. als Datev-Anwender bleibt man fit, wg. der täglichen Klimmzüge, Saltos, Hindernisläufe, Wiederholungen, Workouts ... ☀ ☁ ☂ ☃ ☄ 😉 ... Mehr anzeigen

Hallo @Florian_Rupp , danke für das Feedback. Tatsächlich musste das Outlook-Profil neu angelegt werden. Ihr Kollege, Herr Bauer, konnte helfen.😊   Der Begriff "OST-Datei" irritiert mich etwas. Bei mir enden die Outlook-Datendateien mit ".pst". Oder betrifft .pst nur die Archivdateien und nicht den Posteingang? ... Mehr anzeigen

Besten Dank @ulli_preuss für alle Tipps. Leider ohne Erfolg. Die beiden Spalten sind zu klein und lassen sich nicht vergrößern, egal ob mittig, links, zentral, mit optimaler Breite, verschieben... Selbst wenn man nur diese beiden Spalten anzeigt und alles andere ausblendet.   Ich nehme als Erkenntnisgewinn, dass bei Ihnen die beiden Spalten zwar auch nicht verändert werden können, aber offensichtlich breit genug sind, um das Datum auch in der Gesamtübersicht mit allen Mitarbeitern vollständig anzuzeigen. ... Mehr anzeigen

Alles schön und gut @ulli_preuss, aber das Problem ist hier ganz banal:   Ich kann jede Spalte in der Gesamtliste "Zugeordnete Dokumente" wunderbar vergrößern oder verkleinern mit Ausnahme der beiden Spalten "Gültig ab" und "Gültig bis". Hier ist ausgerechnet die Jahreszahl abgeschnitten, so dass die von Ihnen beschriebenen Sortiermöglichkeiten insoweit auch nicht weiterhelfen. ... Mehr anzeigen

Leider nochmal ein Missverständnis:   Es geht nicht um die Ansicht in der Online Anwendung "DATEV Personal/Personalakte", sondern um die Ansicht der "zugeordneten Dokumente" im Programm DATEV Lohn und Gehalt und dort das Programm "Personalakte V.3.41".   Das ist ja letztlich das Produkt mit dem der Sachbearbeiter des Steuerberaters arbeitet, wohingegen sich die Online Personalakte an das Unternehmen richtet. ... Mehr anzeigen

Vielen Dank @zieglerconsult für das Feedback mit Screenshot.   Meine Frage bezieht sich allerdings nicht auf die Zuordnung von neuen Dokumenten im Posteingang, sondern auf die Übersicht "Zugeordnete Dokumente" und dort auf die Spalten "gültig von" und "gültig bis".   Hier finden sich sämtliche Mitarbeiter mit allen ihren über die Jahre angesammelten Dokumenten vogelwild  untereinander und ohne erkennbare Struktur, und es ist leider nicht besonders nutzerfreundlich, wenn man hier ein historisches Dokument sucht.   Wenn man dann noch nicht einmal die Spalten so vergrößern kann, dass man wenigstens in der Übersicht das Datum erkennen kann, muss man jedes Dokument einzeln anklicken, bis man dann mit viel Glück vielleicht das richtige findet (z. B. AU-Bescheinigung). ... Mehr anzeigen

Bei der Erfassung von Abwesenheiten für Gehaltsempfänger wird die Lohnart, die dem Ausfallschlüssel zugeordnet ist, nicht automatisch gebucht (das Feld wird inaktiv) und auch nicht an das Lohnprogramm übergeben. Es ist somit keine Korrektur durch den Mandanten erforderlich. Das ist beruhigend zu wissen. Dann sehen wir der ersten Datenübernahme mit DATEV Personal zuversichtlich entgegen... ... Mehr anzeigen

Vielen Dank @Julia_Kalic für die detaillierten Hinweise.   Das Problem bei den Abwesenheiten (z. B. Urlaub oder Krankheit) ist allerdings, dass es nicht nur die eine richtige Lohnart für jeden Ausfallschlüssel gibt, die wir einmalig hinterlegen können. Für die Stundenlöhner gibt es die speziellen Baulohnarten, die hinterlegt werden müssen, damit der Mitarbeiter hierfür überhaupt Lohn erhält. Für die Gehaltsempfänger darf keine Lohnart hinterlegt werden, da es sonst in der Gehaltsabrechnung zu einer Doppelzahlung bei Krankheit oder Urlaub kommt.   Wir haben uns jetzt entschieden, die Baulohnarten bei den Ausfallschlüsseln zu hinterlegen.   Das bedeutet aber, dass der Mandant bei den Gehaltsempfängern die falsche Baulohnart jedes Mal manuell löschen muss (was er hoffentlich auch weiter in DATEV Personal kann??), damit es nicht zu Doppelabrechnungen kommt. Das war auch schon in der Vergangenheit das Problem in der alten DATEV Lohnvorerfassung.   Dieses fehler- und haftungsanfällige Prozedere kann doch nicht die Lösung sein, die die DATEV auf Dauer für die Zukunft vorsieht?!         ... Mehr anzeigen

