ist das Ende (von LuG) nah???

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Hallo zusammen,

ich wollte gerade in LuG eine Elternzeit erfassen, bis 09/2028, da leuchtet mir eine Fehlermeldung entgegen:

#Fehler LN02140
Datum bis liegt hinter dem letzten mit dieser Programmversion abrechenbaren Monat (03/2027). Geben Sie ein Datum bis max. 31.03.2027 ein.

Was kommt ab 01.04.2027 (ein Aprilscherz🤔)???. Ich finde es sehr ungünstig, dass man sich nun wieder eine Erinnerung erstellen muss, damit man dann im nächsten Jahr wieder einen Fall anfassen muss, der eigentlich erst einmal "ruht".

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ist das Ende (von LuG) nah???

Selbst wenn dem so wäre, würde ich doch die Fortschreibung erwarten, damit die Daten vernünftig in das neue Programm wandern und ich da nicht noch mal alles prüfen muss. 

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#Fehler LN02140
Datum bis liegt hinter dem letzten mit dieser Programmversion abrechenbaren Monat (03/2027). Geben Sie ein Datum bis max. 31.03.2027 ein.

Dann wird es halt nicht mehr mit der aktuellen Programmversion 16.2 gehen. 

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Dann ist die DATEV in der Cloud...kicher......

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@beate_bischof  schrieb:

Dann ist die DATEV in der Cloud...kicher......

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Insiderwissen!??

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tja wer's glaubt wird seelig. 

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Nein, eher als Scherz gemeint gewesen. Nachdem der Lohn ja schon Mitte bis Ende 2026 in die Cloud komplett umziehen sollte, jetzt schon von Mitte 2027 gemunkelt wird....es dauert eben alles. 

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Wird nicht nur gemunkelt, das steht indirekt auf der Hilfeseite dazu...

Diese wurde vor kurzem aktualisiert. Oder vielmehr geprüft ob alles noch "aktuell" ist. Stand heute noch keine GKV-Zertifizierung, daher also auch keine Freigabe möglich...

https://wissensplattform.apps.datev.de/help/document/1039040:

Eine Pilotierungsversion wird nach Erhalt des GKV-Zertifikats zur Verfügung stehen.

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Man munkelt, DATEV ist gerade beim ITSG-Zertifikat mit DATEV Lohn (Cloud). Mit einer fertigen Version ist vor 2030 nicht zu rechnen (Pilotiereungen ausgenommen).

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@frgntz  schrieb:

Man munkelt, DATEV ist gerade beim ITSG-Zertifikat mit DATEV Lohn (Cloud). Mit einer fertigen Version ist vor 2030 nicht zu rechnen (Pilotiereungen ausgenommen).

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Die Geschichte mit der ITSG-Zertifizierung wird seit 2023 (mehr oder weniger offiziell) gemunkelt.

Das wurde dann sogar immer wieder in der seinerseits hier eigens dafür angelegten "geschlossenen Communitygruppe LOON" kommuniziert.

Seitdem diese geschlossenen Gruppe dann auch wieder geschlossen wurde, gibt es nur noch richtige "Mutmaßungen". 

Allerdings ist man felsenfest davon überzeugt, dass es 2027 endgültig losgehen soll und das Zertifikat auch 2027 vorliegt. 

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Wir nutzen zwar nicht LUG sondern LODAS, haben aber kürzlich schon Info bekommen, dass wir auf Benutzerlizenzen umstellen müssen (zwingend erforderlich für die Umstellung auf die Cloud-Lösung), und diese Woche wurde uns auch das Modul für die Schwerbehindertenabgabe abgekündigt. Für das Jahr 2027 (also Abgabe bis 31.03.2028) geht es wohl letztmalig.

Es gab dieses Jahr auch schon mal ein Webinar zum Thema Cloudlösung für Löhne - war leider selten uninformativ. Paar Screenshots gezeigt und sonst war die Antwort auf Fragen der Teilnehmer hauptsächlich, dass noch keine verbindlichen Aussagen getroffen werden können.

Also dass LuG und LODAS sterben werden, ist kein Geheimnis mehr. Und Datev bleibt hier auch nix anderes übrig als auf den Cloud-Zug aufzuspringen, da seitens Microsoft in naher Zukunft kein Support mehr für Terminalserver angeboten wird.

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Uns wurden auch schon mal in einer internen DATEV-Vorstellung paar Screenshots von Abrechnungen gezeigt etc.

Zu dem Zeitpunkt wurde wohl in einer kleinen Gruppe die Abrechnung von Minijobs getestet. Mit LUG/LODAS werden wir uns also noch länger vergnügen müssen.

Vor allem wird es immer mehr zerpflückt, um auf der alten Oberfläche noch die Cloudverbindung übergangsweise zu schaffen. Sieht man ja jetzt schon, was für verschiedenen Bestandteile LUG hat, wenn es um Cloudanwendungen geht. Alles läuft über verschiedene Inputs/Outputs (siehe Datentransfercockpit, RZ-Stammdatenabruf, Personaldaten werden komplett einzeln abgerufen, Bewegungsdaten RZ Import). Nichts ist gebündelt.

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Beworben wird LO on ja schon , aber eigentlich sollte das ja 2025 an den Start gehen und wer den Zeithoriziont der Datev kennt , dann ist 2030 nicht so unrealistisch. 

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Das wird definitiv zu spät sein, da das Thema Microsoft-Support für Terminalserver schon vorher endet. Soweit ich weiß hat Datev massenweise Entwickler eingestellt, da es sonst zeitlich wirklich eng wird.

