Guten Morgen,   ich habe folgenden Fall auf dem Tisch.Ich habe letztes Jahr von einer ehemaligen Kollegin einen Fall übernommen. Jetzt ist folgendes aufgeploppt: Mitarbeiter hat 2023 einen PKW erhalten. Man hat mitgeteilt, dass er das Auto privat nicht benutzt sondern nur für die Fahrten um zu Baustellenbesichtigung zu fahren. Jetzt hat sich heraus gestellt, dass er mit diesem PKW auch ins Büro gefahren ist. Also, Fahrten Wohnung – 1.Tätigkeitsstätte. Dies soll nun nachberechnet werden. 2023 kann man nicht mehr über den Lohn abrechnen. Aber 2024 und 2025. Der Mitarbeiter hat ein Fahrtenbuch geführt. Übrigens der Mitarbeiter hat zum 15.12. gekündigt. Wenn ich das jetzt alles nachberechne, dann kommt ja wahrscheinlich unterm Strich eine Überzahlung raus. Wie würdet ihr das abrechnen bzw. vorgehen?   Ich habe folgenden Fall auf dem Tisch.Ich habe letztes Jahr von einer ehemaligen Kollegin einen Fall übernommen. Jetzt ist folgendes aufgeploppt: Mitarbeiter hat 2023 einen PKW erhalten. Man hat mitgeteilt, dass er das Auto privat nicht benutzt sondern nur für die Fahrten um zu Baustellenbesichtigung zu fahren. Jetzt hat sich heraus gestellt, dass er mit diesem PKW auch ins Büro gefahren ist. Also, Fahrten Wohnung – 1.Tätigkeitsstätte. Dies soll nun nachberechnet werden. 2023 kann man nicht mehr über den Lohn abrechnen. Aber 2024 und 2025. Der Mitarbeiter hat ein Fahrtenbuch geführt. Übrigens der Mitarbeiter hat zum 15.12. gekündigt. Wenn ich das jetzt alles nachberechne, dann kommt ja wahrscheinlich unterm Strich eine Überzahlung raus. Wie würdet ihr das abrechnen bzw. vorgehen? Vielen Dank. ... Mehr anzeigen

Guten Morgen in die Runde! Folgendes Problem:   Mandant kam 06/2023 zu uns. Er wurde in Lohn neu angelegt (kein Übertrag). Wie das passieren konnte, können wir uns jetzt nach 2,5 Jahren nicht mehr erklären. Auf jeden Fall wurde bei diesem Mandant bei der Unfallversicherung bei den Stammdaten eine falsche Angabe gemacht: Bei Lohnverantwortliche Stelle wurde die Betriebsnummer eines anderen Mandanten eingegeben. So, jetzt hat sich die BG gemeldet und mitgeteilt, dass 2 Lohnnachweise seit 2023 bei ihnen eingeht. Dadurch ist das aufgeploppt. Wenn ich jetzt die falsche Betriebsnummer rausnehme und die richtige eingebe (rückwirkend auf 06/2023), wird dann die falschen (doppelte) Meldungen storniert? Oder wie würdet ihr vorgehen? Der Lohn wird in der Zwischenzeit nicht mehr bei uns in der Kanzlei abgerechnet. Da er dann zu  Baulohn wurde. Danke schon mal ... Mehr anzeigen

Hallo,  ich habe folgendes Problem:  Mitarbeiterin wurde gekündigt zum 31.07. Sie hat Kündigungsschutzklage eingereicht. Heute den Beschluss erhalten. Sie bekommt für August noch ein volles Gehalt sowie eine Abfindung.  Jetzt habe ich das Austrittsdatum auf 31.08. abgeändert. Den Gehalt und die Abfindung als NB im September. So, jetzt weist es mir aber auf der Abrechnung kein Austrittsdatum aus. Eine neue LSt.Bescheinigung wird erstellt sowie eine neue SV-Meldung.  Habt ihr eine Idee, woran es liegen kann?  Vielen lieben Dank!  Gruß Ulrike ... Mehr anzeigen

Hallo in die Runde!    Ich habe mal eine Frage in die Runde:    Mitarbeiterin wurde zum 31.07.2025 gekündigt.  Es wurde eine Kündigungsschutzklage eingereicht und ich habe nun den Gerichtsbeschluss vorliegen.    Mitarbeiterin erhält eine Abfindung:      Wie wird das in LuG abgerechnet? Mit der Lohnart 4330?  Vielen lieben Dank schon mal!   LG ... Mehr anzeigen

Hallo!    Folgender Fall:    Es ging 2023 um eine Unterschreitung des Mindestlohns bei Nachtzuschläge und Stunden. Der Zoll hat es damals geprüft und in 2 Monaten eine Unterschreitung festgestellt. Jetzt sollen die Beträge nachberechnet werden.  Einmal 379,00 € für Januar 2023 und 229,00 € für Februar 2023. Also, als NB mit dem jetzigen Aprillohn.    Wie gehe ich da am Besten bei der Abrechnung vor? Mit welcher Lohnart? Als normale NB für 2023?   Und wie ist das mit den BG-Beiträgen? Wird das automatisch berechnet?    Den Bußgeldbescheid habe ich mal angehängt.    Vielen Dank!      ... Mehr anzeigen

Hallo liebe Community,    ich habe eine Frage zur bAV. Sitze gerade über einer Lohnabrechnung. Ich stehe da gerade irgendwie auf dem Schlauch. 😅   Das wären die Daten für die bAV:     Ich habe die Daten nun so angelegt:      Bei der Probeabrechnung habe ich nun folgendes:      Ist das so korrekt? Bin mir nicht gerade sicher.    Habe so einen ähnlichen Fall schon mal gehabt. Auch mit der VWL. Und da bekam ich eine Lohn- Simulation von der Versicherung und telefonische Erklärung.  Das ist jetzt eine andere Versicherung. Aber vom Vertrag her ähnlich.    Vielen Dank schon mal 😊   ... Mehr anzeigen