Hallo, erfassen Sie unter Mandantendaten | Adresse | Registerkarte „A1-Bescheinigung“ die Adresse der Einsatzstelle im Ausland wie folgt: 1. Die Felder „Straße und Hausnummer“ bleiben leer 2. PLZ: SPB 2615 3. Ort: San Pawl il-Bahar Im Nachgang können Sie die A1-Bescheinigung fehlerfrei übermitteln. Sollte dies nicht möglich sein, können andere Sachverhalte zum Fehler führen, die wir gerne individuell prüfen. Wenden Sie sich dazu bitte über die üblichen Servicekanäle an uns. ... Mehr anzeigen

Hallo @SuseV, sobald für ausgeschiedene Mitarbeiter aus anderen Gründen eine (Nach-)Berechnung angestoßen wird, wird die neue Steuer berechnet. Diese Berechnung kann nicht unterdrückt werden. Das gilt aber erst ab der Lohnabrechnung für Juni. Gerne können Sie sich zur individuellen Klärung dieses Sachverhaltes über die üblichen Servicekanäle mit uns in Verbindung setzen. ... Mehr anzeigen

Hallo @schlappi007, die Sachverhalte bei einer monatsübergreifenden Abrechnung mit dem Ausfallschlüssel „PK“ (Pflege krankes Kind mit Krankentagegeld) sind meist sehr individuell. Bitte wenden Sie sich über die üblichen Servicekanäle an uns, gerne unterstützen wir Sie bei Ihrem Anliegen. ... Mehr anzeigen

Hallo @LisaH, lt. den Gemeinsamen Grundsätzen zum EEL-Verfahren sind Mitteilungen aufgrund von Änderungen des Entgelts im Nachhinein nicht automatisch zu stornieren. Die automatische Nachberechnung durch den Programmablaufplan (PAP) für die Steuer führt zu einer nachträglichen Entgeltänderung. Wenn z. B. eine EEL-Bescheinigung im Februar erstellt wurde, lag zu diesem Zeitpunkt kein Anspruch der neuen Entgeltberechnung durch den Steuer-PAP vor. Der Anspruch daraus ergibt sich erst ab Juni, ab hier dann aber rückwirkend. Daher muss eine EEL-Storno-Neu-Meldung unterdrückt werden. ... Mehr anzeigen

Hallo, wie auch @TN geschrieben hat, wird die Statistiklohnart 8560 vermutlich beim Import der Bewegungsdaten nicht in den korrekten Zuordnungsmonat eingespielt. Für die Erstellung der Urlaubsrückstellung zum 31.12. ist es erforderlich, dass die Lohnart in der Monatserfassung in den Monat Dezember gebucht ist. Nach Durchführung der Lohnabrechnung können Sie im Nachgang die Urlaubsrückstellung zum 31.12. über Mandant | Programmverbindungen | Urlaubsrückstellung erstellen und übergeben… mit den korrekten Werten erstellen. Weitere Informationen zu diesem Thema finden Sie in unserem Dokument 1070894 – Urlaubsrückstellung einrichten, erstellen und übergeben. ... Mehr anzeigen

Hallo Nicole, hier ist der Beitragsnachweis für geringfügig Beschäftigte gemeint. ... Mehr anzeigen

Hallo, gerne überprüfen wir den Sachverhalt individuell. Wenden Sie sich dazu bitte über die üblichen Servicekanäle an uns. ... Mehr anzeigen

Hallo, die Verhältnisberechnung wird von Lohn und Gehalt automatisch durchgeführt, wenn Sie unter Stammdaten | Sozialversicherung | Mehrfachbeschäftigung folgende Eingaben erfasst haben:   Registerkarte „Allgemein“:  In der Gruppe „Angaben zur Mehrfachbeschäftigung“ als gültig ab den Monat erfassen, ab dem die Mehrfachbeschäftigung abgerechnet werden soll. Aktivieren Sie zudem das Kontrollkästchen „Mehrfachbeschäftigung“ und hinterlegen Sie das laufende Entgelt aus dem anderen Beschäftigungsverhältnis, sofern Ihnen dieses bekannt ist. 2. Registerkarte „Entgelt über BBG“:  Die Krankenkasse fordert GKV-Monatsmeldungen rückwirkend an, da die DEÜV-Meldungen i. d. R. erst im Folgejahr erstellt werden. Bisher zu viel gezahlte SV-Beiträge werden demnach im Folgejahr korrigiert. Wenn Ihnen die korrekten Werte des anderen Arbeitgebers bereits vor der Rückmeldung der Krankenkasse vorliegen, können Sie diese Werte manuell erfassen. Meldet die Krankenkasse zu einem späteren Zeitpunkt abweichende Werte zurück, werden Ihre Eingaben überschrieben und Lohn und Gehalt rechnet ab dem betreffenden Monat nach.   Nähere Informationen zur Abrechnung einer Mehrfachbeschäftigung finden Sie in unseren folgenden Dokumenten:  1070654 – Mehrfachbeschäftigung  5303334 – Mehrfachbeschäftigung erfassen – Beispiele für Lohn und Gehalt ... Mehr anzeigen

