Informationen zu Corinna0865 - DATEV-Community

lohnexperte · ‎19.05.2026

@Moonshine schrieb: Wo gewinnt da der Arbeitnehmer? Der hat davon keinen Vorteil und bekommt auch keine Spendenquittung. Also ich würde das als schlechtestes Ergebnis sehen. Richtig, es ist eben Ansichtssache, was ein "gutes" oder ein "schlechtes" Ergebnis ist ;).

Corinna0865 · ‎05.12.2024

Hallo janm, das Update ist nun aufgespielt. Die neuen Verzeichnisse konnte ich nun problemlos anlegen. Eine schöne Restwoche noch...

Corinna0865 · ‎12.11.2024

Sehr geehrte Frau Preuß, wir arbeiten mit LODAS. Auch wir haben den Ausweis der IAP im Bruttoarbeitsentgelt für den Kinderzuschlag. Ist dieser Ausweis so richtig? Der AG-Pflichtzuschuss zur bAV (LA 891) ist nicht im Bruttoarbeitsentgelt enthalten, m. E. ist dieser aber dort zu bescheinigen. Können Sie uns weiterhelfen? Mit freundlichen Grüßen Corinna U.

Corinna0865 · ‎11.10.2024

Hallo Frau Simmerlein, vielen Dank für Ihre Antwort. Ich habe dazu einen entsprechenden Servicekontakt erstellt. Mit freundlichen Grüßen C. Ulber

Private09 · ‎27.11.2023

Es wäre schon hilfreich, wenn man dann zumindest die PFÜBs kopieren könnte... Danke. (bei der Schlussabrechnung)

Roswitha1 · ‎30.06.2023

Hallo corinnaulber, vielen Dank. Ich würde dann die LA Doppelte Haushaltsführung ,mit dem Mietpreis inkl. Nebenkosten, inkl. Strom, nehmen und als Netto-Bezug ausweisen. Leider ist die LA 9630 bzw. die LA 3200 in dem Dokument 5303232 für die Doppelte Haushaltsführung nicht korrekt und kann nicht angewandt werden. Eine andere finde ich leider nicht. Welche LA würden Sie nehmen?

Corinna0865 · ‎01.06.2023

Hallo Frau Simmerlein, nach Rücksprache mit dem zuständigen Finanzamt gibt es kein Problem, wenn der Ausweis als Abfindung erfolgt.

Betül_Kilic · ‎31.05.2023

Hallo, rechtlich können wir Sie hierzu nicht beraten. Bitte klären Sie mit der zuständigen Behörde, wie der zu übersteigende Betrag abzurechnen ist.

Lohnbüro80 · ‎19.10.2022

Danke

Corinna0865 · ‎02.02.2022

Hallo, der Abruf der eAU funktioniert leider nicht. Folgende Fehlermeldung hat LODAS erstellt: Die Bundesknappschaft darf nicht als zuständige Krankenkasse für die eAU-Abfrage hinterlegt sein. Erfassen Sie die Betriebsnummer der abweichenden Krankenkasse für Geringverdiener. Die abweichende Krankenkasse wurde bereits erfasst. Kann jemand helfen? Mit freundlichen Grüßen Corinna Ulber Hat sich bereits erledigt.... Ich habe die Krankenkasse versehentlich erst im Februar erfasst und die AU begann im Januar....

pogo · ‎12.01.2022

Ja, die laufende Nummer ist notwendig. Bundesknappschaft für geringfügig Beschäftigte und sozialversicherungspflichtige Mitarbeiter in LODAS erfassen

Corinna0865 · ‎20.10.2021

Vielen Dank für Ihre Antwort. Ich werde die Daten bei den individuellen Feldern erfassen.

Corinna0865 · ‎08.03.2021

Halle renek, hat funktioniert. War ein bisschen kniffelig, da ich noch individuelle Funktionen einrichten musste, um die Buchungssperre aufheben zu können. Aber: Ende gut, alles gut.

