Ich hatte wegen des wahrscheinlich gleichen Problems einen Servicekontakt. Dort lernte ich Folgendes:   Die Banken stellen auf das Verfahren CAMT um. Dabei dürfen in den Stammdaten (Registerkarte Banken) Rewe bei der Konto-Nr. keine Führungsnullen vorhanden sein und die Iban muss hinterlegt sein.   Wenn die Umstellung auf CAMT erfolgt ist, müssen die Kontoumsätze auch nicht mehr abgerufen werden, sondern sind beim Öffnen der BF schon vorhanden.   Das war bei mir die Lösung. ... Mehr anzeigen

  Am besten zu Lohn und Gehalt wechseln. Dort gelingt es. ... Mehr anzeigen

Das Schreiben musste ich auch mehrfach übersetzen, aber inhaltlich ist es schon auch so, wie @Daslo das aufführte und als "Aufforderung" empfunden werden kann.   Ab 2025 wird jeder automatisch als Kleinunternehmer geführt, der im Vorjahr die Umsatzgrenze von 25.000 € unterschritten hat, soweit er  - nicht aus anderen Gründen umsatzsteuerpflichtig bleiben muss - er nicht mittels der nächsten USt-VA oder sonstiger Nachricht an das Finanzamt wieder zur Regelunternehmerschaft optiert.   Die gesetztliche Änderung sieht hier nunmehr ein "Opt-Out-Modell ", statt einem "Opt-In-Modell" zu §19 UStG vor.     Auch bei uns hat es niemand verstanden. Daraufhin habe ich beim FA angerufen und dort erfahren, dass ich bei einem Vermieter unter 25.000,- und bisheriger (und vertraglich verpflichtender) Umsatzbesteuerung in allen Vorjahren nichts machen muss. Das stimmt dann aber nicht, oder? ... Mehr anzeigen

  Wir haben am 23.12.2024 erfahren, dass der MA Privatinsolvenz angemeldet hat und eine Kanzlei den nicht pfändbaren Teil seines Arbeitseinkommens erhalten soll.    Wenn Sie mit "erfahren" Hörensagen meinen, ist rechtlich noch gar nichts passiert. Erst wenn der Insolvenzverwalter der Firma ein Schreiben schickt und Ansprüche erhebt, muss und darf das in der Lohnabrechnung berücksichtigt werden. ... Mehr anzeigen

Ja, genauso ... Mehr anzeigen

Das hiesige Versorgungswerk nimmt (nach Telefonat) nach Rentenbewilligung keine Beiträge mehr an.   Ich musste für den AG-Anteil RV die DRV ab Rentenbeginn schlüsseln. ... Mehr anzeigen

Ich weiß nicht, ob das Ihre Frage ist:   Es gibt grundsätzlich aus lohnsteuerlicher Sicht auch noch die Möglichkeit bei SV-Freien geringfügig Beschäftigten unter Umständen Pauschalsteuer von 20% statt individueller Besteuerung abzuführen. Das müsste in § 40a EStG absatz 2ff stehen.     ... Mehr anzeigen

@Gökhan_Aras  schrieb: Hallo, die Lohnart 3230 ist für den Standardfall mit üblichen Pauschalen erstellt. Daher ist die Lohnart standardmäßig als unpfändbar geschlüsselt. Als DATEV bieten wir keine rechtliche Beratung, deshalb können wir keine Aussage darüber treffen, wie die Spesen in Ihrem Fall verpfändet werden. Sie haben aber grundsätzlich die Möglichkeit die Pfändbarkeit der Lohnart im Reiter "Gesetzliche Behandlung" zu ändern. Wir empfehlen die Pfändbarkeit nicht in Standard-Lohnarten zu ändern, sondern die Lohnart vorab zu kopieren und erst in der kopierten Lohnart die Pfändung abzuändern.   Nein, die üblichen Pauschalen sind steuerfrei und damit nicht pfändbar.   Mit Pauschalversteuerung geht es IMMER über das "Übliche" = Steuerfrei hinaus und ist damit grundsätzlich immer pfändbar und das muss die Grundeinstellung der DATEV sein.   Das hat mit Beratung nichts zu tun. Ihre Grundeinstellung bedeutet Fehler und Haftung, bitte ändern Sie das. ... Mehr anzeigen

Das Kalenderjahr 2022 muss noch nicht elektronisch übermittelt werden und eine Papierbescheinigung gibt Lohn und Gehalt ja für den Zeitraum aus, die ich persönlich verwenden würde.   Edit: Hatte nicht gesehen, dass es ein alter "Fall" war. ... Mehr anzeigen

@vode  schrieb:     Lt. Krankenkasse soll diese Urlaubsabgeltung dem letzten Monat mit Entgelt zugeführt werden. Das geht doch nicht oder? Wer hat dafür eine Lösung?   Danke Entschuldigung ich hatte nicht bis zum Ende gelesen.   Die Urlaubsabgeltung darf nur gezahlt werden, wenn der Urlaub nicht mehr genommen werden kann, da er ausschließlich Urlaubszwecken dient. Das ist erst am 31.1.2025 der Fall und daher auch erst im Januar 2025 zu verbeitragen, was mangels SV Tagen in 2024 und 2025 nicht zu Beiträgen führt.   Wenn die Krankenkasse anders denkt, möchte sie bitte die Rechtsgrundlagen nennen. ... Mehr anzeigen