@Nina_Schöneweis  schrieb: Hallo,   aktuell ist es notwendig, dass für jeden Mitarbeiter die "individuelle Arbeitszeit" erfasst ist. Wir arbeiten an einer Lösung, damit in DATEV Personal / Lohn und Gehalt keine Arbeitszeiterfassung pro Mitarbeiter mehr benötigt wird.   Nachdem wir nun sämtliche Arbeitszeiten nochmals "individuell" erfassen mussten, stellt sich nun eine weitere Frage:   Muss bei den freigegebenen Ausfallschlüsseln in DATEV Personal zwingend eine Lohnart hinterlegt werden, damit es beim Einspielen in DATEV Lohn und Gehalt nicht zu Fehlermeldungen kommt? (Vermutlich nicht, da kein Mussfeld.)   Beim Erfassen von Ausfallschlüsseln im Kalender von DATEV Lohn und Gehalt ist die Erfassung der Lohnarten nicht zwingend. Vielmehr wird diese bei Baulöhnen, abhängig davon, ob ein Arbeitszeitmodell hinterlegt ist, entweder automatisch ergänzt (bei Mitarbeitern mit Arbeitszeitkonto) oder bleibt leer (bei Gehaltsempfängern).   Auffällig ist, dass bei der Erfassung von "Anwesenheiten" die Lohnart nicht ausgewählt werden kann. Warum?   Bei der Erfassung von "Abwesenheiten" gibt es dagegen ein Eingabefeld für die Lohnart, und dies wird mit der zum Ausfallschlüssel in den Einstellungen erfassten Lohnart vorbelegt.   Im Register "Freigabe" sind die Lohnarten dann nicht mehr sichtbar. Warum?   Was passiert nun beim Einspielen der erfassten Ausfallschlüssel in DATEV Lohn und Gehalt?   Werden Lohnarten von Baulohnempfängern automatisch ergänzt, wenn diese nicht zuvor in DATEV Personal erfasst worden sind? ... Mehr anzeigen

Vielen Dank @Nina_Schöneweis für den Hinweis. Leider müssen wir jetzt wohl einiges Nacherfassen... ... Mehr anzeigen

@Marco_Specht  schrieb: @steuerberaterbalingen  Melden Sie sich dazu bitte bei uns im Service. Für welches DATEV Produkt, welcher Betreff? ... Mehr anzeigen

@Marco_Specht  schrieb: Im Browser sollte zuerst der Button "In SmartLogin öffnen" erscheinen um den App Login anzusprechen. Wenn dieser nicht erscheint könnte etwas mit den Browser-Einstellungen nicht passen, z.B. "Desktop Modus". Chrome wäre hier sicherlich interessant. Melden Sie sich ansonsten bitte im Service bei uns mit SmartLogin-ID und Ber.Nr. Es erscheint nicht nur kein Button "In SmartLogin öffnen", sondern die Anmeldeseite öffnet sich gar nicht (nur weißer Bildschirm, oben links steht "Loading...")   Einen "Dektop Modus" finde ich in den Safari-Einstellungen nicht. Habe schon alles mögliche in den Safari-Einstellungen ausprobiert, leider ohne Erfolg.     ... Mehr anzeigen

@GLH  schrieb: @steuerberaterbalingen  schrieb:  Oben den Text stehen lassen..    Oben auf zitieren nicht unten auf Zitat klicken, dann den Text stehen lassen den man zitieren will mit dem XY schrieb..     Hurra. So banal. Ist mir tatsächlich nicht gleich aufgefallen, dass die Anführungszeichen in zwei Varianten existieren.   Danke an alle! ... Mehr anzeigen

Hab ich genau so gemacht. Das Ergebnis ist der vorherige Beitrag... ... Mehr anzeigen

Ist zwar jetzt grau hinterlegt, aber es fehlt "@lohnexperte schrieb..." Das kann doch nicht so schwer sein???? ... Mehr anzeigen

Hallo lieber @lohnexperte, die Zitatfunktion (") scheint ja wohl die Lösung zu sein?!   Vermutlich muss ich Ihren Beitrag erst kopieren und in meiner Antwort einfügen und dann mit der "Zitatfunktion" formatieren, richtig?     1.    2.      VG Ich schick das mal so ab und schau, ob das Ergebnis passt. Bisher ist nur ein "grauer Zitatrand" sichtbar.🤔 ... Mehr anzeigen

@andrereissig Die Idee mit Google Chrome ist gut. Wollte ich auch gleich installieren. Allerdings erfordert Google Chrome iOS 17.0 oder neuer. 😔   Habe jetzt Firefox probiert: Läuft zwar auf iOS 15, aber die DATEV Anmeldung öffnet sich leider auch hier nicht.   Ich habe eher den Eindruck, dass DATEV das Öffnen der Anmeldeseite mit iOS 15 Browsern blockiert. ... Mehr anzeigen

