Hallo zusammen,   ab diesem Jahr muss ja die Umsatzsteuer von der Bruttoleasingrate bei Fahrrädern abgeführt werden, also so wie ich das aus den aktuellen Vorschriften erkennen kann. In Lohn und Gehalt wird aber die Nettoleasingrate als Entgeltumwandlung beim Mitarbeiter hinterlegt und davon wird dann auch die Umsatzsteuer ermittelt. Das ist ja nicht korrekt. Wie geht ihr damit um bzw hinterlegt das in Lohn und Gehalt? Vielen Dank für eine Rückmeldung 🙂   Lieben Gruß,   Judith Kubitza ... Mehr anzeigen

Hallo Community,   ich hoffe mir kann jemand helfen. Ich habe jetzt zum ersten Mal den Fall, dass ein E-Bike Leasingvertrag aufgrund von Ausscheiden eines Arbeitnehmers vorzeitig beendet wird. Das wurde auch von der Leasinggesellschaft bestätigt ( wichtiger Grund liegt vor ). In dem Kaufvertrag ( an den Mandanten= Leasingnehmer ) steht jetzt der Ablösevertrag zuzüglich Umsatzsteuer. Wie muss ich da jetzt vorgehen? Es gibt ja auch die Option der Ablöse durch den Arbeitgeber oder direkt durch den Arbeitn Ab 2020 kann ich ja die Pauschalversteuerung ( 30 % + Beitragspflicht ) anwenden oder kann ich die Regel nur bei den regulären 3 Jahre zum Vertragsende anwenden? Hat da jemand Erfahrung mit? Ich arbeite übrigens mit Lohn und Gehalt. ... Mehr anzeigen

Guten Morgen zusammen,   kann ich einen Gesellschafter, der nur die Anteile der GmbH hält, als geringfügige Aushilfe anstellen? Die Ehefrau ist die Geschäftsführerin. Ich hoffe mir kann jemand weiterhelfen.   Lieben Gruß,   Judith Kubitza ... Mehr anzeigen

Guten Tag,    bei dem Erfassungstool Firmenrad kann der Betrag für die Gehaltsumwandlung eingegeben werden.   Übersteigt jedoch die Gehaltsumwandlung die volle Berechnungsgrundlage des BLP, wird der Betrag der Gehaltsumwandlung abzgl. des geldwerten Vorteils Berechnungsgrundlage für die Umsatzsteuer.   Ist es richtig, dass ein Arbeitgeberzuschuss zum Leasing bei der Umsatzsteuer nicht berücksichtigt wird? Bevor es dieses Tool gab, war ja immer Berechnungsgrundlage die 1% des BLP. Kann mir jemand eine Gesetzesgrundlage nennen, warum nun die Gehaltsumwandlung Berechnungsgrundlage für den Leistungsaustausch ist?   Danke ... Mehr anzeigen

Guten Tag,   ich habe eine Frage zu KUG und Feiertag. Mein Mandant ist seit dem 06.04.2020 in KUG. Ein AN hat über die Osterfeiertage 2 Wochen Urlaub genommen. KUG hat jeder AN 2,5 Stunden am Tag ( von 8,5 Stunden Arbeitszeit ). Wie sieht es denn jetzt mit den Ostermontag aus? Er musste für den Tag ja keinen Urlaub nehmen, da es sich um einen Feiertag handelt. Normalerweise würden 2,5 Stunden KUG anfallen. Ich muss die 2,5 Stunden Feiertag bei KUG FK trotzdem eintragen oder? Da er für den Tag ja auch keinen Urlaubstag in Anspruch nehmen musste oder sehe ich das falsch? Der Karfreitag bleibt unberücksichtigt, da die AN da immer nur 6 Stunden arbeiten müssen und somit da kein KUG anfällt. Ich freue mich auf eine Rückmeldung 🙂 Wahrscheinlich ist das bei vielen Mandanten im April der Fall, aber ich bin mir unsicher. LG Judith Kubitza     ... Mehr anzeigen

Hallo, ich habe eine Frage bezüglich des Einspielens von KUG Stunden in den Kalender. Gibt es da eine Vorlage bzw. Möglichkeit? Ich habe einen Mandanten mit über 100 Arbeitnehmern und ich wollte mir die Arbeit ersparen, bei jedem AN manuell die Stunden im Kalender zu erfassen. Ich freue mich auf eine Rückmeldung 🙂 LG Judith Kubitza ... Mehr anzeigen