Synchronisation zwischen LODAS und DATEV Personal

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Hallo liebe Community,

ab 02.09.2026 ist die DATEV Personalakte vollständig in die Cloud-Anwendung DATEV Personal integriert. Der Wechsel in die neue Cloud-Oberfläche wurde für alle Mandanten gemacht.

Ich hatte mir hier nach dem Wechsel eigentlich vorgestellt, dass die ständige Synchronisation zwischen LODAS und DATEV Personal nicht mehr nötig ist.

Stattdessen sind neu angelegte Mitarbeiter (hier in LODAS angelegt) bei einer nachfolgenden Synchronisation nicht in DATEV Personal vorhanden (was vor der Umstellung aber funktioniert hat). 

Kann mir jemand hier einen Tipp geben, was ich noch falsch mache?

LG

Ines Mattick

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Du musst die Stammdaten senden und kannst dann erstmal was anderes machen....bis der nächste Verarbeitungslauf durch ist.

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Hallo,

ich hatte ja gehofft, dass man nach der Umstellung überhaupt nicht mehr synchronisieren muss, sondern dass dieser Austausch zwischen Lohnabrechnungsprogramm und DATEV Personal automatisch funktioniert. Dies wäre doch mal wirklich eine tolle Arbeitserleichterung und Zeitersparnis.

LG

Ines Mattick

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Hallo,

die Automatisierung wird es bestimmt geben, sobald das neue Lohnprogramm da ist.

Aktuell müssen die Daten wie vorher durchs Rechenzentrum um sie verarbeiten zu können. Sonst weiß die Cloudanwendung nicht, was im lokalen Programm los ist.

Gruß, Dennis

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@D_Reinhold  schrieb:

Aktuell müssen die Daten wie vorher durchs Rechenzentrum um sie verarbeiten zu können. Sonst weiß die Cloudanwendung nicht, was im lokalen Programm los ist.

Genau so. Oder anders ausgedrückt:

Nur weil die Personalakte (mal wieder) umgestellt wurde, werden die Lohnabrechnungen weiterhin, also wie bisher, über die Lohnabrechnungslösungen LODAS/Lohn und Gehalt erstellt. 

Die Personalakte oder besser Dokumente (Personalakte) hat mit der Abrechnung nichts oder nur wenig zu tun. Sie ist ein Teil von DATEV Personal, so wie es später einmal DATEV Lohn als Abrechnungskomponente werden soll.

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Der Wechsel in die neue Cloud-Oberfläche wurde für alle Mandanten gemacht.

Mutig alle Mandanten sofort in die Cloud umzustellen ohne vorher das Ganze an einem Mandanten zu testen.

Ich habe nur einen Mandanten umgestellt und bin nicht begeistert. Deshalb warte ich mit allen anderen noch, notfalls bis 31.01.2027

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Da stimme ich zu, aber hat so sicher auch seine Vorteile.

Bei neuen Mandanten ist automatisch die Cloud-Anwendung drin. Am besten also vielleicht bei einem Mandanten ausprobieren, der es vorher gar nicht hatte.