Hallo nochmal,   zur Rechtsberatung bin ich nunmal nicht befugt. Sollte ich als Personaler von meinem AG jedoch den Auftrag erhalten einen Ahv vorzubereiten würde ich zunächst auch vom Durchschnitt der letzten Monate vor Krankheit ausgehen wollen.   Wobei das immer nur ein "Angebot" an den/ die Mitarbeitende*n wäre, das er/ sie natürlich nicht annehmen muss. Man muss halt überlegen, ggf. zusammen mit einem Fachanwalt wie hoch das Prozessrisiko ist und entsprechend agieren.   Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Hallo nochmal,   @Jolanta02  schrieb: Wie ich bei der Abrechnung vorgehen muss, ist mir bekannt. Danke trotzdem dafür. Der Arbeitgeber möchte wissen, wie viel Abfindung er diesen MA geben soll. Er hat keine Ahnung.  Das war aus der Fragestellung für mich nicht ersichtlich.   Sofern keine Rechtsgrundlage besteht (Vergleich, TV, etc.) ist das m.E. doch reine Verhandlungssache. Eine gesetzliche Regelung gibt es m.W. nicht. Im Gütetermin wird abhängig von der Sachlage oft eine Abfindung von etwa einem halben Monatsbrutto pro Beschäftigungsjahr vorgeschlagen.   https://www.roland-rechtsschutz.de/abfindung/   Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Hallo, abhängig vom Ahv bzw. gerichtlichen Vergleich siehe z.B. hier:   https://apps.datev.de/help-center/search?q=abfindung%20lodas&product=datev-lodas   Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Hallo,   a) welchen Zeitraum betrifft es und b) siehe   https://www.tk.de/firmenkunden/service/fachthemen/fachthema-beitraege/nachtraegliche-korrektur-entgeltabrechnung-2124136   Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Hallo, was für ein Geschäftsführer? Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Schönen Sonntag @Gelöschter Nutzer , ich entnehme Ihren Worten, dass Sie Arbeitnehmer sind und für sich privat fragen. Hier ist allerdings ein Forum, in dem sich Lohnabrechner über die Programme und deren Anwendung austauschen. Abgesehen davon, dass wir nicht befugt sind, Rechtsberatung zu leisten.   Aber es gibt frei verfügbare Informationsquellen wie z.B. diese   https://www.lohn-info.de/kurzarbeitergeld_nebenjob.html   oder die Seiten der Agentur für Arbeit.   Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Hallo, @NinaJ  schrieb:   ... Geht das überhaupt, Entgeltumwandlung aus VWL?   ...   Das kommt mir komisch vor, aber gibt es solche Konstellationen?   Grundsätzlich geht das meines Wissens. Hier eine Unterhaltung aus L+G, bei der aber auch ein Lösungsvorschlag für LODAS enthalten ist.   https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/Umwandlung-Verm%C3%B6genswirksamer-Leistungen-in-eine-bAV/td-p/382195   Hilft das weiter?   Gruß, vw ... Mehr anzeigen

@renek  schrieb: /.../ Da gibt es ein schönes Wort: "kann".   Der S/F/NZ ist eine Kann-Regelung die Ihnen lediglich sagt, bis zu welcher Maximal-Höhe ein Zuschlag steuerfrei geleistet werden kann. Sie dürfen ja auch 200%, mit der Folge dass das dann normaler Arbeitslohn nach §19 EStG ist... /.../ Hallo, meines Wissens doch nur der übersteigende Betrag - oder? Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Hallo zusammen, bei der zuständigen BG müsste (sollte) er m.W. ohnehin schon angemeldet sein ... https://gruenderplattform.de/unternehmen-gruenden/berufsgenossenschaft-anmelden Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Hallo, also von solch einem Konstrukt habe ich auch noch nichts gehört. Aber die Chefs kommen ja manchmal auf die seltsamsten Ideen. Kenne ich irgendwoher 😁. Insofern würde ich den Steuerberater fragen - ich befürchte aber, dass die Antwort auch "Nein" sein dürfte. Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Hallo,   @Ulrike27_5  schrieb: Hallo liebe Community, ... Mein Chef hat einem Mandanten gekündigt zum 30.08. Ich rechne da den Lohn ab. Ich müsste morgen spätestens übermorgen den Lohn abrechnen. Ob der Mandant einen neuen Steuerberater hat, weiß keiner. Er meldet sich auch nicht mehr.  ... Vielen Dank schon mal.  Beneiden tue ich Sie nicht in der Situation und kann auch keinen wirklich rechtlich stabilen Ratschlag geben. Aber ich bin auch eher bei @Der_Busfahrer . Falls sich in den nächsten Tagen noch was tut, kann man ja immer noch eine entsprechende Nachberechnung durchführen. Was sagt denn Ihr Chef dazu??? Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Guten Abend, vielleicht auch hier mal lesen:   https://www.tk.de/firmenkunden/versicherung/versicherung-faq/praktikanten/sind-schuelerpraktika-versicherungsfrei-2036564   Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Hallo, ich verweise ausdrücklich auf das BBiG und das JArbSchG (bei unter 18J).   Meine höchstpersönliche Meinung (als Nicht-Jurist!): Hierbei handelt es sich um "Mehrarbeit" da jeder (Vollzeit-) Berufsschultag mit 8 Stunden zu werten ist, und bei Auszubildenden diese "Mehrarbeit" gesondert zu vergüten oder mit Freizeit auszugleichen ist.   Als Anhaltspunkt siehe z.B. diese Information der IHK Ostwürttemberg https://www.ihk.de/ostwuerttemberg/produktmarken/aus-und-weiterbildung/ausbildung/ausbildungsberatung/ausbildungspraxis/ueberstunden-bei-azubis-3544624   Ein Minijob neben der Ausbildung im gleichen Betrieb wäre meiner höchstpersönlichen Einschätzung nach und laut Minijobzentrale unter Berücksichtigung o.g. Gesetze und des ArbZG möglich, eine kurzfristige Beschäftigung jedoch nicht. https://www.minijob-zentrale.de/DE/meta/faq-bereich/schule-ausbildung-und-studium/_109_minijob_im_ausbildungsbetrieb/faq_109_minijob_im_ausbildungsbetrieb.html#   "Taschengeld" hört sich für mich etwas nach "Schwarzarbeit" (BAT = Bar auf Tatze) an ... Im Zweifel bitte dringend den rechtlichen Berater oder den Ausbildungsberater bei der IHK/ Handwerkskammer konsultieren.   Gruß, und schönes Rest WE, vw     ... Mehr anzeigen

