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Also schön, da wo es geht. Aber wenn ich durchs ÖPNV-fahren jeden Tag eine Stunde verliere - und das auch nur, wenn alles pünktlich ist - oder gar nicht irgendwo hinkomme, ist das Blödsinn für mich. Und ich bin zugegebener Maßen auch kein Fan von E-Autos, da dort noch viel zu viel Probleme vorherrschen, die Preise astronomisch sind und auch hier massiv viel Mehrzeit - gerade bei größeren Strecken - kalkuliert werden muss. Von den Lademöglichkeiten mal ganz abgesehen. Allerdings bin ich da letztens auf einen Hersteller gestoßen, den ich mal im Auge behalten werde, vor allem weil der auch anders an die Sache herangegangen ist und einen ganzen Schwung der Dinge besser macht, die ich bisher immer bei den "renommierten" Herstellern bemängelt habe. An am Ende finde ich die Fahrzeuge auch ziemlich knuffig. Für den Fall, dass es jemanden interessiert - einfach mal nach XBUS suchen. ... Mehr anzeigen

Ich sag es mal so: Es kommt auch immer darauf an, wo die Kanzlei liegt. Bei uns gibt es: - Gehalt   Fertig. 😁 Nein stimmt natürlich nicht ganz. Urlaubstage sind OK - könnten natürlich immer mehr sein. Aber ich kenne Kanzleien und andere AG hier in der Ecke, da gibt es wirklich nur den gesetzlichen Mindesturlaub oder ein kleines Mü mehr.  Donnerstags bestellen wir immer Essen, da übernimmt die Firma einen Teil der Rechnung. Ansonsten ist es aber nicht so, dass ich mit dem Gehalt unzufrieden wäre. Auch hier gilt - mehr kann es immer sein.   Und da pflichte ich auch @metalposaunist zu: Entlohnung ist die halbe Miete. Auch der Rest rundherum muss passen.   Ich habe Gerüchte gehört, dass es Kanzleien geben sollen, die mit Firmenwagen werben. Das kann ich aber nicht bestätigen. Gesehen habe ich letztens eine Anzeige von hier um die Ecke - die Kanzlei hat mit der 4-Tage-Woche geworben. Wenn da die Ausgestaltung passt, ist das zumindest auch mal ein interessanter Ansatz.   Sachbezüge usw. sind mir ansonsten hier in unserer Ecke eher unbekannt. Das muss aber nicht heißen, dass es unüblich wäre. ... Mehr anzeigen

@Moonshine  schrieb: Gibt es schon ein FAQ dazu?   Hab eben mal beim BMF nachgesehen - bisher noch nix. Das wird aber mE auch noch ein paar Tage  (oder Wochen) dauern, bis da überhaupt etwas kommt. ... Mehr anzeigen

@metalposaunist Ich wäre da echt vorsichtig mit deiner Parkuhr. Das Aussehen wird ziemlich genau in der Anlage 3 der StVO (Nr. 11) beschrieben (bzw. sogar gezeigt). Und da ist mE egal, was der Verkäufer behauptet. ... Mehr anzeigen

@andreashofmeister  schrieb: @m_brunzendorf  schrieb: @andreashofmeister  schrieb: Für Deinen Fall: Cool wäre doch eine Jahreskarte über irgendeine Parking-App. Aber das ist sicherlich zuviel des guten....muss ja von der Behörde ausgestellt sein. Und auf Papier hinter die Scheibe... Neee, das ist doch Quark. Daniel muss sein Handy mit dauer-angezeigter Parking-App hinter die Scheibe kleben. So geht Digitalisierung.   Man braucht halt nur mehrere Handys. Irgend nen altes Iphone wird er ja schon haben...der Apple-Parker, oder @metalposaunist ? Mach soetwas mal hier in Leipzig. Hier reicht schon eine leer Plasteflasche im Fußraum aus, dass sich jemand genötigt fühlt, die Scheibe einzuschlagen und die Flasche zu entwenden. Wenn da erst ein Telefon liegt - egal wie alt ... ... Mehr anzeigen

In dem Zusammenhang kann ich mich an eine Folge SeaQuest DSV erinnern. Locker 25 Jahre her, dass ich die gesehen habe. Der Captain war damals mit seinem Motorrad zu schnell gefahren. Der automatische Blitzer hat die Geschwindigkeitsüberschreitung gemessen, mittels eines Lasers das Kennzeichen (Strichcode) ausgelesen. Der Computer im Blitzer hat den Betrag direkt abgebucht und eine freundliche weibliche Stimme hat den Captain mittels im Helm angebrachten Funk informiert, dass er zu schnell was und was abgebucht wurde.   Und jetzt sag mir mal einer nicht, dass das nicht schon möglich wäre. Und wenn so etwas geht, warum dann nicht auch für einen popeligen Parkausweis ... ... Mehr anzeigen

@taxoliver  schrieb:   Die Verspätung bei der DATEV hat schon fast "Deutsche Bahn-Verhältnisse".... 🙂   Das stimmt nicht ganz. Dann wäre die Mail gar nicht gekommen. Bei einer derartigen Verspätung hätte die DB den Zug ganz gestrichen. Was nicht fährt, kann auch nicht zu spät kommen. Und gehört demzufolge auch nicht in die Verspätungsstatistik .... ... Mehr anzeigen