Hallo, die Pauschsteuer i. H. v. 2% für geringfügig Beschäftigte wird über den Beitragsnachweis an die Bundesknappschaft gemeldet und gezahlt. Daher stornieren Sie per sv.net die betreffenden Beitragsnachweise und erstellen diese neu ohne den Betrag der Pauschsteuer. ... Mehr anzeigen

Hallo, wie bereits @Nadine_Mack beschrieben hat, kann die Nachberechnung für ausgetretene Mitarbeiter nicht unterdrückt werden, wenn diese aus einem anderen Grund nachberechnet werden müssen (in Ihrem Fall wegen der Berufsgenossenschaft). Das bedeutet wiederum, dass Lohnsteuerbescheinigungen für ausgetretene Mitarbeiter ebenfalls neu erstellt werden, wenn sich steuerliche Änderungen ergeben haben. ... Mehr anzeigen

Hallo, nein, Sie haben keine Möglichkeit eine eigene Betragslohnart für die Abrechnung von Kurzarbeitergeld zu erstellen. Damit Ihre Korrektur des Kurzarbeitergeldes in die richtige Zeile der Lohnsteuerbescheinigung fließen kann, benötigen Sie eine Lohnart, die denselben Lohnartenkern wie die Lohnart 5000 hat. Diese können Sie jedoch nicht kopieren, da sie bei der Lohnabrechnung automatisch verwendet wird. Wie Sie das Kurzarbeitergeld für 2020 korrigieren können, wird in unserem Dokument 1023064 – Lohn und Gehalt: Kug-Korrekturen für 2020 durchführen erläutert. ... Mehr anzeigen

Hallo, Sie haben Recht – diese Lohnabrechnung wurde mit Lohn und Gehalt erstellt. Im Gegensatz zu LODAS wird in Lohn und Gehalt für nachberechnete Monate keine neuen Brutto/Netto-Abrechnungen erstellt. Die Änderungen werden im aktuellen Abrechnungsmonat auf der aktuellen Brutto/Netto-Abrechnung ausgewiesen. ... Mehr anzeigen

Hallo Gerlinde, die Beträge für die Abschlagszahlungen können Sie in Lohn und Gehalt aktuell nur im jeweiligen Mitarbeiter ändern. Der Wunsch nach einer Möglichkeit, auf Mandantenebene Abschlagszahlungen mitarbeiterübergreifend ändern zu können, ist bereits bekannt. Einen Umsetzungszeitpunkt können wir Ihnen nicht nennen. ... Mehr anzeigen

Hallo, sofern sich die Höhe des Kurzarbeitergeldes durch die Nachberechnung verändert hat und bisher ein Zuschuss zum Kurzarbeitergeld gewährt wurde, ändert sich auch der SV-freie (und ggf. auch der steuerfreie) Anteil am Zuschuss zum Kurzarbeitergeld. Durch die Nachberechnung kann es vorkommen, dass die SV-Freiheit ausgeschöpft wurde. In diesem Fall erhalten Sie eine Fehlermeldung dahingehend, dass ein bisher SV-freier Arbeitgeberzuschuss nicht mehr in voller Höhe SV-frei abgerechnet werden kann. Diese Fehlermeldung gibt Ihnen genau vor, in welcher Höhe die Beträge auf die jeweiligen Lohnarten aufzuteilen sind und vereinfacht Ihnen die Korrektur der Werte. Den neuen Gesamtbetrag für den AG-Zuschuss zum Kurzarbeitergeld können Sie tatsächlich am Einfachsten mit Hilfe eines Brutto/Netto-Rechners oder Lovor ermitteln. ... Mehr anzeigen

Hallo Frau Wurm,   sofern die Beitragskorrektur über Lohn und Gehalt durchgeführt wurde, ist es nicht erforderlich, den Erstattungsbetrag manuell in den nächsten Schätzbeitragsnachweis einfließen zu lassen.   Ist das nicht der Fall, dann unterstützen wir Sie gerne bei diesem Sachverhalt. Wenden Sie sich dazu bitte über die üblichen Servicekanäle an uns.   ... Mehr anzeigen

