interessieren.   Gestern noch ein Gespräch bzgl. dieser Problematik mit einem BA-Mitarbeiter gehabt. Ja, begeistert war man da ob des Korrekturantrags nicht, aber eine evtl. Ordnungswdrigkeit oder ähnliches wurde mit keiner Silbe erwähnt.    @lohnexperte : Von wem haben Sie diese Info denn?    Edit: Die Frage hat sich mit der vorherigen Antowrt überschnitten. Danke. ... Mehr anzeigen

@Lohnnutzer  schrieb: Da gibt es bei Altersvollrente plus  Erstbeschäftigung keine Besonderheiten in der Lohnsteuerklasse. Einfach die Lohnsteuermerkmale mit Hauptarbeitgeber abrufen.   Sollte der Arbeitnehmer zusätzlich eine Betriebsrente beziehen muss er natürlich Bescheid sagen. Hier kann der Arbeitnehmer dann entscheiden wer die Hauptbeschäftigung ist. Je nachdem dann anmelden  Auch wenn der Beitrag schon älter ist: Hat der Rentner tatsächlich die Wahl ob die bAV dann mit Steuerklasse 6 und die Weiterbeschäftigung mit der normalen Steuerklasse abgerechnet werden kann?    Das hier könnte man auch so interpretieren, als gäbe es dieses Wahlrecht nicht:   Steuerklasse VI für weitere Nebenbeschäftigungen Erhält ein Altersrentner eine Rente von der gesetzlichen Rentenversicherung sowie eine Betriebsrente von einem früheren Arbeitgeber und nimmt dann bei einem neuen Arbeitgeber eine Beschäftigung auf, gilt diese ebenso als Nebenbeschäftigung und ist mit Steuerklasse VI abzurechnen.     https://www.tk-lex.tk.de/web/guest/externalcontent?_leongshared_serviceId=2010&_leongshared_externalcontentid=HI521386 ... Mehr anzeigen

Auch hier - bitte die Umsatzsteuer (und deren Mindestbemessungsgrundlage) nicht vergessen:         Der Verkauf eines Fahrrads von einem Dritten (z. B. Leasinggeber) an den Arbeitnehmer des Leasingnehmers bzw. vom Arbeitgeber an den Arbeitnehmer, der auf Grund des Dienstverhältnisses gegen besonders berechnetes Entgelt erfolgt, stellt eine Lieferung nach § 3 Abs. 1 UStG desjenigen, der das Fahrrad an den Arbeitnehmer verkauft (d. h. des Dritten oder des Arbeitgebers), dar.  Die Bemessungsgrundlage ist grundsätzlich gem. § 10 Abs. 1 UStG nach dem vom Arbeitnehmer zu leistenden Entgelt zu bestimmen. Erfolgt der Verkauf vom Arbeitgeber an den Arbeitnehmer, ist jedoch bei der Ermittlung der Bemessungsgrundlage die Mindestbemessungsgrundlage nach § 10 Abs. 5 Satz 1 Nr. 2 UStG zu beachten. Diese ist anzuwenden, sofern sie den tatsächlich vom Arbeitnehmer gezahlten Betrag übersteigt. Die Mindestbemessungsgrundlage bestimmt sich nach § 10 Abs. 4 Nr. 1 UStG nach dem Einkaufspreis (= Wiederbeschaffungskosten des Arbeitgebers für den gleichen oder einen gleichartigen Gegenstand) zum Zeitpunkt des Verkaufs abzüglich der Umsatzsteuer. Dabei ist jedoch höchstens das marktübliche Entgelt anzusetzen, § 10 Abs. 5 Satz 2 UStG (Verfügung BayLfSt vom 17.03.2021).       https://blog.esche.de/artikel/umsatzsteuerliche-beurteilung-der-ueberlassung-von-dienstfahrraedern-an-arbeitnehmer/ ... Mehr anzeigen

https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/Jobrad-Umsatzsteuer/m-p/485531     ... Mehr anzeigen