Vielen Dank für die Antwort.   Zu Ihre Frage: ich meinte dass ich die Belegnummer nicht eingeben kann, wenn sie nicht nummerisch ist. Das Programm lässt mich nicht. Sie sind auch alphanummerisch: A-2301 oder es ist ein Bahnticket, ohne Nummer und ich muss "Bahnticket" schreiben.   Ich komme nicht zurecht mit der Belegfreigabe. Kann nichts machen. Antworten bekomme ich nicht. Auf Papier konnte ich mit meinem Chef kommunizieren, ein Notiz drauf, oder zur Seite stellen bis zur Klärung. Jetzt kann ich gar nichts. Wir haben eine Rechnung die ich freigegeben habe, aber es muss etwas dazu geklärt werden. Ich kann keine Notiz mehr einfügen, nicht in der Gruppe "zur Klärung" stellen.   So kann man nicht arbeiten. Bitte lasst uns mit den Rechnungen arbeiten.  ... Mehr anzeigen

Ich weiß nicht wo ich das schreiben soll, ob es noch so eine Diskussion gibt. Hier passt es auch. Ich bin keine Expertin, habe mit Addison und auch mit Lexware, vor Jahren, gearbeitet. Jedes mit Vor-und Nachteile.   Nur eine Bitte an alle: sprechen sie auch mit den Mandanten zuvor. Sie müssen dort die grobe Arbeiten machen. Beraten Sie sich zusammen was für alle passt, inklusive Personal.    Datev ist nicht schlecht, kann auch besser sein. Ist sehr umfangreich, und hat keine Bedienungsanleitung. Es gibt viele Module und es wird sehr viel verlangt, von den Benützer. Sogar mit dem Smart soll man Fibu usw. machen. Demnächst noch Kaffee kochen und Kuchen backen. Nur ein Witz...     Kurz: Addison haben mich Kollegen gelehrt und Ausbilder, Lexware habe ich alleine aus, oder mit ihre Bücher gut verstanden.   Bei Datev bin ich alleine, ohne Bücher, nur mit diesem Forum, dem ich danke. ... Mehr anzeigen

Erst mal vielen Dank für die ausführliche Antwort.   Ich habe eine Frage: Sie sprechen über Belegübersicht. Ist das im Modul Belegfreigabe, oder in DUO? Wenn Sie die in DUO meinen, dann ist es korrekt.   Im Modul Belegfreigabe habe ich keine Möglichkeit die Belege zu organisieren. Ich habe nur drei Reiter: Freigabe, Freigegeben und Abgelehnt. Ah ja, auch in Klärung. Ja, ich kann die Belege lesen und prüfen.   Meine Frage bezieht sich auf dem Reiter "Freigegeben". Bleiben die Belege auch dort für immer?  Ganz am Anfang sind sie auch weg gegangen, nach dem ich sie in DUO hatte. Ich weiß nicht mehr wie ich das gemacht habe.   Wenn sie alle in der Belegfreigabe bleiben, haben wir kein Übersicht mehr.   Genau das meinte ich auch: die Belege kann man besser in DUO bearbeiten, und darum frage ich (mich auch) warum diese Freigabe nicht direkt in DUO ist? Ein einziges Ort.   Ich muss immer überall suchen wo ein Beleg ist. Oft lade ich hoch und er kommt nirgends, oder ich bekomme eine Meldung dass etwas nicht stimmt.    Ich denke auch so: Beleg wird hochgeladen, kommt im Postfach (DUO), dort erfolgt die Prüfung, und die Freigabe von alle Personen, dann geht weiter in Bearbeitung und Zahlung. Und dort kann auch ein Ordner In Klärung, oder Abgelehnt sein.       ... Mehr anzeigen

Wir führen Tabellen mit Unterschriften und Datum der Ausgabe, und eine Tabelle mit den Nummern der Gutscheine für alle Mitarbeiten. Von daher sieht man dass es keine Überschreitungen gibt.   Ich gebe auf zu erklären worum es mir geht. Es tut mir Leid dass ich gefragt habe.   ... Mehr anzeigen

