Informationen zu Vanessa_Mertel - DATEV-Community

Vanessa_Mertel · ‎23.12.2019

Hallo, bitte haben Sie Verständnis, dass wir die Zuordnung der Konten nicht auf rechtliche und sachliche Richtigkeit prüfen können. Bitte klären Sie das mit den Kollegen der Finanzbuchhaltung. Eventuell kann Ihnen auch ein Mitglied der Community weiterhelfen? Viele Grüße Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎20.12.2019

Hallo Hoggewart, eine Aufstellung über die Tarifverträge und deren Allgemeinverbindlichkeit des Bauhauptgewerbes gibt es von unserer Seite keine. Kennt ein Mitglied der Community eine übersichtliche Aufstellung, die hier geteilt werden kann? Viele Grüße Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎20.12.2019

Hallo, der Vortrag der UV-Werte erfolgt unter Personaldaten | Sozialversicherung | Vorbeschäftigungswerte UV. Diese Werte werden nicht auf dem Lohnkonto des Mitarbeiters ausgewiesen. Im Normalfall erfolgt ein Ausweis auf dem Lohnkonto nur, wenn Vortragswerte unter Personaldaten | Lohnkonto-Ergebniswerte erfasst werden. Unter der Dokumentennummer 1032526 "Meldeverfahren zur Unfallversicherung: Stammdaten erfassen" finden Sie eine Beschreibung des Vorgehens, wenn ein Arbeitnehmer über zwei bzw. mehrere Personalnummern abgerechnet wird. Liebe Grüße Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎20.12.2019

Hallo, beim Vortrag von Werten unter Personaldaten | Lohnkonto Ergebniswerte | Sozialversicherung | SV-Werte müssen Sie zwischen zwei Meldungen unterscheiden. Die UV-Jahresmeldung - mit dem DEÜV-Meldegrund 92 - umfasst jeweils den 01.01. – 31.12. und beinhaltet das vorgetragene und abgerechnete Entgelt. Wenn ein Arbeitnehmer vor Übernahme nach LODAS ausgetreten ist, muss die UV-Jahresmeldung manuell über sv.net abgegeben werden. Für den digitalen Lohnnachweis, der an die Berufsgenossenschaft übermittelt wird, wird lediglich ein Teil-Lohnnachweis ab Beginn der Abrechnung mit LODAS erstellt. Dieser beinhaltet ausschließlich die von Ihnen abgerechneten Werte. Der erste Teil des Jahres muss vom Vorberater gemeldet werden. Diese und weitere Informationen finden Sie auch unter der Dokumentennummer 5303207 "Meldeverfahren zur Unfallversicherung -Beispiele und Lösungen für LODAS" in unserer Info-Datenbank. Viele Grüße aus Nürnberg Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎20.12.2019

Hallo, eine Änderung zu dieser Programmfunktion gab es nicht. Wir bitten um Verständnis, dass aktuell keine Umsetzung in Lodas geplant ist. Viele Grüße Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎20.12.2019

Hallo, erfassen Sie die Bewegungsdaten für den Mandanten in den Erfassungstabellen des Monats 01/2020, sobald Ihnen die Daten vorliegen. Wie Sie bereits richtig schreiben, senden Sie im Anschluss eine Wiederabrechnung komplett für den betroffenen Monat. Die Abrechnungen werden dann erneut korrigiert erstellt. Liebe Grüße Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎13.12.2019

Hallo Community, nach aktueller Rücksprache sind im Programm Auswertungen vorerst keine technischen Neuerungen geplant. Alternativ können Sie - wie von bfit beschrieben - mit der Anwendung Auswertungen Personalwirtschaft in Unternehmen online arbeiten. Liebe Grüße Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎12.12.2019