MMn sollte das so richtig sein, da es weder im laufenden noch im Vorjahr SV-Tage gibt. ... Mehr anzeigen

Eintritt zwar zum 11.11 jedoch berechnen wir für den vollen Monat ohne Kürzung  Warum? ... Mehr anzeigen

Darf ich raten?   Es handelt sich um die BKK Firmus (oder eine andere BKK im AAG ErstattungsVerbund), die behaupten die Daten nicht anfordern zu können. Das stimmt so nicht. Die Heimat BKK kann das und macht das auch.   Die BKK Firmus schickt 2 bis 4 Seiten Papierfragebogen und besteht auf das Ausfüllen. Das habe ich abgelehnt und einen Ablehnungsbescheid der beantragten AAG wegen "mangelnder Mitarbeit" erhalten.    Eine Erstattung, wie beantragt und mündliche Durchsage des Beitragssatzes lehnt auch der Vorgesetzte bei der BKK Firmus ab. Auch den Rückruf des Vorstandes warte ich weiterhin vergeblich. Erfolgt das jetzt nicht zeitnah, werde ich eine Beschwerde bei der Aufsichtsbehörde einlegen.         ... Mehr anzeigen

Ich weiß das nicht genau, könnte mir aber vorstellen, dass DATEV den Dezember 2024 im RZ löschen kann, dann sind die Werte ja passend zum 30.11.2024 wieder vorhanden. In dem Fall würde ich Geld für einen (Eil)Servicekontakt ausgeben. ... Mehr anzeigen

In Lohn und Gehalt gibt es die Möglichkeit unabhängig vom Monatsabschluss die Änderungen sofort digital zu senden.   hier unter Abrechnung                 - DÜ Arbeitgeberkonto   und es ist sofort nach dem Senden ein Protokoll verfügbar. es muss also nicht mehr zwischen Früh- und Spätabrechner unterschieden werden.   ... Mehr anzeigen

Bei 20 Lohnmandaten hat sich in der Vergangenheit bis auf die genannten Jahre der geringstmögliche als der günstigste erwiesen, also weitestgehend branchenunabhängig. Beraten würde ich in dem Sinne gar nicht. Ich trage das abgelaufene Kalenderjahr vor und lasse den Mandanten - mit Hinweis auf die Glaskugel - entscheiden. ... Mehr anzeigen

Nein, auf den letzten 1 bis 4 Seiten wird der gewählte Satz mit den weiteren Möglichkeiten pro Krankenkassen für das abgelaufene Kalenderjahr verglichen. ... Mehr anzeigen

Das stellt sich hier ganz anders dar. Außer in den Jahren 2021 und 2022 waren fast bei allen Lohnmandaten (20) die geringsmöglichen Satz am günstigsten. Das sehen sie in der Auswertung Prüfhilfe U1. Die stelle ich jedem Mandanten telefonisch vor und lasse den Mandanten entscheiden. Da steckt sonst jede Menge Haftungspotenzial drin. ... Mehr anzeigen

in Lohn und Gehalt kann man mit der Lohnart 9660 arbeiten. Dann wird im unteren Teil der Abrechnung 6000€ + und gleichzeitig mit - ausgewiesen. Auf der Elektronischen LSt-Bescheinigung 6000€ Verpflegungsmehraufwand ausgewiesen ( damit der AN es nicht zusätzlich als WK ansetzen kann und der AG in Haftung kommt)   ... Mehr anzeigen

Mit fällt dazu nur ein alle Dezember-Abrechnungen löschen und Monatsabschluss rücksetzen. ... Mehr anzeigen

in Lohn und Gehalt gibt es die Auswertung "Prüfhilfe U1", ich denke die gibt es bei LODAS entsprechend. ... Mehr anzeigen

Die DATEV hat meistens recht. Ich persönlich hätte schon keine Vorerkrankungsanfrage gestellt und eAU ist in dem Fall ja auch nicht wichtig, da ja keine Lohnansprüche gestellt werden. Dann habe ich kein Problem ungeprüft K6 zu hinterlegen. Nach Rechtsgrundlagen bei der KK zu fragen hat hier schon oft zur Ruhe geführt.   ... Mehr anzeigen

Nein, das ist nicht plausibel. Es ist mMn wie ein durchgehender Krankheitsfall zu behandeln und keine neue EEL notwendig   Wenn die Krankenkasse darauf besteht, würde ich mir die Rechtsgrundlagen von ihr schicken lassen. ... Mehr anzeigen

Fehlermeldungen sind immer für nichtperfekte Anwender, wie bspw. mich. Perfekte Anwender sehen die Fehlermeldungen ja gar nicht, also keinerlei Problem für Sie, dass der Fehlerverlauf aufgeplustert wird. ... Mehr anzeigen

Bitte erstellen Sie die Personalfragebögen mit den jetzt notwendigen Geburtsangaben. Die von @Ncl-bhn_ erwähnten Dokumente sind im DATEV-Hilfe-Center zu finden: - Personalfragebögen zur Vorerfassung von Personaldaten   Danke, das stimmt. Ich bin bei "ggf. Geburtsname" hängen geblieben und habe nicht mehr weitergelesen. (Da ja aus gegebenfalls aufjedenfalls werden musste) ... Mehr anzeigen