Ihre Antwort ist verletzend. Erstens benutze ich Datev. Zweitens sind es manche Wissenslücken weil so etwas in der Berufsschule nicht unterrichtet wird .  Viele Sachen muss ich mir alleine beibringen, recherchieren usw.   Ich habe hier gefragt weil ich dachte dass hier Steuerberater unterwegs sind, die mir helfen können.  Natürlich werde ich in der Kanzlei noch fragen und diskutieren. Wir haben aber bis jetzt unterschiedliche Meinungen und ich bin verantwortlich für meine Mitarbeiter. Ihnen muss ich erklären.   Ich bin in der Mitte zwischen Steuerberater und meine Mitarbeiter.   ... Mehr anzeigen

Gelten nicht dieselbe Regeln in alle Kanzleien?   Darum frage ich hier. Ich dachte es ist überall ein einziges Gesetz, und eine Umsetzung.     ... Mehr anzeigen

Erst mal vielen Dank für die Antwort. Ich habe mit dem richtigen Name, mehr Infos gefunden.   Trotzdem ist es mir nicht so klar und korrekt.   Also nochmals:   Ist es ein Fixbetrag von 50 Euro, oder nicht? Wenn ich auch die 58 Euro SV- und Lohnsteuer frei verlangen kann, dann offensichtlich nicht.   Ich verstehe dann das nicht alle 50 Euro bekommen müssen, sondern nach Beleg. Und dann ist es Diskriminierung im Unternehmen. Und dann lohnt es sich auch nicht mit dem ÖPNV zu fahren. Besser mit Benzin. Irgendwas stimmt nicht.   Ich werde in der Kanzlei fragen, aber wen: Lohnabteilung oder Fibu?   Aber dann ist es einfacher und ohne Bürokratie, wenn man 50 Euro (netto) mehr Lohn gibt. Dann braucht man keine Belege.   Es wird überall geredet dass man die Bürokratie des Unternehmens reduzieren soll...   ... Mehr anzeigen

Genau so waren sie vorher, wie auf dem Foto. Nun sind sie nicht mehr. Darum frage ich.   Vielen Dank für die Antwort. ... Mehr anzeigen

Ich wünsche euch auch schöne, besinnliche Feiertagen inmitten der Familie, viel Gesundheit, Kraft, Ruhe und Erfolg in alles. Und ein besseres neues Jahr, mit Frieden überall und Ruhe. Dass es alles gut läuft mit den E-Rechnungen!   Frohe Weihnachten! und Einen Guten Rutsch ins 2025! ... Mehr anzeigen

Ich habe alleine gelernt.  ... Mehr anzeigen

Was meinen Sie damit:   "Wenn ein Rechnungsempfänger also extensiv Rechnungsdaten auswerten wollen würde,..."?   Wir möchten die Rechnung bezahlen. Das ist der Ziel.   Ich möchte auch wissen welche Version, was kann. Wo kann ich das finden?   Danke im Voraus ... Mehr anzeigen

Danke, glasi!   Deine letzte Antwort habe ich probiert und es funktioniert. Also: Ich gehe in der Zahlung und nehme jede vorgeschlagene und passende Rechnung. Ich markiere sie als "bezahlt" und ordne zu. Es sind die zwei Buttons daneben, weiter unten. Am Ende klicke auf dem Button den glasi weiter oben gezeigt hat. So muss ich nicht ständig raus und rein.   Jemand schrieb hier, irgendwo dass man ein Benutzerhandbuch braucht für Datev. Bin dafür. Alle spezielle Programme (Software) brauchen so etwas.   Danke glasi, nochmals. ... Mehr anzeigen

Eben. Ich schicke die Daten zum Termin der Krankenkassen, spätestens 23. Dann bekomme ich die Probeabrechnung, und am 27 vielleicht, die Auswertungen, oder am 30. In diesem Jahr fallen die Feiertagen nicht so gut.   Wie ich bei euch lese, würde eine Lösung sein für Dezember, die Löhne zu schätzen und dann im Januar zu korrigieren.   Es wundert mich aber trotzdem wie es bei euch alles möglich ist, mit so viele Mandanten. Sie bekommen so, alle ihre Löhne spätestens am 31 Dezember?   ... Mehr anzeigen

Ja, auf dem Button drücke ich. Es wird eine Rechnung genommen, dann kommt eine andere (die nächste) Zahlung, ich gehe raus und wieder rein und suche eine neue Rechnung zur Zahlung. Ich möchte dass ich dort drinnen bleibe, bis ich alle Belege zur Zahlung geprüft habe (mit dem Button). ... Mehr anzeigen