Hallo, in diesem Fall kann die Mitarbeiterin nur auf Arbeitnehmer online zugreifen, wenn eine Deregistrierung und erneute Freischaltung erfolgt. Gehen Sie wie folgt vor: 1. Personaldaten | Personaldaten, Registerkarte Arbeitnehmer online wählen. 2. Im Feld Freischaltung "Ja" wählen (falls noch nicht vorhanden). 3. Personaldaten | Personaldaten, Registerkarte Arbeitnehmer online wählen. Im Feld Abw. Freischaltungsende (TT.MM.JJJJ) das Datum erfassen, zu dem die Freischaltung beendet werden soll. 4. Mandant | Daten senden wählen und Stammdaten ins DATEV-Rechenzentrum senden. 5. Personaldaten | Personaldaten, Registerkarte Arbeitnehmer online wählen. Im Feld Abw. Freischaltungsbeginn (TT.MM.JJJJ) das Datum erfassen, zu dem der Registrierungsprozess für Arbeitnehmer online angestoßen werden soll. 6. Mandant | Daten senden wählen und Stammdaten in einen späteren Verarbeitungslauf ins DATEV-Rechenzentrum senden. Bitte beachten Sie, dass der neue Freischaltungsbeginn in einen späteren Verarbeitungslauf als das Freischaltungsende gesendet werden muss. Die Mitarbeiter erhält neue Registrierungsbriefe und kann sich erneut für Arbeitnehmer online anmelden. Liebe Grüße aus Nürnberg Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎12.12.2019

Hallo, haben Sie einen Hinweis im Fehler- und Hinweisprotokoll erhalten? Bei einer Wiederabrechnung einzelner PNR wird der Lohnnachweis nicht neu aufbereitet. Führen Sie bitte eine Wiederabrechnung komplett durch, damit der Lohnnachweis korrigiert wird. Das Reaktivieren der Mitgliedschaft ist hierfür nicht erforderlich. Viele Grüße Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎10.12.2019

Hallo, eine solche Einstellung ist derzeit im Programm Auswertungen nicht vorhanden. Ein entsprechender Verbesserungswunsch wurde bereits an unsere Entwicklungskollegen weitergegeben und befindet sich derzeit in Prüfung. Viele Grüße Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎10.12.2019

Hallo Frau Bethke, eine rechtliche Beratung, ob die Werte in Zeile 23a der Lohnsteuerbescheinigung vernachlässigt werden können, kann von unserer Seite nicht gegeben werden. Bitte halten Sie Rücksprache mit dem Finanzamt. Wenn klar ist, wie die gewünschte Lohnart verbeitragt und ausgewiesen werden muss, können wir bei der Anlage unterstützen. Liebe Grüße aus Nürnberg Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎10.12.2019

Hallo Frau Hundhausen, grundsätzlich können Sie den Urlaub genauso abrechnen, wie bei Ihren Stundenlohnempfängern. Verwenden Sie dafür ebenfalls die Stammlohnart 508. Damit keine doppelte Auszahlung an den Mitarbeiter erfolgt, kürzen Sie den Festbezug dementsprechend. Viele Grüße Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎07.11.2019

Hallo Herr Manz, die Zugriffsfrist von 0 Tagen kann nur korrekt greifen, wenn diese bereits vor der Erstabrechnung eines Monats im Programm hinterlegt war. Ich gehe davon aus, dass die Anzahl der Tage nach der Erstabrechnung und vor die Wiederabrechnung auf 0 geändert wurde. Im nächsten Monate erfolgt die Bereitstellung entsprechend der Beschreibung meines Kollegen und beide Abrechnungen in Unternehmen online sind sichtbar. Beste Grüße Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎07.11.2019

Hallo, grundsätzlich ist Ihre Schlüsselung und auch die DEÜV-Anmeldung mit Meldegrund 10 zum 30.09.2019 korrekt. Ein Beispiel finden Sie auch unter der Dokumentennummer 1001659 "Arbeitnehmer ist am Tag des Eintritts arbeitsunfähig - Fehlzeiten erfassen" . Über LODAS besteht bei Verwendung dieses Fehlzeitengrunds keine Möglichkeit, die DEÜV-Anmeldung bereits zum 01.07.2019 erstellen zu lassen. Liebe Grüße Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎07.11.2019