Hallo @Timo_Gehle,   vielen Dank, das war eine wichtige Ergänzung zum Verständnis.    Dann sollte es für "ein" Unternehmen auch nur "ein" DATEV-Konto geben, richtig? Das unterscheidet das DATEV-Konto dann auch von der Authentifizierung durch Smart-Cards/SmartLogin, die auch "höchstpersönlich" sind, aber eben nicht "einmalig" und zentral durch den Steuerberater administriert werden, richtig? ... Mehr anzeigen

Vielen Dank! Das scheint mir plausibel. ... Mehr anzeigen

Ich empfehle einen Servicekontakt direkt an den Vorstand. Das geht relativ unkompliziert online über die Servicekontakt Erfassungsmaske.   Unter "Anlass Ihrer Frage:" einfach "Nachricht an Vorstand/Geschäftsleitung" auswählen.   Hierdurch wird gewährleistet, dass die berechtigte Kritik wirklich bei den Entscheidungsträgern der DATEV ankommt. ... Mehr anzeigen

"- 13b Umsätze bei Bauleistungen für die gesamte Rechnung auswählen. Ich weiß, man kann es darüber lösen, dass man einen eigenen Geschäftsvorfall anlegt und jede einzelne Belegposition dem Sachkonto zuordnen, allerdings finde ich das ziemlich umständlich und auf Mandaten-Ebene schnell zu vergessen."   Das Anliegen kann ich nur unterstützen!  Es ist unbedingt erforderlich, dass individuelle Geschäftsvorfälle (wie z. B. für § 13b Umsätze) wie bisher (!) in Auftragswesen online auch in Auftragswesen next der gesamten Rechnung zugewiesen werden können.   Meine Mandanten nutzen Auftragswesen online seit vielen Jahren und wickeln darüber Umsätze im 7-stelligen Bereich ab. Es kann doch nicht sein, dass diese "DATEV-treuen" Mandanten nun nach Umstellung auf Auftragswesen next für jede einzelne Rechnungsposition den Geschäftsvorfall auswählen müssen, dass also das "modernere" Produkt hinter die bisherigen Möglichkeiten funktionell zurückfällt.   Unabhängig davon sollten §13b UStG-Sachverhalte auch über die Standard-Geschäftsvorfälle abgewickelt werden können.    Bis dies (hoffentlich bald) der Fall sein wird, folgende Frage an die Community:   Wie lässt sich ein § 13b-Sachverhalt im Inland (z. B. Bauleistungen) über die Standard-Geschäftsvorfälle simulieren? Für § 13b-Sachverhalte wurden bereits "steuerfreie" Artikel angelegt und bei den entsprechenden Kundenstammdaten "Inland-steuerfrei" hinterlegt. Bei welchem Standard-Geschäftsvorfall kann nun das entsprechende Konto (z. B. 4337 im SKR04) hinterlegt werden?    Anders gefragt: Mit welchem Standard-Geschäftsvorfall sollen nach § 4 Nr.xxx UStG steuerfreie Umsätze im Inland (!) in Auftragswesen next erfasst werden? Ich habe hier nichts gefunden, obwohl "steuerfreie" Artikel angelegt werden können. ... Mehr anzeigen

Frage an die DATEV-Community:   Was sagen denn eigentlich unsere gewählten Vertreter bzw. der Vertreterrat zu der deutlich artikulierten Unzufriedenheit mit den Geschäftspraktiken von GrundsteuerDigital (fino taxtech GmbH)?   Beteiligt sich der eine oder andere Vertreter/in an den Diskussionen hier im Forum oder herrscht hier ebenfalls eine "dezente" Zurückhaltung?   Wenn dies nicht so ist, inwieweit werden die Bedenken in den entsprechenden Vertretergremien vorgetragen?   ... Mehr anzeigen

zu Ihren Ausführungen unter a) Preisanpassungen GrundsteuerDigital:   Das ist eine rechtliche Selbstverständlichkeit.   Problematisch ist, dass die fino taxtech GmbH suggeriert, den vertraglichen "Mindestumsatz" für Nutzer im Basispaket nach Ablauf der jeweiligen individuellen jährlichen Nutzungsdauer einseitig durch AGB-Anpassung ändern zu können. Geänderte AGB bedürfen jedoch der Zustimmung des Vertragspartners und die "alten" AGB aus dem Jahr 2022 (die für nahezu alle Kunden gelten, da es ab 2023 kaum oder wenig "Neu-"Kunden gegeben haben dürfte) ermöglichen eine einseitige Änderung des Mindestumsatzes nicht.   Problematisch ist auch, dass die DATEV eG dieses windige Geschäftsgebaren der fino taxtech GmbH toleriert und rechtfertigt.       ... Mehr anzeigen