Informationen zu Blum_Schmidt - DATEV-Community

Blum_Schmidt · ‎22.11.2023

Super Sache und super Community, danke an alle. Bin gerne dabei.

Blum_Schmidt · ‎11.10.2023

Hat sich da mittlerweile was getan? Oder fange ich schon mal an für alle Krankenkassen die Wahltarifformulare rauszusuchen?

Blum_Schmidt · ‎24.04.2023

Bei uns ist der Aufwand größer und auch die Nachvollziehbarkeit etwas schwieriger. Manche Ärzte machen da nicht mit und geben weiter Zettel mit und manche Arbeitnehmer nehmen das Melden von Abwesenheit nicht mehr für relevant. Trage ich die Fehlzeit ein und mache dann den Abruf passiert entweder nix oder Fehlzeit ist schon drin oder stimmt nicht überein, das nachhalten ist der Mehraufwand. Jetzt haben wir einige Fälle wo es stationär oder in Rehamaßnahmen weitergeht und der Arbeitnehmer meldet nichts aber eine Rückmeldung der Krankenkasse kommt auch nicht wann es weitergeht.

Blum_Schmidt · ‎18.04.2023

Aus dem Text in die Überschrift gepackt und schon gibts Panik. Finde den Artikel hier nüchtern betrachtet ganz angenehm: https://www.steuertipps.de/steuererklaerung-finanzamt/steueraenderung/familienbesteuerung-statt-ehegattensplitting-das-steht-im-koalitionsvertrag Vllt. 2025 aber vllt. auch ganz plötzlich rückwirkend zum 01/2023, wer weiß das schon bei den spontanen Entscheidungen der Regierung.

Blum_Schmidt · ‎13.04.2023

Die GEZ darf ja auch die Daten vom Einwohnermeldeamt abfragen zwecks Datenabgleich.

Blum_Schmidt · ‎13.04.2023

Stimmt, jetzt muss wieder der alte Bestand geprüft werden, Nachweise eingefordert werden ob nicht noch heimlich Kinder in die Welt gesetzt worden sind, will gar nicht wissen wie viele es nicht wissen die einen Zusatzbeitrag zahlen den sie gar nicht müssen oder mussten.

Blum_Schmidt · ‎13.04.2023

Aber Kinder sind sehr teuer im Unterhalt und gerade jetzt auch noch gesund zu ernähren unbezahlbar. Wie ist das eigentlich für Kinderlose die 30.000 EUR in Wunschkliniken gelassen haben und alles versucht haben, werden die weiterhin mit 4% bestraft obwohl der Wille da war?

Blum_Schmidt · ‎13.04.2023

Zahlen die Mitglieder unter 23 Jahren ohne Kinder dann weiterhin 0,35% weniger oder dann auch 3,40%

Blum_Schmidt · ‎12.04.2023

Hallo Zusammen, wir mussten im März 23 rückwirkend zum Januar 23 die Zweigniederlassungen mit eigener Betriebsnummer versehen. Unter Beschäftigungsbetriebe habe ich in Lodas die Betriebe angelegt und die Beitragsnachweise unter der alten Nummer konsolodieren lassen. Die Mitarbeiter in den Betrieben habe ich dann auch zugeordnet. Wiederabrechnung gemacht und nun kamen die ersten Krankenkassen auf uns zu das der Antrag auf Erstattung nicht korrekt ist weil dieser unter der neuen Betriebsnummer gemacht wird aber die SV Beiträge unter der alten Betriebsnummer gemeldet werden. Dem Antrag kann nicht stattgegeben werden weil keine Mitarbeiter unter der neuen Betriebsnummer und keine Beiträge gemeldet sind. Was habe ich übersehen?

Blum_Schmidt · ‎09.11.2022

Also unsere Mitarbeiter bekommen nicht mal einen gelben Zettel mehr, sondern eine Bildschirmkopie von der Krankmeldung. Wer ist denn in der Beweislast das der Mitarbeiter krank ist?

Blum_Schmidt · ‎30.09.2022

Wir haben dadurch ständig Bewegung in den Fehlzeiten weil zum Beispiel der Krankenkasse die AU nicht vorliegt und dementsprechend die Fehlzeit gelöscht wird. Wir machen aktuell keine eAU Abfrage mehr.

Blum_Schmidt · ‎18.07.2022

Ähnliches Problem bei mir, AU mit Folgebescheinigung eingegeben und eAU Abfrage getätigt, die Krankenkasse hatte wohl noch keine Folgebescheinigung vorliegen und somit das Enddatum der AU abgeändert. Wer hat denn am Ende Recht? Die Krankenkasse die vllt. vom Arbeitnehmer keine AU bekommt oder der Arbeitgeber der in Papierform die AU vorliegen hat?

Blum_Schmidt · ‎11.10.2021

Was passiert wenn man durch gut zureden und bitten keine Steuer ID für ausgeschiedene geringfügige Mitarbeiter bekommt für die Meldung im Januar 2022 für das Jahr 2021?