Hallo Frau Busse, damit der Mandant keine Meldungen mehr bezüglich des ELStAM-Verfahrens erhält, ist es notwendig, dass eine Systemwechselmeldung aus LODAS heraus ausgelöst wird. Wie Sie dafür vorgehen, finden Sie unter Punkt 3.2 des Info-Dokuments 1070395 "Elektronische Lohnsteuerkarte / ELStAM-Verfahren: Anleitung für LODAS". Viele Grüße Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎01.11.2019

Hallo, in diesem Fall muss der aktuelle Zugang zu Arbeitnehmer online für den betroffenen Mitarbeiter beendet und eine erneute Freischaltung druchgeführt werden. Wie Sie dafür in den Programmen LODAS bzw. Lohn und Gehalt vorgehen können, finden Sie unter der Dokumentennummer 1001178 "Zugangsdaten vergessen und neue Mobilfunknummer erhalten" in unserer Info-Datenbank. Liebe Grüße aus Nürnberg Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎01.11.2019

Hallo, grundsätzlich kann in der Rechteverwaltung online die Freigabe eines Rechtes nur auf Basis der Berater-, Mandanten- und ggf. Personalnummer erfolgen. Die Einrichtung einer Sperre, bei der ein Mitarbeiter nur seine Belege sieht, ist nicht möglich. Alternativ hilft an dieser Stelle die Dokumentennummer 1071402 "Belege online - Rechteverwaltung". In den Punkten 6 und 7 finden Sie Informationen zu vertraulichen und weiteren Rechten sowie Hinweise zum Zugriffsschutz von Belegen. Viele Grüße Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎22.10.2019

Hallo Community, danke für die bisherigen Beiträge. Ich kann die Aussage bestätigen, dass wir im September eine Million registrierte Arbeitnehmer erreicht haben . Diese erfreuliche Nachricht kann auch unter der Pressemitteilung "Eine Million Arbeitnehmer mit rein digitaler Lohnabrechnung" nachgelesen werden. Hinsichtlich der von uns gedruckten und per Post versendeten Auswertungen lässt sich keine genaue Aussage treffen, da die Anzahl stark schwankend ist. Viele Faktoren spielen hier eine Rolle, wie zum Beispiel Ein- und Austritte von Mitarbeiter, die die Abrechnung per Post erhalten. Außerdem lässt sich von uns nicht einschätzen, wie viele rückübertragene Lohnauswertungen per Post an den Arbeitnehmer weiterverschickt werden. Viele Grüße Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎22.10.2019

Hallo, haben Sie mit der Abrechnung der restlichen Mitarbeiter ein Fehler- und Hinweisprotokoll erhalten, warum der EEL-Antrag storniert wurde? Dies kann verschiedene Ursachen haben. Wenn keine Stammdaten geändert wurden bzw. keine Daten fehlen, darf der Antrag mit der Erstabrechnung eines Monats nicht storniert werden. Unter der Dokumentennummer 1021811 "Entgeltersatzleistungen (EEL) - Entgeltbescheinigung elektronisch übermitteln" finden Sie alle relevanten Schlüsselungen zur Erstellung eines EEL-Antrages. Soll dieser Sachverhalt eingehender von uns recherchiert werden, wenden Sie sich bitte über unsere weiteren Servicekanäle telefonisch oder schriftlich an uns. Viele Grüße Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎22.10.2019

