Informationen zu Sailor - DATEV-Community

Sailor · ‎22.05.2025

Hallo Tural_Mammadli, die Frage ist doch, warum wurde zu viel gezahlt? Wenn die Direktversicherung vielleicht das Ende schon erreicht hat, können Sie doch in den Personaldaten im entsprechenden Monat das Ende setzen, dann kommt die Korrektur von ganz allein. Lief sie per Überweisung oder Lastschrift? Viele Grüße Sailor

Sailor · ‎16.05.2025

Das wäre mir ziemlich egal, wenn es anders nicht richtig ist.

Sailor · ‎16.05.2025

Hallo RuS23, was spricht denn dagegen, die Steuernummern einzugeben? Dann sind wenigstens die Fehlermeldungen weg. Viele Grüße Sailor

Sailor · ‎07.05.2025

Vielen Dank, das war es!! Viele Grüße Sailor

Sailor · ‎07.05.2025

Hallo @lohnexperte , das mache ich auch, gebe bei Gehaltsumwandlung 644 - 26,59 = 617,41 ein. Dann rechnet das Programm 617,41 :115 x 15 und es ergibt 80,53 Zuschuss. Wie kann ich das umgehen?

Sailor · ‎07.05.2025

Liebe Community, ich benötige bitte Hilfe. Ein MA, Verdienst 8.200,-- € mtl., möchte BAV Umwandlung von 644,-- € mtl. rückwirkend ab 4/25 machen. 8 % von BBG RV (644,--€) steuerfrei. SV 8.200,-- abzgl. 4 % v. BBG RV (322,--€) = jetzt spart der AG RV-Beiträge. Ich meine, der AG ist nur verpflichtet, 15 % von 322,-- zu leitsten. = 48,30 € Lodas rechnet aber 80,53 € aus. Wie kann ich das auf 48,30 € ändern? VL 26,59 € fließt auch mit rein. Vielen Dank schon einmal Sailor

Sailor · ‎15.04.2025

Hallo Kasanka, ich würde den Haken aus der Fehlzeit wieder herausnehmen und eine Probeabrechnung machen. Wenn das nicht geht würde ich mit 1/96 die Abrechnung starten. Wenn das auch nicht geht, würde ich die Fehlzeit löschen und neu eingeben, dann ohne den Haken. Ich habe das so noch nicht getestet, könnte mir aber vorstellen, dass es so geht. Viele Grüße Sailor

Sailor · ‎06.03.2025

Das ist doch in jeder Zeile bei jedem Arbeitnehmer aufgeführt. Man müsste die Zahlen dann halt zusammenrechnen. Oder was für eine Auswertung meinen Sie?

Sailor · ‎06.03.2025

Lohnjournal gibt. Viele Grüße Sailor

Sailor · ‎06.03.2025

Hallo RaWA, mit Lohn und Gehalt kenne ich mich nicht aus. In Lodas gibt es die Auswertung 21 = Lohnjournal, da stehen auf der letzten Seite alle Zahlen der LSt-Anmeldung drauf. Ich würde vermuten, dass es auch in Lohn und Gehalt so ein

Sailor · ‎06.03.2025

Hallo, diese Antwort habe ich bekommen. Viele Grüße Sailor Sailor Fortgeschrittener Online am ‎20.02.2025 07:49 Nachricht 3 von 4 100 Mal angesehen Als Antwort auf: Kristin_Frohmeyer Hallo @Kristin_Frohmeyer , vielen Dank für die Antwort. Ich weiß aber leider immer noch nicht, wie ich den Jahresurlaub erst einmal mit 0 Tagen anzeigen lassen kann, der Resturlaub aus 2024 aber weiterhin mit 21 Tagen stehen bleibt. Viele Grüße Sailor Tags hinzufügen Christopher_Fürther DATEV-Mitarbeiter Offline am ‎21.02.2025 15:09 Nachricht 4 von 4 49 Mal angesehen Als Antwort auf: Sailor Hallo @Sailor, der Resturlaub kann nur bei erfasstem Urlaubsanspruch ausgewiesen werden. Wenn Sie also bei "Urlaubsanspruch aktuelles Jahr" keinen Wert erfasst haben, findet kein Ausweis in der Urlaubsstatistik statt. Freundliche Grüße Christopher Fürther Personalwirtschaft | DATEV eG Tags hinzufügen 3 letzte Antwort am 21.02.2025 15:09:52 von Christopher_Fürther 0 Personen hatten auch diese Frage

Sailor · ‎20.02.2025

Das ist eine arbeitsrechtliche Frage, die ich nicht beantworten kann. Ich kann nur beschreiben, wie es technisch geht.

Sailor · ‎20.02.2025

Wahrscheinlich ist es bei Ihnen, wie auch bei uns, auf Mandantenebene gesteuert, wie es gemacht werden soll. Dann müssen Sie nur diejenigen gegensteuern, die nicht so laufen sollen. Wenn nichts gesteuert ist, können Sie es bei jedem Arbeitnehmer einzeln steuern.

