Hallo, ich habe hier eine Arbeitnehmerin die hat ein EBike mit Gehaltsumwandlung. Da jetzt dann wegen Elternzeit keine Gehaltsumwandlung mehr möglich ist zahlt sie die Leasingrate für die Dauer der Elternzeit außerhalb der Lohnabrechnung an den Arbeitgeber direkt. Muss dann das Häkchen im Feld "Abrechnung von Privatfahrten" rausgenommen werden? Oder muss die 0,25% Versteuerung für die Privatnutzung trotzdem angesetzt werden? Die AN nutzt ja das EBike in der Elternzeit.   ... Mehr anzeigen

Hallo, ich habe einen Azubi (volljährig) der am 31.07.2025 seine Ausbildung beendet hat. Ab 01.08.2025 wird er als Geselle übernommen. Wie im Dok 1032377 beschrieben habe ich ich 210 Beschäftigungstage (für den Zeitraum Jan bis Juli) erfasst. Im Feld gewährte Jahresurlaubstage habe ich nichts erfasst da er vom Urlaubsanspruch 2025 im Zeitraum Jan bis Juli nichts genommen hat. Da sollen ja nur die genommen Urlaubstage erfasst werden die vom 2025er Anspruch genommen worden sind. Per 31.07.2025 hat er noch 1 Urlaubstag aus dem Vorjahr 2024. Wo muss ich diesen Resturlaubstag aus dem Vorjahr erfassen? Bzw. stimmt es dass Resturlaubstage aus dem Vorjahr nirgends zu erfassen sind und verfallen?     ... Mehr anzeigen

Guten Tag, welche Mitarbeitervariante muss ich auswählen für einen kurzfristig Beschäftigten Ferienjobber im Bauhauptgewerbe?  Es gibt zur Auswahl   27 Geringf./kurzfr. Beschäftigter, gewerbl./ jugendlich 28 Geringf./kurzfr. Beschäftigter, gewerbl./ jugendlich, ohne WB-Umlage 29 Geringf./kurzfr. Beschäftigter, gewerbl./ jugendlich, ohne Wintergeld   Muss beim kurzfristig Beschäftigten auch der AN Anteil für Winterbauumlage abgezogen werden?  Ich dachte ja.  Warum gibt es dann überhaupt zur Auswahl mit Winterbauumlage und ohne Winterbauumlage?   ... Mehr anzeigen

Hallo, ich habe eine Angestellte im Baulohn zum 14.03.2025 abgemeldet. Auf der Auswertung 188 "arbeitnehmerbezogene Meldung" wurde der volle Monatsbeitrag von € 85 ausgewiesen. Die Soka Bau hat jedoch für den März nur den Beitrag € 42,50 für den anteiligen Monat eingezogen. Ohne jegliche Meldung.   Macht Lodas das nicht automatisch dass der Beitrag auf den Teilmonat gekürzt wird. Muss ich da irgendwas erfassen? ... Mehr anzeigen

Hallo, kann mir jemand sagen warum der Resturlaub Vorjahr nicht übernommen wird wenn für das aktuelle Kalenderjahr kein Urlaubsanspruch mehr erfasst wird? Mein AN ist zum 10.01.2025 ausgeschieden. Im Feld Urlaubsanspruch aktuelles Jahr habe ich null erfasst.  Aber er hatte noch 2 Tage Resturlaub aus 2024. Wieso werden diese nicht automatisch in 2025 mitgenommen? Es funktioniert aber auch nicht wenn ich unter Resturlaub Vorjahr diese 2 Tage erfasse?     ... Mehr anzeigen

Hallo, ich habe eine Lohnpfändung in Verbindung mit der Zahlung von Weihnachtsgeld abzurechnen. Die Stammlohnart für das Weihnachtsgeld 241 ist mit voll pfändbar vorbelegt. Lt. Datev Dokument ist dies auch so richtig. Es ist inzwischen so dass das Weihnachtsgeld bis zur Hälfte der Pfändungsfreigrenze unfpfändbar ist.  Diese liegt m. E. bei  € 1500. Dann müsste doch im Berechnungsschema für die Pfändung € 750 als unpfändbar abgezogen werden. Wird es aber nicht??   ... Mehr anzeigen

Guten Tag,   ich habe in den Mandantendaten "manuelles AZK Stunden und Beträge" angelegt.   Ich habe mehrere Mitarbeiter bei denem im Laufe des Jahres der Stundenlohn erhöht worden ist.  Also die Bewertung erfolgte ja dann immer mit dem jeweils aktuellen Stundenlohn in der Aufbauzeit. Nun scheidet ein MA aus und er hat noch 100 Stunden auf dem AZK stehen die ich jetzt entnehme mit der LA 460. Aber der Wert des AZK ist niedriger weil in der Aufbauzeit der Std.-Lohn noch niedriger war.   Es kommt im Fehler/Hinweisprotokoll die Meldung: Das Arbeitszeitkonto weist zum Ende der Beschäftigung eine Schuld von 300 Euro auf. Die Schuld wird gemäß der im AZK hinterlegten Regel im AZK belassen.   Muss ich zunächst das AZK neu bewerten mit dem aktuellen Std.-Loh bevor ich es jetzt beende? Sodass quasi keine Schuldbetrag entsteht?     ... Mehr anzeigen

im Dokument 5303350 unter Punkt 2.3 steht dass ein unentgeltliches Schülerpraktikum nicht in Lodas angelegt werden muss. Ich habe bei einem Mandanten immer wieder solche Schulpraktikanten die für eine Woche ein von der Schule vorgeschriebenes Betriebspraktikum absolvieren. Normalerweise müssten die also nicht angelegt werden. Allerdings bekommen diese ein Entgelt von pauschal € 50.   Es steht dann im Dokument: Wenn ein Schüler eine Entgeltzahlung erhält, müssen Sie Meldungen mit dem Personengruppenschlüssel „190“ (Beitragsgruppenschlüssel „0000“) an die zuständige Krankenkasse erstellen. Dies ist unabhängig vom grundsätzlich bestehenden Unfallversicherungsschutz der Schule. D.h. somit lege ich diese Schüler mit der Personengruppe 190 in Lodas an. Werden diese Personen dann in der Aufstellung an die BG mit dem Arbeitsentgelt an die BG gemeldet? Also das Arbeitsentgelt ist BG-meldepflichtig obwohl sie bereits unter dem Versicherungsschutz der Schule stehen. ... Mehr anzeigen

Hallo, wir haben das Bau-Lohnmandat neu übernommen. Bei 2 Angestellten Mitarbeitern ist der AG-Zuschuss nicht höher als in 2016.  Der Förderbetrag soll nicht berechnet werden.  Aber da ja 2016 nicht über Lodas abgerechnet worden ist kann das vom Programm nicht überprüft werden. Es wird ein Förderbetrag berechnet. Wie muss ich vorgehen dass kein Förderbetrag berechnet wird? ... Mehr anzeigen