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Wenn ich das höre, dann kann das neue Programm kein großer Wurf werden, weil trotz der langen Zeitspanne dann ja "mit der heißen Nadel genäht wird" und was bei so was passiert, sieht man ja am gesamten Datev Personalbereich immer wieder....

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@Stephie_Lorenz  schrieb:

Das wird definitiv zu spät sein, da das Thema Microsoft-Support für Terminalserver schon vorher endet.

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Nur zur Klarstellung : Für Microsoft Server 2025 läuft der Extended Support bis November 2034. Die Server sind nicht mit November 2029 nicht "nicht mehr lauffähig".

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Kann sein - mir ist halt zugetragen worden, dass Datev durchaus unter Zeitdruck steht. Und die haben ja ein großes Portfolio, es muss ja nicht nur der Lohn in die Cloud.

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Ui, das ist natürlich nun ein neuer Punkt, mit 

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@Stephie_Lorenz  schrieb:

Microsoft-Support für Terminalserver schon vorher endet.

Soweit ich weiß hat Datev massenweise Entwickler eingestellt, da es sonst zeitlich wirklich eng wird.

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Dann darf man ja gespannt sein...

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@t_r_ , 2023 waren wir schonmal so weit....und seitdem jubelt das DATEV immer wieder hoch. 

Bisher haben sich immer wieder  Gerüchte gebildet. Und Mutmaßungen. Und Munckeleien.

Mehr nicht.

ITSG? Fehlanzeige. Das einzige was zählt.

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Aber vielleicht gibt es dazu ja was in der nächsten Woche beim Sneak-Preview (27.+28.10.2026)

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Bis Du live dabei...

... mit Popcorn und 3D-Brille.

Danke für den Hinweis, ich bin im Moment nicht mehr so up-to-date. Hab so'n bisserl aufgegeben. 😩

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@t_r_  schrieb:

Bis Du live dabei...

... mit Popcorn und 3D-Brille.

Danke für den Hinweis, ich bin im Moment nicht mehr so up-to-date. Hab so'n bisserl aufgegeben. 😩

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Nicht schlimm, man kennt das doch....

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Zumindest lässt die notwendige ITSG-Zertifizierung hoffen, dass das Programm dann auch alles kann, was es können muss. Auch wenn wir uns vermutlich trotzdem von liebgewonnen Nice-to-have-Funktionen verabschieden dürfen. Ich lass mich überraschen.

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@hexhex  schrieb:

Zumindest lässt die notwendige ITSG-Zertifizierung hoffen, dass das Programm dann auch alles kann, was es können muss. Auch wenn wir uns vermutlich trotzdem von liebgewonnen Nice-to-have-Funktionen verabschieden dürfen. Ich lass mich überraschen.

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Solange DATEV kein ITSG-Zertifikat für die "neue Lohnanwendung " hat, muss man sich nicht verrückt machen. 

Wenn die dann vorliegt, wird das eh in allen sozialen Netze gefeiert, auf denen sich DATEV immer eindrucksvoll präsentiert (vor allem LinkedIN).

Bis dahin.....

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Wenn wir schon beim Thema ITSG sind...existiert für Lodas sowie Lohn und Gehalt eine Zertifizierung über den 31.10.2026 hinaus? Siehe  Hilfedok Oder was wären die Folgen einer abgelaufenen Zertifizierung?

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Nun ja Microsoft kündigt auch oft an und kurz vor Toreschluss wird dann die Software doch verlängert weil Sie merken wieviel noch auf "Altsystemen" unterwegs sind. 

Daher bleib ich im Wartemodus. 

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Nein aber Lohn und Kanzlei Rewe sind die Hauptprogramme. 

Der Rest ich sage mal ist Kleinkram und ist ja schon teilweise in der Cloud. 

Aber bei Fibu und Lohn darf es für die Datev keine Fehler geben sonst sind spätestens da die Genossen weg. 

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Ich hör hier in der Community zwischen den Zeilen immer extrem viel Unmut raus, was Datev angeht. Offensichtlich sind viele hier nicht zufrieden.

Auch ich muss sagen, es gibt Dinge die besser gemacht werden könnten - oder kommuniziert werden könnten.

Aber alles in allem bin ich mit LODAS sehr zufrieden. Ob ich das mit der Cloud-Lösung immer noch sagen kann, wird sich zeigen. Aber ändern kann ich's eh nicht.

Beim letzten Arbeitgeber wurde mit NAPA abgerechnet (Payroll-Modul von Navision), und das war eine derartige Vollkatastrophe, dass ich unter anderem deswegen gekündigt habe.

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Es wird ja in der Regel immer mehr gemeckert als gelobt...

ich finde die Datev Lohnprogramme - insbesondere natürlich Lohn und Gehalt - auch gute Programme...

... habe aber durch die - um es mal so zu sagen - nicht immer so ganz optimalen Programmentwicklungen im Datev-Personal-Cloud-Bereich in den letzten Jahren etwas Bedenken bezüglich der Neuentwicklung.

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Versteh ich zu 100%, man ist immer erst mal misstrauisch. Ich hoffe einfach auf das Beste.

Ich bin halt wirklich gebrandmarkt mit NAPA, wo dauernd Updates ins Echtsystem eingespielt wurden, die teils alles zerschossen haben. Wenn man kurz vor Abgabefrist der LSt-Anmeldung abends um 20.00 Uhr immer noch in der Bu...sbude sitzt, weil man nur Fehlermeldungen kriegt und nicht abrechnen kann, erscheint einem LODAS wie das Paradies 😄