Hallo Community,   die Lieferung einer Photovoltaikanlage, die auf einer Gewerbeimmobilie installiert wird ist doch mit 19% Umsatzsteuer auszustellen ?    Viele Grüße     ... Mehr anzeigen

Hallo Community,   wir haben einen Mitarbeiter als  Werkstudenten bis einschließlich April 2024 mit Euro 1.500,00 abgerechnet. Ab Mai 2024 wurde er ins Angestelltenverhältnis übernommen. Jetzt hat sich herausgestellt dass er im April kein Werkstudent mehr war. Unser Mandant möchte dass wir ihn für den April als Minijober abrechnen und für den Diff.betrag eine Inflationspauschale abrechnen. M.E. geht das nicht. Meine Idee war den Beschäftigungszeitraum vorziehen, oder evtl. als kurzfristige Beschäftigung. Habt Ihr vielleicht einen Vorschlag ?   Vielen Dank und Grüße ... Mehr anzeigen

Hallo Community,   bei unserem Mandanten werden die Reisekosten nicht über die  Lohnabrechnung abgerechnet. Sie tauchen nur in der Buchhaltung auf. Muss man einen Antrag auf Erleichterung beim Finanzamt stellen ? Der Prüfer besteht aber jetzt darauf.   Viele Grüße   ... Mehr anzeigen

Hallo Community,   unser Mandant möchste seinen langjährigen Mitarbeitern ein Geschenk im Wert von Euro ca. 500,00 zukommen lassen. Die Versteuerung erfolgt dann nach § 37 bEStG. Die Art des Geschenkes spielet doch keine Rolle?   Viele Grüße     ... Mehr anzeigen

Hallo Community,   ein Mitarbeiter erhält einen Firmenwagen zur privaten Nutzung und Familienheimfahrten. Er nutzt den Wagen auch für Fahrten von der Wohnung zur ersten Tätigkeitsstätte in Berlin. Insgesamt fährt er an 72 Wochenenden von Berlin nach Polen, dort hat er einen gemeinsamen Haushalt mit der Ehefrau. In der Firmenwagenbesteuerung hab ich Privatfahrten und die Fahrten von der Wohnung zur Arbeit hinterlegt. Die Fahrten der doppelten Haushaltsführung habe ich ganz rausgelassen. (BFH-Urteil vom 28.02.2013) Hab ich das richtig verstanden. ?   Viele Grüße ... Mehr anzeigen

Hallo Community,   unser Mandant beschäftigt seit 2014 einen Mitarbeiter in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis. Im Arbeitsvertrag wurde damals folgendes vereinbart: Der Vertrag endet ohne dass es einer Kündigung bedarf, mit dem Monat in dem der Arbeitnehmer das 65. Lebensjahr vollendet. Jetzt weigert sich der Arbeitnehmer da er noch nicht in Rente gehen kann.   Aber wenn doch vertraglich das 65. Lebensjahr vereinbart wurde kann der Arbeitnehmer sich doch nicht auf das noch nicht  eingetretene Renteneintrittsalter berufen. ?   Habt Ihr auch schon mal so einen Fall gehabt ? ... Mehr anzeigen