Hallo, nachfolgend erhalten Sie die aktuellen Dokumente für Lohn und Gehalt: 1004619 AG-Pflichtzuschuss betriebliche Altersvorsorge (Arbeitsbereich) 9221095 Betriebliche Altersvorsorge (bAV) 1004682 AG-Pflichtzuschuss „Auf Hundert“ abrechnen Richtig, mit der Lohnart 9820 wird der AN-Anteil/Gehaltsverzicht vom Nettolohn abgezogen. Der AG-Pflichtzschuss der Lohnart 5200 muss extra überwiesen bzw. eingezogen werden.
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Hallo @Icke1234 , ich habe in der Entwicklung nachgefragt. Ja es gab heute sporadische Störungen in Verbindung mit der Sepa Mandats Verwaltung. Diese sind seid ca. 15:30 behoben. Kommt die Meldung bei Ihnen weiterhin?
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Hallo @S_Burkhardt , bitte wenden Sie sich per Servicekontakt an uns, damit wir eine für Sie passende Lösung mit Ihnen erarbeiten können. Servicekontakt anlegen Da in Ihrem Fall mehrere Faktoren zusammen spielen (z.B. wurden bereits Mahnläufe erstellt, wie wird der Zins berechnet), bedarf es hier einer entsprechenden Einschätzung der Daten.
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Kommt auf die Vertragsgestaltung an. Wurde der Zuschuss bisher gewährt, weil der AG die eingesparten SV-Beiträge an den AN weitergeben wollte. Wenn nicht, müsste er weitere 15% einzahlen. Um dies zu umgehen ist eine neue Entgeltumwandlungsvereinbarung sinnvoll, wo der AN und der AG mit Hinweis auf den gesetzlichen Pflichtzuschuss von 15 % und der Einsparung der SV-Beiträge sowie die Anrechnung der Mehr-Beiträge auf einen ggf. zukünftigen höheren AG-Pflichtzuschuss.
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Betriebsrentenstärkungsgesetz ab 01/2022 Variante ... - DATEV-Community - 253775 Hierzu gibt es schon ein Post, man kann es nur manuell und nicht automatisch abrechnen. VG
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