Hallo nochmal, ich hatte das auch eher als interne Arbeitsgrundlage für mich als Abrechner erachtet, um einigermaßen auf der "sicheren Seite" zu sein, und nicht zur Weitergabe an den/ die Gläubiger. Im Zweifel sind eh die jeweiligen Lohnabrechnungen vorzulegen. Gruß, Volker ... Mehr anzeigen

@Lodas2021  schrieb: Hallo, ich habe das gleiche Problem. Seid 7/2022 ist die Teilrente wohl falsch geschlüsselt, nach Auskunft der KK sollte ich damals 120 schlüsseln.😐   Hallo, dann hat m.E. wohl die KK falsch beraten ...   Anbei das Beratungsblatt der TK mit den möglichen Kombis der Schlüsselung (ab S. 4).   Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Danke Anne @sokrates , Ich denke, das werde ich so oder in ähnlicher Form für mich auch so übernehmen. Gruß, Volker ... Mehr anzeigen

Hallo, die 36er ist eine Abmeldung wegen Wechsel des Abrechnungssystems. Ist bei Euch eine 13er Anmeldung erfolgt?   https://www.tk.de/firmenkunden/versicherung/meldeverfahren-faq/haeufige-fragen-meldeverfahren/schluesselzahlen-abgabegruende-2061126?tkcm=ab   Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Moin, @theo  schrieb: Preisfrage (nur für Experten):   2. Was hat es gekostet?   Je nach Modell/ Ausführung. Qualität aus China 😎.   https://www.kaufland.de/product/360457156/?vid=485301000   Gruß, vw   ... Mehr anzeigen

Hallo, kann Dok.-Nr.: 1019760 vielleicht helfen? Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Guten Abend   @Sandra_Templin  schrieb: Hallo,   wir müssen bei einer Mitarbeiter aufgrund von Minusstunden diesen Monat Entgelt einbehalten.   In diesem Monat erhält sie jedoch bereits Mutterschutzlohn aufgrund eines Beschäftigungsverbots. Der Einbehalt gilt jedoch für die Vormonate.   Das Thema "Minusstunden" am Besten mit dem Rechtsberater des Vertrauens besprechen. M.E. lässt sich das hier nicht so einfach beantworten. M.W. sind da einzel- und kollektivvertragliche Regelungen zu beachten und die Art und Weise wie die "Minusstunden" zustande gekommen sind (z.B. in Verantwortung des AG (weil die Arbeitskraft aufgrund Auftragsmangel nicht abgefordert wurde) oder des AN.   Gruß, vw   Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Guten Abend,   @Chance  schrieb: Was soll bitte Mutterschutzlohn sein? https://www.gesetze-im-internet.de/muschg_2018/__18.html   Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Hallo, Hintergrund? Mehr Details. Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Hallo,   die Problemstellung und Ihre Lösung hätte aber auch anderen helfen können .... 😎   Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Hallo, habe zwar keinen Fall, aber m.E. geht das:   https://www.minijob-zentrale.de/DE/meta/faq-bereich/schule-ausbildung-und-studium/_109_minijob_im_ausbildungsbetrieb/faq_109_minijob_im_ausbildungsbetrieb.html   Wobei z. B. ich bei einer kaufmännischen Ausbildung im Büro und einem Minijob samstags als Aushilfe im Lager oder der Produktion (unter Berücksichtigung des BBiG, des ArbzG und ggf. JArbSchG) eher unkritisch sehen würde, als das Vergüten von "Überstunden" des Azubis in seiner originären Ausbildung auf Minijob-Basis...   Im Zweifel bitte dringend juristische Beratung in Anspruch nehmen.   Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Hallo, rechts unter "Empfehlungen" diese Unterhaltung gesehen?   https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/Pf%C3%A4ndung-eBike-Leasing-Lodas/td-p/401237   Im Zweifel würde aber auch ich beratende Hilfe in Anspruch nehmen. Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Hallo, für alle Fans und falls sie ihn nicht wie ich schon haben ... Es gibt auch einen passenden Bildschirmschoner ... 😎 https://de.3planesoft.com/fantasy-screensavers/the-one-ring-3d-screensaver/ Gruß, vw ... Mehr anzeigen

Gefällt mir!   Gruß, vw ... Mehr anzeigen

@jjunker  schrieb:   @bodensee Gutschein zum Ende der Probezeit? In welcher Höhe wenn man fragen darf. Reine Neugier. Ich finde die Idee nicht verkehrt. Hallo, steht in #9. Gruß, vw ... Mehr anzeigen