Hallo @Soeren, mit dem Upload online können beim Hochladen PDF-Dokumente getrennt werden. In der neuen Personalakte ist dies nicht möglich und leider können wir zum aktuellen Zeitpunkt keine Aussage darüber treffen, ob und wann das Trennen gescannter Dateien möglich sein wird. ... Mehr anzeigen

Hallo Frau Thaci,   vielen Dank für diese Information.   Würde es nicht aber vielleicht mehr Sinn machen, dass es sich am Ende technisch um eine Verknüpfung handelt oder zumindest als Alternative möglich ist? Im Fall von @BiancaKuhlow und auch @Soeren wird der Beleg ja an beiden Stellen benötigt und würde zu einer Doppelspeicherung des gleichen Belegs führen. Außerdem sollte bitte an eine Kennzeichnung gedacht werden, damit Belege nicht doppelt, dreifach oder, oder verschoben, kopiert oder was auch immer werden. Außerdem erleichtert es die Prüfung, ob der Beleg z. Bsp.. an de Lohnbuchhaltung weitergegeben wurden, wenn man nur kurz auf den Beleg in der Fibu gucken müsste.   Vielen Dank.   Mit freundlichen Grüßen Thomas Reich ... Mehr anzeigen

@AndiH  schrieb: Hallo,   nun habe ich auch ein Problem bei der Synchronisation zwischen DATEV Personaldaten und LuG. Der Mandant hat Personaldaten 2 Arbeitnehmer angelegt, mit ausländischer Bankverbindung. Bei einem ist die BIC falsch und beim anderen nicht angegeben. Die Synchronisation mit LuG wird nicht durchgeführt und die beiliegende Fehlermeldung ausgegeben.   In Personaldaten kann ich die Daten nicht ändern, da die Personalbögen natürlich schon freigegeben sind. In LuG kann ich die Daten nicht einspielen, um sie dort manuell zu ändern. Es ist noch nicht mal möglich die Personalbögen in Personaldaten zu löschen. Wie gehe ich nun vor?     Für die weitere Klärung wenden Sie sich bitte an unsere Kollegen im Service, vielen Dank.     ... Mehr anzeigen

Hallo,   ab der Version 15.2 werden Durchschnittslohnarten (z. B. Lohnart 1661) mit der eAU-Rückmeldung auch für Gehaltsempfänger wieder in den Kalender übernommen.   Die neue Version für Lohn und Gehalt wird voraussichtlich am 02.10.2025 bereitgestellt. ... Mehr anzeigen

@SBrunisch  schrieb: gibt es mittlerweile eine Lösung für dieses Problem? Noch nicht, das ist aber wohl bis zum Jahresende geplant. Siehe Freigabe DATEV Personal - Aktuelle Informationen  ... Mehr anzeigen

Hallo Frau Heubeck, das Vergnügen war leider nur kurz. Gerade kam wieder eine Fehlermeldung. Wäre schön, wenn morgen alles einwandfrei laufen würde. Viel Erfolg und einen schönen Abend.     ... Mehr anzeigen

Ah, der Beitrag ist ja noch neuer....   ich hatte hier dazu geschrieben...  https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/Lohn-und-Gehalt-Auswertungen-%C3%BCbergreifend-%C3%A4ndern/m-p/502051#M125522  ... Mehr anzeigen

@Admin_Patrick  schrieb: Hallo Soeren,   ich habe keine Panik, sondern Wut!   Der Beitrag in deinem Link sagt nur das es kommt, aber nicht wann und wie wir mit der unfertigen Version umgehen sollen, welche so nicht zu gebrauchen ist.   Wir haben den Beitrag um einen Zeitplan zu den Ausbaustufen ergänzt https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/Freigabe-DATEV-Personal-Aktuelle-Informationen/m-p/491117#M121863   ... Mehr anzeigen

Hallo @rschoepe, der Sachverhalt ist bekannt und liegt der Entwicklung zur Prüfung vor. Wir melden uns an dieser Stelle, wenn es Neuigkeiten gibt.   ... Mehr anzeigen

Hallo, wir haben eine entsprechende Anforderung bereits an unsere Kollegen der Entwicklung weitergegeben. Ich habe hier eine Nennung für Sie gesetzt. Sobald wir mehr wissen, werden wir hier informieren. ... Mehr anzeigen

Ich habe mir das Seminar "Update Jahreswechsel mit DATEV Lohn und Gehalt –Vertiefung und Ergänzungen" angeschaut.    Ich habe eine Frage zu den Betriebsveranstaltungen.   Folgende Lohnarten werden für die Pauschalisierung empfohlen   2401 Betriebsveranstaltung p. St. für den übersteigenden Betrag 2480 Sachbezug st/sv-frei (Betrag innerhalb der Freigrenze von 110,00 €) Bei der Lohnart 2480 bekomme ich natürlich den Hinweis, dass ich die 50,00 € überschritten habe. Natürliche könnte ich eine individuelle Lohnart erstellen, aber schöner währe es, wenn es eine Standartlohnart gibt, die die 110,00 € gleich prüft.   Viele Grüße von @PK87 und @Soeren  ... Mehr anzeigen