Sailor · ‎20.02.2025

Hallo NW2, ich kenne mich nicht mit Lohn und Gehalt aus, kann mir aber vorstellen, dass es gleich gehandhabt wird wie mit Lodas. Vielleicht bringt der Arbeitnehmer die IBAN ja bald. Dann können Sie eine manuelle Überweisung machen und die IBAN dann für nächsten Monat im Programm speichern. Viele Grüße Sailor

Sailor · ‎20.02.2025

Hallo @AnniT2020 , Sie können unter Personaldaten-Steuer-Steuerkarte-Allgemeine Daten unter Angaben zur Besteuerung geringfügig entlohnt beschäftigter Arbeitnehmer bei- Übernahme Pauschsteuer durch Arbeitnehmer: keine Übernahme durch Arbeitnehmer wählen. Dann zahlt der Arbeitgeber. Die zweite Frage kann ich rechtlich nicht beantworten. Ich würde es durchaus unterjährig machen, weil niemand einen Nachteil hat und das Finanzamt die Steuer erhält, die es erhalten soll. Viele Grüße Sailor

Sailor · ‎20.02.2025

Hallo @Kristin_Frohmeyer , vielen Dank für die Antwort. Ich weiß aber leider immer noch nicht, wie ich den Jahresurlaub erst einmal mit 0 Tagen anzeigen lassen kann, der Resturlaub aus 2024 aber weiterhin mit 21 Tagen stehen bleibt. Viele Grüße Sailor

Sailor · ‎18.02.2025

Guten Morgen, wir haben einen Arbeitnehmer (Rentner), der hat 21 Tage Resturlaub aus 2024. Da er immer nur nach Bedarf arbeitet, wissen wir seinen Urlaubsanspruch für dieses Jahr noch nicht. Bisher hat er noch nicht gearbeitet. Wenn ich den Urlaub jetzt erstmal auf 0 setze, erscheint auch der Urlaub aus dem Vorjahr nicht mehr auf der Abrechnung. Ist es irgendwie möglich, den Urlaub 2024 stehen zu lassen und 2025 ohne Tagesangabe offen zu lassen? Viele Grüße Sailor

Sailor · ‎17.01.2025

Hallo FZwicker, ich würde gar nichts machen, solange das Wort "voraussichtlich" nicht in ein genaues Datum geändert wird. Viele Grüße Sailor

Sailor · ‎14.01.2025

Hallo Christopher_Fürther, geht das auch , wenn ich erst in der vierten Januarwoche die Erstabrechnung Januar mit Nachberechnung Dezember erstelle? Viele Grüße Sailor

Sailor · ‎11.12.2024

Bestimmt kann Ihnen hier jemand helfen. Ich hatte so einen Fall auch noch nicht und würde denken, wenn eine Abmeldung erfolgen soll, dann muss der Vor-Steuerberater das machen. Das hätte aber die Folge, dass Sie dann eine Anmeldung absetzen müssen.

Sailor · ‎11.12.2024

Dann würde ich das mal telefonisch mit der KK klären.

Sailor · ‎11.12.2024

Ist bei Ihnen denn eine Meldung 13 zum 01.06.24 gekommen?

Sailor · ‎11.12.2024

Hallo Gaertnerchen, es muss sich ja etwas geändert haben, z.B. die Personengruppe oder der Rechtskreis. Diese Änderung müssen Sie in dem betreffenden Monat eingeben, dann sollte die Meldung kommen. Viele Grüße Sailor

Sailor · ‎06.12.2024

Hallo, ich würde die Lohnart 241 nur für Weihnachtsgeld nehmen, wenn es auch so heißt. Wenn jemand ein 13tes Gehalt bekommt, ist das im Falle einer Pfändung voll pfändbar, das Weihnachtsgeld ist bis 750 Euro unpfändbar. Für das 13te Gehalt würde ich die Lohnart 203 nehmen, das ist eine normale Sonderzahlung. Viele Grüße Sailor

Sailor · ‎06.12.2024

Ich hatte den Fehler auch: eAU-Abruf 03.12.24 RM 05.12.24 7.04 Uhr Erstbescheinigung Viele Grüße Sailor

Sailor · ‎19.11.2024

Herzlichen Glückwunsch an die Community und vielen Dank an alle, ohne die ich es als Alleinkämpfer ohne Programmvorkenntnisse und ohne Einarbeitung sehr schwer gehabt hätte. 🙂 Viele Grüße Sailor

Sailor · ‎30.07.2024

Einmalzahlungen können trotz Unterbrechung gezahlt werden. Viele Grüße Sailor

Sailor · ‎04.06.2024

Hallo Susn25, ich mache das im Daly über: Personalwirtschaft RZ-Lohn Allgemein Personalkostenübersicht Normallohn nach Personalnummer oder Abteilung oder Kostenstellen Viele Grüße Sailor

Sailor · ‎03.06.2024

Ich habe die Liste 14 (Pfändungswerte) folgendermaßen gesteuert: Termin AB Original ja Duplikat 0 DÜ Papier Dann kommt die Liste , auch wenn durch z.B. Krankheit ohne LFZ kein pfändbares Gehalt da war. Viele Grüße Sailor

Sailor · ‎03.06.2024

Hallo, wurde denn ein pfändbarer Betrag errechnet? Viele Grüße Sailor

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