@Kakü  schrieb: Ist auf der Lohnabrechnung irgendwo zu erkennen, dass ich alles richtig gemacht habe? Nein. Auf die Lohnabrechnung hat das nämlich keine Auswirkung (ausgenommen Sonderfälle wie Bauhauptgewerbe), nur für die Erstellung der Meldung zur Ausgleichsabgabe. Wenn du also jetzt schon sehen möchtest, ob die Daten alle passen, musst du mal eben das Programm "Schwerbehindertenabgabe" starten und dort schauen. ... Mehr anzeigen

Hallo @Tanja200672,   ich meine du erfasst diese zwei Stunden über den Ausfallschlüssel ML in den Bewegungsdaten...🤔   Vielleicht hilft dir das folgende Dokument - genauer Punkt 3.2 ab Schritt 4  Beschäftigungsverbot abrechnen - Beispiele für Lohn und Gehalt  ... Mehr anzeigen

Hallo, wie von Selina_Heubeck bereits geschildert gilt nachfolgende Regel bei KUG: "Erkrankt ein Arbeitnehmer während des Bezugs von Kurzarbeitergeld, erhält er in den ersten 6 Wochen von der Arbeitsagentur Kurzarbeitergeld. Für die nicht ausgefallene Arbeitszeit hat der Arbeitnehmer Anspruch auf die Fortzahlung des Arbeitsentgelts." Das bedeutet, dass der Arbeitnehmer an Tagen, an denen er "normal" gearbeitet hat und er dann einen Betriebsunfall hatte der Ausfallschlüssel "KB - Krankheit Betriebsunfall (LFZ)" zu hinterlegen ist. Alle anderen Tage sind, soweit sie von Kurzarbeit betroffen sind, mit dem Ausfallschlüssel "KU - Kurzarbeit (Kug)" zu buchen.  ... Mehr anzeigen

Hallo, haben Sie den Januar-Monatsabschluss bereits durchgeführt?   Falls nein, können Sie die Lohnabrechnung 01/2021 löschen und anschließend den Monatsabschluss 12/2020 über Abrechnung | Rücksetzen Monatsabschluss zurücksetzen. Erstellen Sie die Lohnabrechnung 12/2020 mit dem Ausfallschlüssel K6 neu und führen Sie anschließend den Monatsabschluss wieder durch.   Somit haben Sie diesbezüglich keine Nachberechnung mehr in der Januar Abrechnung. ... Mehr anzeigen

Hallo, gemäß Ihren Angaben haben Sie einen Direktversicherungsvertrag für einen laufenden Gehaltsverzicht angelegt. Durch die Lohnart 4720 wird der Vertrag bis 4 % der RV-BBG Steuer- und SV-frei abgerechnet. Das Entgelt wird über die Lohnart 3040 gekürzt und mit der Lohnart 9820 erfolgt der Nettoabzug. Wenn beim Vorberater "AG-Direktvers. Beitrag u AG-Direktversicherung strfr/svfr." stand, deutet dies auf einen AG-Zuschuss hin. Soll hier ein Arbeitgeberzuschuss abgerechnet werden? Wenn Sie einen sogenannten Mischfall erfassen möchten, der sowohl aus Arbeitgeberzuschüssen als auch mittels Gehaltsverzicht durch den Arbeitnehmer finanziert wird, dann legen Sie zwei Verträge an. Im 1. Vertrag erfassen Sie den Arbeitgeberanteil und im 2. Vertrag den Gehaltsverzicht. ... Mehr anzeigen

K6 ist richtig. Bitte prüfen, was für eine Kürzungsformel beim Festlohnbezug in den Mitarbeiterstammdaten hinterlegt ist. Es müsste mindestens ein -k- vorkommen.       ... Mehr anzeigen

Super, vielen Dank . Das hat jetzt geklappt. Jedoch wenn ich die Personalkostenübersicht mir ausdrucken möchte geht das wieder alles durcheiannder. Das ist komisch.   Hatte dann DATEV am Telefon, ihr habe ich diese Schritte genannt und dann hieß es, dass kostet aber jetzt trotzdem obwohl ich es ihr mitgeteilt habe und dann geht es trotzdem nicht richtig 🙂 ... Mehr anzeigen

@helga2110 schrieb: Es kommt allerdings immer wieder vor, dass die Registrierung seitens der AN " vergessen " wird oder die Briefe nicht mehr gefunden werden, dann ist durch den AG eine erneute Freischaltung möglich oder letztendlich der kompliziertere Weg mit Freischaltungsende und Neubeginn. Dann war's das. Dann hatte ich den Fall im Kopf, weshalb sich hier etliche User melden und nicht mehr weiter wissen. Das ist aber auch kompliziert ...   ... Mehr anzeigen