Hallo, wie Sie bereits richtig schreiben, kann ein Mandantenübertrag nur auf eine Mandantennummer erfolgen, die im Rechenzentrum noch nicht existiert bzw. abrechnet wurde. Sie haben in Ihrem Fall zwei Möglichkeiten, wie Sie vorgehen können: Zum Einen kann die Abrechnung auf der Mandantennummer fortgeführt werden, auf der sie derzeit läuft. In diesem Fall kann die Übernahme der übertragenen Daten nicht erfolgen und Sie können die Werte, die vom Vorberater abgerechnet wurden, vortragen. Wie Sie dabei vorgehen, finden Sie unter der Dokumentennummer 1002635 "Vortrag von Lohnkontowerten bei unterjährigem Beginn der Abrechnung". Den Datenübertrag sollten Sie trotz allem auf eine freie Mandantennummer vornehmen lassen, sodass Sie im Falle einer Prüfung auf die notwendigen Auswertungen zugreifen können. Zum Anderen können Sie die übertragenen Daten auf einer neuen Mandantennummer einspielen lassen, auf der Sie den Lohn Monat für Monat nochmals abrechnen. Die bereits erstellen Abrechnungen und Meldungen müssen in diesem Fall storniert werden. Liebe Grüße aus Nürnberg Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎22.10.2019

Hallo, welche Schlüsselungen wurden für den Mitarbeiter unter Personaldaten / Arbeitszeiten / Urlaubsanspruch hinterlegt? Die Berechnung des Urlaubsanspruchs finden Sie unter der Dokumentennummer 5303386 "Urlaub / Urlaubsentgelt / Urlaubsdauer erfassen (Beispiele für LODAS)" unter Punkt 3.1.1. Wenn die von Ihnen erfassten Stammdaten von uns eingehender geprüft werden sollen, wenden Sie sich bitte telefonisch oder schriftlich über einen weiteren Servicekanal an uns. Viele Grüße Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎18.10.2019

Hallo Frau Kärcher, die Auswertungen bezüglich der A1-Bescheinigung sind in diesem Fall korrekt angelegt. Weitere Informationen können Sie auch dem Info-Dokument 9241549 "A1-Bescheinigung anfordern" entnehmen. Liebe Grüße Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎18.10.2019

Hallo Herr Manz, das Feld "Zeitversatz für Zugriff durch Mandanten" unter Mandantendaten / Auswertungssteuerung / Zusatzeinstellungen, Register "Unternehmen online" kann leer bleiben. Es können in Unternehmen online trotzdem alle Auswertungen eingesehen werden. Wenn keine Eingabe - auch kein Wert 0 - hinterlegt ist, arbeitet das Programm automatisch mit 0 Tagen. Viele Grüße aus Nürnberg Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎18.10.2019

Hallo Kristina, um was für ASCII-Daten handelt es sich bei Ihnen? Erhalten Sie die Daten aus einem Vorerfassungs- bzw. Zeiterfassungssystem? Prüfen Sie sowohl unter Bewegungsdaten / Erfassungstabellen als auch unter Bewegungsdaten / Schnellerfassung, ob die Daten vorhanden sind. Falls die Daten nicht zu finden sind, sollte die Schnittstelle geprüft werden, über die die ASCII-Datei erstellt wird. Diese muss die Datei nach dem Schnittstellenhandung aufbauen, damit das Einspielen in LODAS korrekt funktioniert. Die Beschreibung und auch einen Musterdatensatz finden Sie unter der Dokumentennummer 1080789 "Schnittstellen in den DATEV-Programmen" unter Punkt 6.1. Liebe Grüße Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎18.10.2019

Hallo Nico, vielleicht kann ein Mitglied der Community hier seine Erfahrungen mit Ihnen teilen. Grundsätzliche können Sie die geänderten Arbeitszeiten unter Personaldaten | Arbeitszeiten anpassen. Prüfen Sie auch, ob eventuell das Gehalt angepasst werden muss. Viele Grüße Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎18.10.2019

