Hallo liebe Community, wie komme ich zu der Auswertung 449, ich kann die bisher  über temp. Auswert.Steuerung nicht anlegen? In irgendeinem Dokument hatte ich gelesen, dass man die zusammen mit der Jan-Abre bereits holen kann. Ist diese Auswertung ähnlich der Auswertung 87, die ich jetzt neu angelegt habe und ja erst mit den Jan-Gehälter erhalte. Zeigt mir diese Auswertung 449 dann an, was ich bei welchem Mitarbeiter ggf. ändern muss, wo evtl. neue Haken zu setzen wären? Vielen Dank im Voraus! ... Mehr anzeigen

Hallo, ich habe -leider- zuerst die Dez-Gehälter gemacht und danach erst die über Mandant "Abfrage Stammdaten Unfallvers." gestartet. Jetzt ist bei zwei Firmen in den Mandantendaten das Ende Mitgliedschaft 31.12.2017 hinterlegt und bei der Registerkarte "Gefahrtarifstellen" auch der Zeitraum vom 01.01.-31.12.2017. Die Mitgliedschaft besteht aber ja auch in 2018 weiter. Muss ich jetzt das Enddatum 2017 manuell in der Registerkarte "Mitgliedschaft" wieder entfernen und in der Registerkarte "Gefahrtarifstellen" auch etwas abändern oder auch hier das Enddatum entfernen? Vielen Dank schon einmal für eine Hilfestellung. ... Mehr anzeigen

Hallo, leider wieder ein Problem. Ich hatte bei einer Aushilfe Ende Elternzeit 05.08.17 eingegeben. Jetzt wurde im August natürlich eine Lohnabrechnung erstellt (es wurden nur die 40,00 VWL abgerechnet), weil mir dies nicht aufgefallen ist. Die Mitarbeiterin hatte aber ihre Elternzeit auf 01.10.17 verlängert, ich habe das Ende also jetzt überschreiben. Korrigiert Lodas dann mit den September-Abrechnungen dieses falsche August Abrechnung oder muss ich nochmal irgendwas machen? Vielen Dank im Voraus! ... Mehr anzeigen

Hallo liebe Community, ein Mitarbeiter, der jetzt zum 31.08.17 austritt, hat aus den Vormonaten 7,25 Minusstunden (69,01 €), die ich mit der Datev Stammlohnart 203 (SEJ) als Einmalbezug über die Bewegungsdaten mit Minuszeichen erfasst habe. Dies hat alles geklappt. Jetzt bekomme ich aber eine laaaange Fehlermeldung: "Das jährl.SV-Brutto von 69,01 ist im Mon. 08 negativ. Dies führt zu fehlerh. Abrechnungen, wenn der zu korrigierende Einmalbezug ursprünglich die anteilige BBM überschritten hat oder wenn sich seit der Abrechnung die SV-Prozentsätze geändert haben. Führen Sie stattdessen mit einer Wiederabre eine Nachberechnung auf den Auszahlungsmonat des Einmalbezuges durch u erfassen den Einmalbezug im Minus." ????????? Ist diese Fehlermeldung für mich relevant? Mein Auszahlungsmonat ist doch jetzt der August. Wieso eine Wiederabrechnung, wenn noch gar nicht abgerechnet wurde, bisher hab ich ja nur erstmal eine Probeabrechnung gemacht. Vllt. weiss hier jemand Bescheid und kann mir weiterhelfen. Vielen Dank! ... Mehr anzeigen

