Darf, aber nur mit Nachweis.   https://www.bundesfinanzministerium.de/Content/DE/Downloads/BMF_Schreiben/Steuerarten/Lohnsteuer/2025-11-11-selbst-getragenen-stromkosten.pdf?__blob=publicationFile&v=3 ... Mehr anzeigen

Wenn du die Daten über Mutterschutz und Fehlzeit übernehmen in die Fehlzeiten übernimmst, dann brauchst du im Normalfall gar nichts eintragen, da LODAS das selbst erkennt. Nur bei Mitarbeitern, bei denen auf Teilzeitbasis keine regelmäßigen Arbeitstage sind, muss eine Eintragung gemacht werden.  Im Regelfall müsste es der 1.1.26 sein, wenn ihr diesen Tag der Arbeitnehmerin bezahlt.   Warum hast du Bezug von Entgeltleistungen angegeben?   ... Mehr anzeigen

Herzlichen Dank für Ihre Hilfe!   Immer wieder toll, dass es so viele hilfsbereite DATEV-User gibt, die ihr Wissen hier teilen 😊 ... Mehr anzeigen

Okay, dann ist die Lage eindeutig.   Vielen Dank für die schnelle Antwort ... Mehr anzeigen

Freut mich, dass ich helfen konnte. 😃 Bei vielen Fragen hilft auch das Datev-Hilfe-Center weiter. Die Lodas Hilfen sind da ganz gut. Ich nutze das auch immer wieder, gerade bei Sachen, die nicht alltäglich sind. Und wenn man nicht weiter kommt, hier fragen. 😉   ... Mehr anzeigen

Und dann noch einmal im Haben, aber ich weiß beim besten Willen nicht, auf welches Konto der Betrag gebucht werden muss. Kto. 2749 - Erstattungen AufwendungsausgleichsG (SKR 03) Kto. 4972 - Erstattungen AufwendungsausgleichsG (SKR 04)   ... Mehr anzeigen

@Thomas_Kahl    Das hängt mit dem früheren Datenträgeraustausch zusammen. So in der Frühsteinzeit konnten Disketten oder über das RZ statt Formulare bei der Bank eingereicht werden. Aus dieser Tradition haben Banken noch lange das Format angenommen und DATEV Zahlungsverkehr unterstützt das Format auch heute noch.   Und in Tiefen der Einstellungen von LODAS kann das bestimmt eingestellt werden. ... Mehr anzeigen

In dem Zeitraum nicht. Das ist die Lösung!   Vielen Dank 😊 ... Mehr anzeigen

Ach ja, logisch. Jetzt hab ich`s auch verstanden😅. Vielen Dank!   ... Mehr anzeigen

Hallo, Ich würde den Arbeitgeberzuschuss reduzieren (50% - Brutto-LA)  und den Netto-Abzug reduzieren.  Ich gehe davon aus ,  dass der KV- Zuschuss die Hälfte der tatsächlichen Aufwendungen sind. Damit müsste sich der AG-Zuschuss auch reduzieren - und der GF etwas weniger versteuern.   Gruß und ein schönes Wochenende Jasmina Reichert ... Mehr anzeigen

ja, die Entschädigung wurde bereits gezahlt. Ich habe es genauso gemacht, wie von Ihnen beschrieben. Es sieht alles gut aus. Vielen Dank für die schnelle Hilfe!! ... Mehr anzeigen

Super, vielen Dank! Ich hatte tatsächlich versucht, oben im Anzeigefeld zu ändern. Unten funktioniert´s!      ... Mehr anzeigen

@björn  schrieb: Aus meiner Sicht ist eine Inflationsausgleichsprämie nicht erstattungsfähig, da diese steuer- und beitragsfrei ist. Die Steuer- und Beitragsfreiheit schließt aber eine U2-Erstattung nicht aus. Schließlich werden auch Fahrkostenerstattungen mit berücksichtigt.         Wie dies aber bei der IAP zu behandeln ist, wüsste ich im Moment auch nicht... ... Mehr anzeigen

Ich danke für die Tipps und Unterstützungen. ... Mehr anzeigen

So hab ich es jetzt gemacht und es sieht alles super aus.   Vielen Dank!😃 ... Mehr anzeigen

Ich weiß nicht, ob es jetzt noch rückwirkend geht.   In Monat 04/2022 wechseln. Mandantendaten > Sozialversicherung > Allgemeine Daten unter Beitragsnachweis/DEÜV Abrechnung über DATEV: Beginn = 01.04.2022 ... Mehr anzeigen

Okay, danke! ... Mehr anzeigen

Super, habe es gefunden🙂 Vielen Dank & viele Grüße!   Vanessa Mertens ... Mehr anzeigen