Vielen Dank für eure Antworten. Es ist gut dass ihr kein Stress habt.   Es ist nicht so klar gewesen was ich meine.   ich bin ein Mandant  die Löhne müssen ja bis 31 Dezember überwiese werden Dafür muss ich die Daten von den Mitarbeiter bearbeiten (da sie außer Stunden auch Reisekosten, oder Krankheit haben). Dann wird alles beim Steuerberater im Programm berechnet, die Probeabrechnung geschickt. Ich prüfe diese und dann kommen die Lohnunterlagen und ich kann überweisen. Das ist so zwischen 22 und 31 des Monats.   Ich dachte dass man überall so macht. Im Unternehmen wo ich zuvor gearbeitet habe, war es auch so.   Wann sind denn bei euch die Löhne der Mandanten fertig? Und ich weiß dass die Krankenkassen auch um 23-24 die Daten brauchen. Beim Steuerberater arbeitet immer jemand in dem Bereich. Das Finanzamt hat auch Termine für die Daten.   Wann bearbeitet ihr die Löhne für die Mandanten? Wollen sie nicht ihr Geld Ende Monat zu bekommen?     ... Mehr anzeigen

Ja, ein Teil stimmt. Mir werden am Anfang mehrere Vorschläge gezeigt. Aber wenn ich ein Beleg zugeordnet habe, dann wird mir eine andere Zahlung gezeigt. Ich muss dann raus und wieder in der Zahlung die ich prüfen möchte rein. Dann kriege ich gezeigt nur den Beleg den ich vorher  zugeordnet habe (oder die Belege). Die Suche erfolgt dann manuell, für jeden Beleg. ... Mehr anzeigen

Wie ich sehe funktioniert es in Kanzleien mit Homeoffice. Mein Problem ist ein anderes.   Egal ob im Büro oder zu Hause, ist es schwer mit dem Monatsabschluss. Es gibt feste Termine und das fesselt Menschen an der Arbeit an  Feiertagen.   Man muss ja die Daten für die Löhne bearbeiten und zum Steuerberater. Dann muss man auch andere Arbeiten erledigen um die Löhne zu überweisen. Also gibt es Menschen (so wie ich) die kein Urlaub nehmen können über die Feiertagen). Fibu muss auch abgeschlossen sein.   Meine Feiertagen sind immer ein Stress.   Kann man dafür keine Lösung finden? Ist das so problematisch.   Ich nehme an dass auch manchen Mitarbeiter in den Kanzleien so geht, die Löhne berechnen, oder Fibu abschließen müssen. Eure Meinungen und Ideen möchte ich wissen. ... Mehr anzeigen

Danke. Ein paar Antworten habe ich gefunden. Z.B:   "Die DATEV-Community richtet sich an alle Mitglieder und Interessenten der DATEV. Inhalte der DATEV-Community sind allen Internet-Nutzern zugänglich." ... Mehr anzeigen

Sie haben Recht. Wie kann man DUO und Personalakte mit Smartphone arbeiten? Warum?   Zur Sache: die neue Darstellung ist gewöhnungsbedürftig. Manche Sachen mussten verschwinden (Personalakte). Ich bin gespannt wie es mit den E-Rechnungen sein wird. Mir ist manches noch nicht klar.   ... Mehr anzeigen

Also bis jetzt habe ich so verstanden:   Die Personalakte wird ab 2025 nur durch Datev Personal erreichbar. Datev Personal wird von der Kanzlei bestellt und mit Rechte "versehen". Ich würde gerne wissen was drin ist. Irgendwo habe ich ein Vergleich gesehen und da steht das man dann auch die Notiz an der Kanzlei die ich noch vermisse. ... Mehr anzeigen

Ich wünsche mir auch 1-2 Tagen Homeoffice, aber ich muss im Büro sein. Für alle... Ich sage nicht wie es ist wenn die ÖPNV streikt.   Mein großes Problem ist aber mit Dezember. Dieses Beruf kennt keine Feiertage, weil Jahresabschluss, Gehälter. Wie könnte man das ändern? ... Mehr anzeigen