Hallo, ich habe einen Mitarbeiter, der bereits über ein Jahr im Krankengeldbezug war und jetzt nach Ende des Krankengeldes sofort in Rente geht. Das Arbeitsverhältnis ist damit beendet. Ich muss jetzt entgangene Urlaubstage, VWL + BAV abrechnen, die wir mtl. weiterbezahlt aber -da ja kein Gehalt floss- nicht abrechnen konnten. Ich hatte vorab eine Probeabrechnung mit Austritt 30.06.17 gemacht, Der Einmalbezug "entgangene Urlaubstage" ist komplett sozialversicherungsfrei abgerechnet worden (dies ist laut Tel. mit AOK wohl auch so ok). Problem ist die VWL-Abrechnung. Bei der Probeabrechnung mit Austritt 30.06. wurde auf die 240,00 € KEINE LST, KiSt, Soli einbehalten. Nachdem die AOK aber meinte, der Mitarbeiter soll erst zum 01.07. abgemeldet werden, da bis dahin Krankengeld erhalten, wird mir jetzt bei der Juli-Probeabrechnung auf die 240,00 € VWL LST, Kist und Soli abgezogen, auch noch ein doch hoher Betrag von 71,93 €. Wie ist das zu erklären? Bei 240,00 € brutto dürfte doch überhaupt kein Lst-Abzug erfolgen? MfG ... Mehr anzeigen

Guten Tag, die BKK Deutsche war nur noch bis April gültig. Nachfolgekrankenkasse Barmer. Wir hatten hier nur einen Mitarbeiter. ich habe bei diesem in 05/2017 über Personaldaten/Allg.SV-Daten/allgemeines die Barmer hinterlegt und auch beim Reiter "Umlage" so geändert. Bekomme jetzt trotzdem seitdem die Fehlermeldung "es müssen Änderungen vorgenommen werden" ...ordnen sie die Mitarbeiter zu usw." mit Hinweis auf Info-Dokument. Leider hilft mir dieses Dokument auch nicht weiter. Wir sind im Schätzverfahren. Ich habe die beitragsnachweise einfach weiterlaufen lassen und die Krankenkassen haben alles richtig abgerechnet. Beträge im Schätzverfahren manuell ändern habe ich nicht gemacht, auch, weil ich dies erst jetzt gelesen habe, das so etwas möglich gewesen wäre. Vllt. weiss jemand, was ich noch ändern müsste, damit das Fehlerprotokoll nicht mehr erscheint. Vor allem, weil jetzt bei einem anderen Mitarbeiter im Juli das gleiche passieren wird Vielen Dank im voraus! ... Mehr anzeigen

Hallo Community; im Juni werden bei uns Urlaubsgelder ausbezahlt. Wir haben 2 Mitarbeiter, die langfristig seit letztem Jahr im Krankengeldbezug sind. Bekommen also beide jetzt im Juni ihr Urlaubsgeld als Einmalbezug. Dieses Mal dann sogar steuer- und sozialvers.frei, da sie ja in diesem Jahr noch keine sozialvers.pfl. Tage gearbeitet haben? Wie gebe ich das Urlaubsgeld in Lodas ein? Über Bewegungsdaten? Das Urlaubsgeld wird bei uns nach Urlaubstagen errechnet, d.h. pro Urlaubstag bekommt z.B. ein Mitarbeiter 15,00 € (mal fiktiv). Laut EU-Richtlinie ist wohl derzeit für nicht genommenen Urlaub nur der vierwöchige Mindesturlaub zu berechnen, dh. unsere Mitarbeiter würden dann z.B. auch als Urlaubsgeld nur 20 Tage x 15,00 € bekommen? Vielen Dank schon einmal für Ihre Hilfe. ... Mehr anzeigen

Lodas 10.4. Hallo Community, ich habe hier einen Vater, der einen Monat Elternzeit ab dem 15.05.17 nimmt. Sein Dienstfahrzeug wird mit der 1%-Regelung berechnet. bei der Probeabrechnung errechnet mir Lodas jetzt nur die 1 % anteilig für die Zeit bis zur Unterbrechung. Muss bei der 1 %-Regelung immer der Monatswert abgerechnet werden, auch wenn hier das Kfz. zb. während der Elternzeit zurückgegeben wird,d.h. unser Mitarbeiter das Fahrzeug ab Beginn Elternzeit nicht mehr nutzt. Wie gebe ich dann den vollen Wert ein (über Bewegungsdaten den Differenzbetrag?). Warum rechnet Lodas dann nur anteilig? Vielen Dank schon einmal für die Hilfe. ... Mehr anzeigen

