Hallo,
wird die Entgeltbescheinigung zur Berechnung von Übergangsgeld automatisch mit der Lohnabrechnung erstellt oder muss ich diese manuell ausfüllen?
Bescheinigung kommt von der DRV!
In den Fahlzeiten ist die ganz normale Lohnfortzahlung drin über die 42 Tage und danach der Unterbrechungsgrund:
Übergangsgeld bei Krankheit oder Kur.
Danach wurde von mir alles ausgefüllt und auch wie in den Hinweisen beschrieben die Art Übergangsgeld ausgewählt. ( für die RV bei Leistung med. Reha )
Somit hoffe ich muss ich den manuellen Wisch nimmer ausfüllen oder?
MFG
Hallo,
leider haben Sie nicht angegeben mit welchem Programm Sie arbeiten. Dieses könnten Sie noch nachträglich in der Überschrift ergänzen.
In LuG wird die Bescheinigung erstellt. Hier könnten Sie vorab über eine Probeabrechnung feststellen, ob die Bescheinigung erstellt wird.
Viele Grüße
T. Reich
In LuG wird die Bescheinigung erstellt. Hier könnten Sie vorab über eine Probeabrechnung feststellen, ob die Bescheinigung erstellt wird.
Für LODAS gilt das Gleiche.
Einfach mal eine Probeabrechnung durchführen und Sie sehen, was als Entgeltbescheinigung übermittelt wird.
Viele Grüße
Uwe Lutz
Aber es wird doch nur die Entgeltbescheinigung für das Krankengeld an die zuständige Krankenkasse erstellt und übermittelt, nicht jedoch eine Entgeltbescheinigung für das Übergangsgeld an die Dt. Rentenversicherung oder irre ich mich hier?
Hier das Dokument der Datev zum Thema EEL:
Entgeltersatzleistungen (EEL) - Grundlagen, Hintergründe und Aktuelles
Unter Punkt 6 und 7 finden Sie die Hinweise. In Lohn und Gehalt können Sie die Gründe unter dem Protokoll "Meldeverlauf Entgeltersatzleistung" sehen. Ich vermute, dass es ein ähnliches Protokoll auch in Lodas gibt. Ich weiß leider nicht die Nummer. Dort können Sie dann ersehen, was für eine Entgeltbescheinigung Sie abgegeben haben.
Viele Grüße
T. Reich
Hallo Eva F.,
wenn Sie den richtigen Unterbrechungsgrund auswählen (wie von Frau Oehme beschrieben), dann wird durchaus auch die EEL an die Rentenversicherung übermittelt.
Viele Grüße
Uwe Lutz
Vielen Dank Herr Reich und vielen Dank Herr Lutz.
Guten Tag,
wie kann ich mir in LODAS bei einer Probeabrechnung die Entgeltbescheinigung vorab anschauen?
Vielen Dank und viele Grüße,
Heike Drews
@heikeb schrieb:Guten Tag,
wie kann ich mir in LODAS bei einer Probeabrechnung die Entgeltbescheinigung vorab anschauen?
Vielen Dank und viele Grüße,
Heike Drews
Wenn Sie eine Probeabrechnung erstellen, erhalten Sie als Auswertungen für den AN:
- die Brutto-/Netto-Abrechnung
- AAG-Erstattungsanträge
- EEL-Bescheinigungen
Wenn die EEL-Bescheinigung dort nicht mit angezeigt wird, sollten Sie im Hinweis- und Fehlerprotokoll gucken, warum die EEL-Bescheinigung nicht erstellt wird.
Viele Grüße
Uwe Lutz
Aber Achtung:
Sonntags geht das nicht, da hat das Rechenzentrum was Probeabrechnungen betrifft nämlich "Sendepause".
Moin,
Probeabrechnungen können am Sonntag lt. Datenfahrplan von 06.15 Uhr bis 19.00 Uhr erstellt werden.
Nur ein "normaler" Verarbeitungslauf findet am Sonntag nicht statt. Die Verarbeitung könnte nur als kostenpflichtige Eilverarbeitung vorgenommen werden (ebenfalls am Sonntag von 06.15 Uhr bis 19.00 Uhr).
Viele Grüße
Uwe Lutz
Zunächst einmal vielen Dank für die Antwort!
Ich habe kein Fehlerprotokoll, und die EEL-Bescheinigung erscheint auch nicht.
Allerdings ist die Probeabrechnung von September (der ist noch nicht abgerechnet, geschieht immer erst Anfang des Folgemonats), und das Ende der 6 Wochen Lohnfortazhlung endet erst im Oktober. Ist das der Grund, kommt die EEL-Bescheinigung erst mit der Oktober-Abrechnung?
Vielen Dank und viele Grüße,
Heike Drews
@heikeb schrieb:
Allerdings ist die Probeabrechnung von September (der ist noch nicht abgerechnet, geschieht immer erst Anfang des Folgemonats), und das Ende der 6 Wochen Lohnfortazhlung endet erst im Oktober. Ist das der Grund, kommt die EEL-Bescheinigung erst mit der Oktober-Abrechnung?
genau
Dann können Sie -wenn der EEL-Antrag jetzt schon übermittelt werden soll- dies nur ohne Probeabrechnung und vorheriger Kontrolle machen.
Vielen Dank!
Hallo in die Runde,
wie gestaltet sich der Fall, wenn der Mitarbeiter bereits 14.02.23 in Krankengeld Bezug ist "Kranken(tage)geld bei Krankheit oder Kur" und nun nahtlos am 17.07.23 die REHA-Maßnahme antritt.
Vielen Dank.
Hier läuft ja das Krankengeld weiter.
Ich hatte den Fall vor kurzen. Die Entgeltbescheinigung für die Deutsche Rentenversicherung (Reha-Träger) musste ich manuell ausfüllen bzw. für den Mandaten vorausfüllen.
Hallo @1Pohl,
bei direktem Aufeinanderfolgen verschiedener Entgeltersatzleistungen ist nach § 69 SGB IX keine weitere Meldung vorzunehmen.
Die Weiterleitung der Daten erfolgt zwischen den beteiligten Leistungsträgern, wie zum Beispiel Krankenkasse und Rentenversicherung.
Weitere Informationen finden Sie im Dokument 1021951 im Kapitel 9.1 Ermittlung der letzten Entgeltabrechnungszeiträume unter 5.) Aufeinanderfolgen verschiedener Entgeltersatzleistungen.