Sehr geehrte Damen und Herren,   gestern Morgen wurden auch wir von dieser Änderung unangenehm überrascht. In unserem Fall ist die Situation jedoch weitaus dramatischer, wegen der Mitarbeiteranzahl. Monatlich erstellen wir mindestens 200 Arbeitsbescheinigungen, die wir nun manuell - Klick Klick - versenden müssen.   Außerdem, was passiert im Fall von rückwirkenden Korrekturen? Müssen wir diese proaktiv selbst nachverfolgen und die korrigierten Arbeitsbescheinigungen nachträglich nachsenden? Oder übernimmt das System dies weiterhin automatisch für uns?   Gestern haben wir uns sofort mit Datev in dieser Angelegenheit in Verbindung gesetzt, doch die Antwort hat uns enttäuscht:   "Die Erstellung einer Arbeitsbescheinigung ohne Anforderung kann als Verstoß gegen den Datenschutz angezeigt werden. Daher entfällt die automatische Erstellung mit Abrechnung / Probeabrechnung ab 13.03.2025. Das Kontrollkästchen Arbeitsbescheinigung im Austrittsmonat für die elektronische Übermittlung bereitstellen unter Personaldaten | Beschäftigung | Zeiträume wurde deswegen entfernt und die Automatik kann auch nicht wieder aktiviert werden. Wir bitten hier um Verständnis."   Ich habe große Hoffnung, dass jemand zur Vernunft kommt und diese Einstellung wieder rückgängig macht. ... Mehr anzeigen