Guten Tag, Wir haben einen Mitarbeiter, der seit letztem Jahr in Krankengeldbezug ist. Dieses endet am 02.07.17 und er meldet sich arbeitslos ohne Beschäftigung (sog. Nahtlosigkeitsregelung) und geht dann ab 01.09.17 in Rente. Meine Frage: Er bekommt zum Austritt noch eine Urlaubsabgeltung von 33 Tagen mit 2000,00 € (mal fiktive Zahlen). Vorgehen in Lodas: Gebe ich also zum 03.07.17 das Fehlzeitende mit "Ende Bezug Krankengeld/Beginn Arbeitslosengeld" ein und den Austritt bei "Pers.daten/Beschäft/Zeiträume" zum 03.07.17 ein und setze hier den Haken für "Einmalbezug nach Austritt für AN berechnen" Dann gebe ich über Bewegungsdaten die 2000,00 € mit Lohnart 205 "Urlaubsentgelt" ein. Diese Einmalzahlung müsste dann soz.vers.frei sein, was Lodas wohl automatisch erkennt? Weiteres Problem: Wir haben während seiner Krankheit die VWL und AV Beiträge weiter überwiesen und müssen diese jetzt nachträglich mitabrechnen in der letzten Lohnabrechnung bei Austritt. Hier habe ich das Problem bei der AV unter "Pers.daten/Entlohnung/Betr.AV/Gehaltumwandlung/ dass die Bezugs-LA bisher die LA 200 (Lohn) war, dieses Mal hätte ich ja nur die LA 205 (Urlaubsentgelt) abzurechnen. Kann ich dann hier die LA 205 eingeben? Ich hoffe, mir kann hier jemand weiterhelfen. Leider habe ich in den Dokumenten diesen Fall nicht finden können und auch bisher sowas noch nicht abgerechnet. Vielen Dank im Voraus! ... Mehr anzeigen

Guten Tag, ich habe vor längerem eine A-VWL für einen Mitarbeiter angelegt und hierzu auch die Netto-Abzugs-Nr. 70 "A-VWL Riester" angelegt. Seit der neuen Lodas Version 10.4. kann man ja den A-VWL ganz einfach mit dem Assistenten anlegen. Dies habe ich jetzt für einen anderen Mitarbeiter gemacht. Mein Problem ist jetzt, dass hier jedoch automatisch die Netto-Abzugs-Nr. 98 (für unsere "normalen" VWL) gebucht wird auf der Lohnabrechnung. Kann ich diese auf unsere Nr. 70 abändern und wenn ja, wie. Mir erscheint nämlich sonst auf der Auswertung 82 dieser neue AVWL-Abzug bei den "normalen" VWL-Abzügen, die ja auch auf anderen Sachkonten (3770) statt für A-VWL (3725) gebucht werden. Ich hoffe, ich konnte das Problem verständlich schildern. Vielen Dank im Voraus. ... Mehr anzeigen

Liebe Mitglieder: Immer noch UV-Probleme:( 1. Auswertung 422 für 2016: Wir haben der BG für 2016 andere Arbeitsstunden errechnet, als Lodas. Da wir in Lodas nur immer die "wöchentliche Arbeitszeit" hinterlegen, diese jedoch mtl. oft abweicht, da die Mitarbeiter manchmal länger arbeiten oder an anderen Tagen oder mit mehr Tagen als hinterlegt. Manuell haben wir bisher unsere tatsächlich errechneten Std. am Jahresende dann an die BG weitergegeben. Wie müssen wir jetzt vorgehen?. Die für 2016 elektronisch übermittelte Auswertung 422 stimmt ja dann nicht bezüglich der Arbeitsstunden. 2. Auswertung 145 für 2017: Bei zwei Mitarbeitern werden hier die Vollarbeiterrichtwert Stunden berechnet, obwohl diese bei wöchentlich hinterlegter Arbeitszeit viel weniger Std gearbeitet haben. Wo kann hier der Fehler sein? Beim Mandanten sind z.b. 40 Std/Woche hinterlegt, bei dem Mitarbeiter unter Personaldaten, wöchentl. Arbeitszeit, 1xDo á 7 Std, dies wären im Jan 28 Std., berechnet wurden aber lt.Lodas 130,83 h(Vollarbeiterrichtwert). Vielen Dank im voraus! ... Mehr anzeigen