Erst mal danke ich allen die mir geantwortet haben, auch wenn manche Texte für mich bitter waren.  Von Anfang an wurde ich kritisiert dass ich mich nicht anderweitig informiere. Es ist falsch, ich tue das sehr wohl.   Da ich hier gerade über Niveau des Forums lese, möchte ich etwas sagen: Jeder Forum wo ich gelesen habe, hat, gepinnt oder auch nicht, manche Kategorien die hier fehlen. Zu erst wird erklärt wofür dieses Forum gemacht wurde, wem soll er dienen,  man stellt die Moderatoren vor.       2. Es gibt ein Teil wo sich die Teilnehmer vorstellen   Ich habe seit längere Zeit hier gelesen, weil ich Infos brauchte. Leider habe ich auch jetzt nicht verstanden wofür und für wen diese Community ist: Kanzleien, Mandanten, IT-s, usw. Für Fortgeschrittene, oder Anfänger, Datev, oder sonst was. Was ist der Zweck? Bei manche Teilnehmern steht geschrieben Beginner, oder Fortgeschritten, aber ich glaube es bezieht sich auf die Tätigkeit im Forum. Oder? Ich habe gesehen dass es manche User gibt die hier sowohl Datev als auch Buchhaltung und andere Sachen lernen. Sie fragen viel. Das finde ich gut. Das kann aber auch das Niveau für manche beeinflussen, die solche Sachen längst wissen.   Also man könnte die Community ein bisschen einteilen, nach den Bedürfnissen der Teilnehmern.   Zu mir nun: Ich habe erst etwas anderes studiert, dann umgeschult, von der Konstruktion sieht man in mein Profil (Foto) was ich bin. Ich habe zwei Buchhaltungssoftware (ich darf hier nicht sagen welche) gelernt, eher Autodidakt, aber es gab zumindest bei einem, Bücher zum nachschlagen (Manuale). Jetzt musste ich Datev lernen. Ich finde ihn nicht schlecht, da ich auch nicht so viel verlange. Auf Smartphone schon gar nicht. Die einzige Möglichkeit zu fragen ist hier, diese Community. Ich habe zu erst gelesen und gesehen dass hier alle fragen und reden.   Mich stört aber dass man so ein Unterschied macht zwischen zwei Berufe/Kategorien, die eigentlich dieselbe Sache arbeiten. Warum? Man weiß hier nicht was der eine gelernt hat, wie alt er ist, was für eine Erfahrung er/sie hat. Gar nichts. Darum sage ich dass man apriori verletzt und auf einen herunterschaut.   Bei Mandanten gibt es noch ein Problem: sie müssen arbeiten auf dem Programm das von der Kanzlei gewünscht ist und was sich das Unternehmen finanziell leisten kann. Sie dürfen nicht wählen, kaum Rechte im Programm.   In den letzten Wochen habe ich mehrere Erneuerungen bekommen mit denen ich nicht klar komme und ich mich aber anfreunden muss, und es kommen noch welche. Neue Personalakte Neues Gesicht von DUO,  E-Rechnung usw. Datev Personal kommt  Es ist schon zu viel. Ich sage nur, viele müssen bis 67 arbeiten, oder mehr. Andere sind auch sehr jung. Weiß man irgendwo was man von den Menschen verlangt? Und wie IT begabt man sein muss?   Und dann beschwert man sich über die Teilnehmer hier. Bitte macht klar für was diese Community ist.   ... Mehr anzeigen

Ich habe auch eine Frage: Bei Unterlagen die ich in der Personalakte hochlade kann ich eine Notiz für die Kanzlei dazu schreiben. Ich rede über die Maske beim Freigeben der Unterlagen, wo ich den Mitarbeiter wähle und andere Daten eingeben kann.   Was aber wenn ich der Kanzlei Notizen im Allgemeinen schreiben möchte: Mitarbeiter X hat ab...Lohnerhöhung, oder ändert Prozente Arbeitszeit, oder ist krank, schwanger usw.. Jeden Monat ein Blatt? In der alten Personalakte gab das auch nicht. Kann man es machen, oder bleiben wir bei E-Mails, bzw. Tabellen in Excel/Word?   Und zur Struktur an sich: Mir fehlt die Struktur die ich in der alten Personalakte gemacht habe. Man kann jetzt filtern/sortieren, aber manche Sachen haben keine klare Angehörigkeit (z.B Jobrad, Unterlagen Elternzeit und Schwangerschaft). ... Mehr anzeigen

So ist es. Sie haben Recht. Die Mandanten sind auch nicht der "Heilige Geist".   ... Mehr anzeigen