Hallo, prinzipiell müsste der Gehaltsverzicht das Soll- und Istentgelt kürzen. Voraussetzung dafür ist, dass in der betreffenden Lohnart für den Gehaltsverzicht (z. B. Lohnart 3040) in der Registerkarte „Lohnartenbesonderheiten“ | Gruppe „Kurzarbeit / Sonn-, Feiertags-, Nachtzuschläge“ bei „Schlüsselung für Kug:“ Betrag hinterlegt ist. Informationen dazu, wie Sie das Kurzarbeitergeld für 2020 in Lohn und Gehalt korrigieren können, finden Sie in unserem Dokument 1023064 – Lohn und Gehalt: Kug-Korrekturen für 2020 durchführen. ... Mehr anzeigen

Hallo, in unserem bisherigen Dokument 1014014 – Datenübermittlung an Statistische Ämter: Werte und Stundenermittlung in der Vierteljährlichen Verdiensterhebung wurde dieser Sachverhalt beschrieben. Wir werden dahingehend das neue Dokument 1019641 – Datenübermittlung an Statistische Ämter: Verdiensterhebung, das die monatliche Verdiensterhebung betrifft, anpassen. Vielen Dank an dieser Stelle für Ihren Hinweis. Der Wunsch, dass für die Statistik die Stunden aus der Entlohnungsform und nicht mehr über den Arbeitnehmertyp gezogen werden, ist uns bekannt. Diese zusätzliche Prüfung auf die Entlohnungsform ist für Lohn und Gehalt derzeit noch in der Analyse. Einen Umsetzungszeitpunkt können wir noch nicht nennen. ... Mehr anzeigen

Hallo, vielen Dank für Ihren Hinweis. Den im Dokument 1008471 unter Punkt 2.1 beschriebenen Sachverhalt finden Sie in unserem Lohn und Gehalt-Dokument 1008514 – Pfändung in Verbindung mit Sachbezügen abrechnen – Beispiel Lohn und Gehalt ebenfalls unter Punkt 2.1. ... Mehr anzeigen

Hallo, wenn alle Mitarbeiter zum 31.12.2021 ausgetreten sind, erfassen Sie in Lohn und Gehalt unter Mandantendaten | Sozialversicherung | Unfallversicherung | Mitgliedschaften | Registerkarte „Mitgliedschaft“ als Ende der Mitgliedschaft 12/2021 und wählen den entsprechenden Meldegrund für den Sondertatbestand aus. Vermutlich wurde mit dem Monatsabschluss für 12/2021 ursprünglich ein digitaler Lohnnachweis mit dem Meldegrund UV01 übermittelt. Dieser wird mit dem nächsten Monatsabschluss storniert und sollte neu mit dem Meldegrund UV06 erstellt werden. Ist das nicht der Fall, prüfen wir den Sachverhalt gerne individuell. Wenden Sie sich dazu bitte über die üblichen Servicekanäle an uns. ... Mehr anzeigen

Hallo, ob es sich bei der Erstattung der Führerscheinkosten um ein Darlehen oder einen Sachbezug handelt, können wir leider nicht beurteilen. Rechtlich können wir als DATEV keine Auskunft geben. Kann hierzu noch jemand aus der Community weiterhelfen? ... Mehr anzeigen

Hallo, gerne überprüfen wir den Sachverhalt individuell. Bitte wenden Sie sich dazu über die üblichen Servicekanäle an uns. ... Mehr anzeigen

Hallo Matthias, vermutlich wurde für diese beiden Mitarbeiter die Lohnabrechnung des Vormonats mit V 11.86 wiederholt? Das könnte ein Grund dafür sein, dass sich im Rahmen der aktuellen Lohnabrechnung - im Gegensatz zu allen anderen Mitarbeitern - keine Änderung der Lohnsteuerbeträge mehr ergibt. Gerne überprüfen wir diesen Sachverhalt nochmals individuell. Bitte wenden Sie sich dazu über die üblichen Servicekanäle an uns. ... Mehr anzeigen

Hallo Herr Lutz, danke Ihnen für Ihr Feedback. Sie haben natürlich vollkommen Recht. Die AAG-Anträge werden nur storniert, sofern sich das hochgerechnete Brutto-Arbeitsentgelt verändert. In Verbindung mit dem Steuerentlastungsgesetz kann dies bei der Abrechnung von Nettolohnarten vorkommen, wenn sich durch die steuerliche Nachberechnung auch das Brutto-Entgelt ändert. Wir haben diese wichtige Informationen auch im obigen Beitrag korrigiert.  ... Mehr anzeigen

Vielen Dank für Ihren Hinweis.   Wir überprüfen den Beitrag nochmals und geben entsprechend Rückmeldung. ... Mehr anzeigen