@metalposaunist  - Daniel, das ist mir klar. Daher habe ich auch Haupturlaubszeit geschrieben. Das ist nun einmal so, da viele dann doch an die Ferienzeiten gebunden sind. Sollte man Morgens auch auf den Straßen merken. Aber egal.   Wenn es vielleicht nicht so rüber gekommen sein sollte: Auch wenn es in den letzten Jahren, Monaten, Wochen viel über die Datev zu beschweren gab, bei AO hat man versucht gute Arbeit zu leisten und die Fehler der Vergangenheit besser zu machen. Ist jetzt nicht so, dass da nicht noch viel Luft nach oben wäre (und AO ist ja verglichen mit anderen Sachen nur eine "Kleinigkeit"). Aber die Richtung in die es geht, stimmt total: Kommunikation vorher, Kommunikation nach der Release (hier mein Dank speziell an @Sven_Wieczorek für die sehr gute Kommunikation) und die Beseitigung kleiner Fehler sowie die Aufnahme neuer Impulse. So muss das laufen, dann kann man auch mal über ein paar Dinge hinwegsehen. Und den Termin finde ich von der Lage im Gesamtjahr betrachtet auch ziemlich optimal gewählt. Aber wie du schon sagst - wirklich passt es eigentlich nie. ... Mehr anzeigen

@nbby11  schrieb: Dann hätte man das ANO Cockpit also morgen Donnerstag Nein, das hätte man auch am 11.08.22 machen können. War auch ein Donnerstag.   Genau. 11.08.2022. Mitten in der Haupturlaubszeit. Und in dem Monat, wo alle hauptsächlich mit der EPP beschäftigt waren und sowohl Datev als auch Bearbeiter da total den Nerv dafür gehabt hätten.   Soll die Datev vielleicht immer erst eine Umfrage machen, wann es wem denn am Besten passen würde? Oder reicht es, wenn bei Ihnen nachgefragt wird?   Soetwas geht nie ganz ohne derartige Probleme über die Bühne. Und man kann doch einfach mal getrost davon ausgehen, dass sich hier auf Seiten der Datev Gedanken darüber gemacht wurden. Eventuell standen hier Überlegungen im Raum, auf die hier noch gar keiner gekommen ist. Man stelle sich bloß mal folgendes Szenario vor: Es wäre ja nicht das erste Mal, dass ein neues System live geht, welches vorher alle Tests bestanden hat und im Release dann voll vor die Wand fährt. So schlimm, dass man alles hätte Rückgängig machen müssen. Da hätte ich mal nicht die Stimmen hören wollen, wenn die Felder in den Lohnprogrammen schon rausprogrammiert gewesen wären.    Schlussendlich war es im Vorfeld ausreichend gut kommuniziert - meiner Meinung nach. Das die Felder bis zum nächsten Programmupdate noch bleiben, aber ohne Funktion sind, war vorher bekannt. Wenn man sich mit den entsprechenden Medien beschäftigt hat. ... Mehr anzeigen

@jjunker  schrieb: https://youtu.be/7ZL3dBE3fT0   🤗   Das war damals der heiße S c h e i ß.  Analoger Telefonanschluss, 72k - Modem, 30 Stunden Internetpaket pro Monat - 29,95 DM. Ich hatte lange AOL ....   Gut. Das war die Zeit, als Spiele auch noch auf 5 Disketten gepasst haben. ... Mehr anzeigen

In der Regel sieht man das auch oben im Kopf des Fensters:     ... Mehr anzeigen

@stbstoll  schrieb: Ich habe ein ähnliches Problem. Nur habe ich bereits den September abgeschlossen und eben probiert, die Monatsabschlüsse zurückzusetzen. August kann ich nicht mehr zurücksetzen.    Wie kann ich nun die Lohnsteueranmeldung August korrigieren? Geht das irgendwie auch manuell über Datev?   Vielen Dank im Voraus!   Im Zweifel über das Programm "DÜ-Formular Lohnsteuer-Anmeldung" ... Mehr anzeigen

@mapex  schrieb: und dann noch ein preisausschreiben auslosen, wer am schnellsten ist wird belohnt!   Ich habe ja nicht behauptet, das meine Lösung schön und optimal ist. Aber in Anbetracht der Möglichkeiten mE die schnellste Option. Ausser der Sachverhalt liegt so, wie von @RAHagena geschildert. ... Mehr anzeigen

Öhm. Da wäre auch mal interessant, wie das umgesetzt werden soll. ... Mehr anzeigen

Sorry. Das sehe ich nicht so. Da gibt es mE nur 2 Varianten in diesem Fall.    Entweder, es gibt einen anderen Arbeitgeber, bei dem der Arbeitnehmer zum 1.9. beschäftigt ist (sie FAQ VI.3), dann muss der alte Arbeitgeber die EPP auszahlen. Oder der Arbeitnehmer war arbeitslos bis zum Eintritt, dann greift die Aussage aus den FAQ VI.12. In beiden Fällen darf der aktuelle AG die EPP nicht auszahlen.    Unstrittig ist der der AN sich einen Anspruch erworben hat. Aber den kann er hier nur durch eine EStE durchsetzen. ... Mehr anzeigen

Ich kenne mich mit dem TVÖD nicht wirklich aus. Allerdings vergesse ich halt die Erfassung bei normalen Stundenlöhnern regelmäßig und stehe dann auch jedes mal vor der Fehlermeldung. 😃 Bei Gehältern sollte es eigentlich auch so funktionieren. Könnte aber tatsächlich am TVÖD liegen. ... Mehr anzeigen