Informationen zu StephiD - DATEV-Community

Sabrina_Simmerlein · ‎06.03.2023

Hallo Pauli5000, rechtlich können wir Sie nicht beraten. Vielleicht hat noch jemand aus der Community einen Tipp für Sie.

StephiD · ‎15.10.2021

Also die Bescheinigung ist veraltet die kann es nicht sein. Die war meines Erachtens auch nur dafür da, dass man die ELStAM in Papierform bekommen hat. Danke für die Hilfe. Ich gehe jetzt einfach meinen Lösungsweg.

Nina_Schöneweis · ‎18.01.2021

Hallo, leider gibt es in Lohn und Gehalt keine Möglichkeit veränderte DATEV-Standardlohnarten (Status A) wieder auf Standard zurückzusetzen (Status S), wenn diese bereits genutzt wurden. Sie haben die Möglichkeit nicht verwendete Lohnarten zu löschen. Anschließend könnten Sie in das Mandat wieder DATEV-Standardlohnarten einfügen. Beachten Sie jedoch, dass Lohnarten, die im Mandanten verwendet oder bereits abgerechnet wurden, nicht gelöscht werden können. Daher wird das wenn dann nur in seltenen Fällen erfolgreich sein. Weitere Informationen finden Sie auch im Informationsdokument Lohnarten (Arbeitsbereich).

Matthias_Platz · ‎17.12.2020

Hallo, in den Stammdaten der betreffenden Personalnummer muss unter Beschäftigung | Zeitraum ein Austrittsdatum erfasst sein. Auf jeden Fall sollten Sie die Nebenbescheinigung nochmals neu erstellen lassen, damit das Austrittsdatum angezeigt wird. Falls das Austrittsdatum wider Erwarten nicht in der Nebenbescheinigung angezeigt wird bitten wir Sie, sich über die üblichen Servicekanäle an uns zu wenden. Viele Grüße aus Nürnberg Matthias Platz Personalwirtschaft DATEV eG

Astrid_Preuß · ‎10.11.2020

Hallo, als DATEV können wir Ihnen hierzu keine rechtliche Auskunft geben. Bitte setzen Sie sich diesbezüglich mit Ihrem Rechtsbeistand in Verbindung. Oder kann noch jemand aus der Community weiterhelfen? Viele Grüße aus Nürnberg Astrid Preuß Personalwirtschaft DATEV eG

StephiD · ‎01.07.2020

Ich danke Ihnen für Ihre Antworten. Ich selbst bin der Meinung sofern das BBiG gilt muss auch der Personengruppenschlüssel für Auszubildende genutzt werden. Die Kollegin anderer Meinung konnte mir keine Grundlage nennen. Da Sie, Ihren Fragen nach zu urteilen, auch eher meine Meinung vertreten. Bin ich zufrieden und rechnen mit der 102.

coester · ‎04.06.2020

Hallo, wenn der Mitarbeiter einen Vorschuss auf sein Gehalt bekommt, er diesen aber erst ein Jahr später angerechnet bekommen soll, dann brauchen Sie doch im Mai 2020 keinen Netto-Abzug schlüsseln. Der Mitarbeiter bekommt doch für Mai 2020 dann sein normales Netto und den Vorschuss. Den Vorschuss schieben Sie dann auf dem Lohnkonto solange vor sich her, bis Sie diesen im nächsten Jahr im Netto-Lohn abziehen, oder ? Diesen Netto-auf-Brutto hochzurechnen ist meiner Ansicht nach falsch und vom Arbeitgeber auch sicherlich nicht so gewollt... Gruß