Verena_Heinlein · ‎07.12.2020

Hallo, rechtlich kann ich Sie dazu leider nicht beraten. Klären Sie die Frage bitte mit einem Arbeitsrechtler.

Verena_Heinlein · ‎04.11.2020

Hallo, weshalb die Arbeitsbescheinigung bei einem Arbeitnehmer klappt und beim nächsten wieder nicht, kann ich Ihnen leider nicht beantworten. Sobald die Ursache gefunden ist, wird es vermutlich auch hierfür eine Antwort geben.

einmalnoch · ‎08.05.2020

Ich arbeite seit vielen Jahren mit EO classic, aber das Rechnungsdispoblatt habe ich nie genutzt und auch keine Notwendigkeit erkannt. Da jeder anders mit dem Programm arbeitet ist das jetzt auch kein Vorwurf. Der Inhalt des Rechnungsdispoblattes ist, in anderer Aufbereitung, auch in der Liste E31/3 enthalten. Mit ein wenig Mühe kann der komplette Report an die eigenen Vorstellungen angepasst werden. Es ist ein Workaround der evtl. hilft.

Monique_Müller · ‎27.04.2020

Frau Ulber, ja genau. 🙂

Corinna0865 · ‎07.04.2020

Hallo Herr Wielgoß, ich habe gerade Kontakt mit unserem DATEV-Systempartner aufgenommen. Abo-System funktioniert wieder. Vielen Dank für Ihre Mithilfe. Viele Grüße Corinna Ulber

Stefan_Engel · ‎06.03.2020

Sehr geehrter Herr Schmitz, vielen Dank! Wir nehmen Ihre Anregung gerne auf und werden prüfen inwieweit wir neben dem bisherigen Weg (Benutzerhinweis info-db bzw. QR-Code) eine weitere Möglichkeit eröffnen können, die Leser und Nutzer der TabInf direkt zu informieren. Viele Grüße Stefan Engel

metalposaunist · ‎23.11.2019

Ja, Sie können für jedes Mandat eigene Vorlagen anlegen, dass die Daten dann passend für DATEV zuordnet.

brooke · ‎14.11.2019

Hallo, wenn der AG während der Fehlzeit weiterzahlen möchte, können Sie das wie gewohnt abrechnen. Diese Fälle haben wir oft. Gruß

Corinna0865 · ‎04.11.2019

Ich habe soeben eine neue Probeabrechnung angestoßen, hat alles funktioniert. Der AAG-Antrag wurde ordnungsgemäß erstellt und die Fehlermeldung ist nicht mehr aufgetreten.

Corinna0865 · ‎30.08.2019

Hallo Herr Briefs, vielen Dank für die schnelle Antwort. Viele Grüße Corinna Ulber

Monique_Müller · ‎24.07.2019

Hallo Frau Ulber, ist die Lohnart 145 UV-frei abzurechnen, so muss diese neu angelegt und auf "nicht UV-pflichtig" geschlüsselt werden. Beste Grüße Monique Schauer Personalwirtschaft DATEV eG

Corinna0865 · ‎03.07.2019

https://www.tk.de/resource/blob/2033348/a6c4760edaaf4d7608d1b259edbc9d58/beratungsblatt-zahlstellenverfahren-data.pdf

Verena_Heinlein · ‎05.08.2019

Hallo Frau Podschun, wenn Sie wie hier beschrieben, alle Eingaben getätigt haben, es keinen Fehlerhinweis im Fehlerprotokoll gibt und die A1-Bescheinigung dennoch nicht erstellt wird, wenden Sie sich bitte über einen anderen Service-Kanal an uns, damit der Sachverhalt geprüft werden kann. Beste Grüße Verena Heinlein Personalwirtschaft DATEV eG

taxone · ‎07.05.2019

Hallo Frau Ulber, ich ignoriere die Fehlermeldung in Lodas genauso wie Herr Lutz. Viele Grüße

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