Hallo, erhalten Sie ein Fehler- und Hinweisprotokoll, warum die pauschal versteuerten Fahrtkosten nicht korrekt abgerechnet werden können? Da auf der von Ihnen eingefügten Auswertung 0,00€ (bereits rot gekennzeichnet) unter "Abzurechnen" ausgewiesen ist, erfolgt auch kein Abzug der 27,00€ vom geldwerten Vorteil. Wenn die Stammdatenschlüsselungen von unserer Seite geprüft werden sollen, wenden Sie sich bitte mit Ihrer Berater-, Mandanten- und Personalnummer telefonisch oder schriftliche über unsere weiteren Servicekanäle an uns. Die grundsätzliche Berechnung der Fahrten zwischen Wohnung und erster Tätigkeitsstätte mit Lohnsteuerpauschalierung ist im Info-Dokument 5303259 "Firmenwagen und Dienstwagen abrechnen - Beispiele für LODAS" unter Punkt 4 zu finden. Liebe Grüße aus Nürnberg Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎19.09.2019

Hallo, grundsätzlich werden von unserer Seite immer beide Registrierungsbriefe generiert und versendet. Es kann hin und wieder dazu kommen, dass dem Mitarbeiter nur einer der beiden Briefe zugestellt wird. Wenn solche Fälle bei Ihnen auftreten, besteht in LODAS über Mandant / Programmverbindungen / Arbeitnehmer online-Statusübersicht die Möglichkeit, den fehlenden Code abzufragen und dem Arbeitnehmer mitzuteilen. Wenn beide Registrierungsbriefe beim Mitarbeiter vor Ort sein sollen, bleibt nur der Weg, den Versand der Schreiben über die Schaltfläche "Registrierungsaufforderung erneut versenden" unter Personaldaten / Personaldaten, Register "Arbeitnehmer online" nochmals auszulösen. Liebe Grüße aus Nürnberg Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎06.09.2019

Hallo A. Duras, im Beitrag Extra - in meiner Antwort vom 12.02.2019 - finden Sie den aktuellen Stand. Liebe Grüße aus Nürnberg Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎06.09.2019

Hallo sigrids, für den Wunsch, dass die Auswertung 530 als Standardauswertung angelegt werden kann, ist derzeit keine Umsetzung geplant. Hintergrund: Die Auswertung 530 wird in der Regel nicht monatlich, sondern nur bei Bedarf benötigt. Standardmäßig fließen einige Stammlohnarten durch Vorbelegungen in den Durchschnittspeicher ein. Deshalb wird die Auswertung auch gefüllt, obwohl keine Lohnart tatsächlich aus dem Durchschnittspeicher rechnet. Damit die Auswertung automatisch unterdrückt werden kann, müsste programmseitig geprüft werden, ob eine Lohnart für die Mitarbeiter gebucht wurde, die aus einem Durchschnittspeicher rechnet. Dies ist technisch nicht möglich. Ihr Vorschlag zur Programmverbesserung, die individuellen Werte in den Hinweisen der Brutto-/Netto-Abrechnung auszuweiten, ist bereits bekannt. Dieser Sachverhalt befindet sich derzeit in Prüfung. Liebe Grüße aus Nürnberg Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

Vanessa_Mertel · ‎30.08.2019

Hallo Frau Hundhausen, das Kontrollkästchen darf nicht deaktiviert werden, da durch das Setzen des Hakens - wie im Fehlertext beschrieben - die Einstellung des Betriebes an die Agentur für Arbeit gemeldet und deren Datensatz in der Datei der Beschäftigungsbetriebe gelöscht und nicht reaktiviert werden kann. Bei Beendigung der Betriebstätigkeit handelt es sich entweder um eine Stilllegung, Aufgabe oder Löschung des Beschäftigungsbetriebs. Nur in diesen Fällen darf das Kontrollkästchen aktiviert werden. Nachzulesen ist dies auch im Info-Dokument 1021689 "Datenübermittlung Betriebsdatenpflege". Um den Sachverhalt genau prüfen zu können, nehmen Sie bitte mit Ihrer Berater- und Mandantennummer über einen unserer anderen Servicekanäle Kontakt zu uns auf. Beste Grüße Vanessa Mertel Personalwirtschaft DATEV eG

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