@Buschtaxi schrieb: Hallo zusammen, ich habe folgendes Problem. Ein MA eines Mandanten ist auf Stundenbasis angestellt und bekommt für geleistete Stunden ein Entgelt. Der MA konnte sich die Zeit immer frei einteilen. Nun ist es so, das er 2025 keinen einzigen Tag gearbeitet hat und nun zum 31.10.2025 ausscheidet. Kündigungsdaten sind alle erfasst. Jetzt lässt Lodas eine Abmeldung nicht zu, da weder im Abrechnungsmonat Oktober, noch im restlichen Jahr Entgelt gezahlt wurde. Wie kann ich den MA abmelden? Aus meiner Sicht zwangsläufig am 31.12.2024, da 2025 kein meldepflichtiger Sachverhalt, mangels Beschäftigungszeiten, vorliegt.
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