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soniaplv · ‎24.03.2025

Wir haben Gutschein im Wert 1000 Euro bekommen und wir dürfen einlösen für Bezug von Arbeitsbekleidung . Wir haben für 1500 Euro eingekauft , Gutschein eingelöst und 500 Euro müssen wir noch zahlen . Wie ist das buchhalterisch zu erfassen?

soniaplv · ‎08.11.2022

Inflationsprämie bis 3000 Euro muss AG An alle Mitarbeiter die Prämie auszahlen und in gleiche Höhe? Bei gmbh 100 Gesellschafter Geschäftsführer auch ?

soniaplv · ‎22.12.2021

Dankeschön

soniaplv · ‎22.12.2021

SKR 3

soniaplv · ‎22.12.2021

Mehr als das was wollen Sie wissen ?

soniaplv · ‎22.12.2021

Es kommt vor wie sie selbst nicht wissen! Sonst hätten Sie Konto geschrieben.

soniaplv · ‎22.12.2021

Arap bei Eür????

soniaplv · ‎22.12.2021

Das gesetzt kenne ich ,ich möchte wissen welche Konto bei Eür gebucht wird .

soniaplv · ‎22.12.2021

Miete 01.2022 bezahlt 28.12.2021. buchungsvorschlag bitte .

soniaplv · ‎29.10.2021

Es darf dann Feiertagszuschlag frei und dann Sonntagszuschlag Pflichtig abrechnen? Oder darf Man nur eine Zuschlag auszahlen? Und welche Lohnart dann für Steuerpflichtige Sonntagszuschlag?

soniaplv · ‎29.10.2021

Hallo.!eine mitarbeiterin bekommt sonntags und Feiertags Zuschläge . 03.10 ist ein Sonntag und Feiertag die hat gearbeitet . Ich hab 125 % FT ausgerechnet. Kann Mann auch dazu Sonntagszuschlag ausrechnen? Dann ist aber der SZ nicht Steuer und Sozialversicherung frei! Darf ich überhaupt noch dazu die Sonntagszuschlag zahlen und wenn ja, welche Lohnart für St.pflichtige Zuschlag?

soniaplv · ‎27.10.2021

Ich habe Vorauszahlungen Nk Vorjahr gebucht. In diese Jahr kommt GS . Wie bucht man das? Konto 1500 sonstige Vermögengegenstände ? Wann soll ich auflösen ?

soniaplv · ‎11.09.2021

Hallo. AG stellt jemand im Juli auf Mini Job im Juli 200 Euro verdient. Im August Stunde mehr als 450 Euro, da jemand krank ist. Er sagt da bei vorige Arbeitgeber wegen Corona nicht seine Minijobs ausüben könnte, daswegen wird die Jahres Grenze nicht überschritten und ich soll ihn weiter als Minijobs abrechnen. 1. muss man mit Vorarbeitgeber diese Grenze rechnen 2. falls doch bleibt bei jahres Grenzen von 5400 Euro , wie rechnet man ? Zahlt man mehr als die 450 und bleibt Mini Job oder plusstunden geschrieben, zahlen nur 450 Euro und nächste Monat wird Rest bezahlt?

soniaplv · ‎31.08.2021

Danke. Wenn z.b midi job 1200 Euro und Mini Job 450 Euro, darf man midijob Regelung anwenden oder ist die Grenze überschritten?

soniaplv · ‎31.08.2021

Mein Mitarbeiter bekommt genau 1300 Euro brutto? Datev LG gibt Hinweis das midijob ist. Im fachlichen Literatur lese ich das 1300 nicht mehr midi Job ist?

soniaplv · ‎25.06.2021

Ich habe als versehen meine Kosten gelöscht . Kann man sie wiederstellen in er schreiben ?

soniaplv · ‎18.05.2021

Essen im Betrieb ! Aso Verkaufspreis ( bei fremde dritte z. B. 10 Euro , AN zahlt aber nur 6 Euro) ich hab gleiche Dok erfasst bei Nr 6! Freirabatt 1080 Euro jährlich ! Aso kein pauschalversteuerung .

soniaplv · ‎14.05.2021

Restaurant. Anwendung Rabatt 1080 Euro, berechnen monatlich Verzehr AN. Beispiel für einen AN , Verkauf preis ( Summe monatlich) 78,80 Euro, dann minus 4 Prozent, dann minus 20,80 ( das ist preis die AN zahlen muss brutto und diese preis wird abgezogen von sein Gehalt . ich habe dok 5303328 Rabatt so in Lohnabrechnung erfasst. 2490 54,85 dann automatisch kommt 9009 mit minus 54,85 euro umd ich hab 9003 mit minus 20,80 erfasst. Was ist meine Gwv , was für Umsatzsteuer man zahlen muss... ich bin echt im Teufelskreis. Ich lese ständig in Internet und komme einfach nicht auf Lösung. ist auch Buchungsbeleg 1755 an 8610 51,84 ohne ust und dann 1755 an 8613 mit 17,48 €. ist das auch korrekt? bitte sagen sie mir ob so richtig ist. Ich bin verzweifelt. Löschen Alle anzeigen Vorherige Nächste www.datev.de DATEV Hilfe-CenterNutzungsbedingungen & DatenschutzImpressum Kontakt © 2020 DATEV

soniaplv · ‎12.05.2021

Hallo.welche Lohnart nehme ich bei Abzug Zahlung AN ( AN zahlt verbilligte waren in Restaurants, dann erfasse ich 2490 , aber AN muss dazu zahlen ich habe Lohnart 9003 mit minus erfasst.

soniaplv · ‎29.04.2021

Hallo . Der Mandant hat bekommen Erstattung für Quarantäne für Selbständige. Wo bucht man das?

soniaplv · ‎20.04.2021

Ich habe heute 2 Mandanten ( ohne Schätzung Nachweis) abgerechnet. In beide Fällen bei monatsabschuss kommt Beitragsnachweis für Schätzung und ich musste löschen.Ich verstehe nicht warum ? Ist etwas Neues im Programm ?

soniaplv · ‎11.04.2021

Vielen Dank!!!

soniaplv · ‎11.04.2021

Muss dann alles mit 19 %? Teilabnahme von gemeinsame Angebot ist zwischen 01.7.20 und 31.12.20 erledigt und diese Abschlagszahlung sind nicht korrekt mit 16 Prozent?

soniaplv · ‎10.04.2021

Hallo. Handwerker hat Angebot vor 01.7.20 erteilt brutto. Z.b 1000 Euro Dann kommt Teilzahlung mit 16 %( teilabnahme) Rest fertig 2021. wie ist schlussrechnung zu erstellen?

soniaplv · ‎08.04.2021

Ich hab die 8 Stunden Lohn ausgerechnet und in Bewegungsdaten erfasst. So rechnet aus.

soniaplv · ‎08.04.2021

Es ist festgehalt und kein Stunden lohn.

soniaplv · ‎08.04.2021

Hallo . Ich rechne Kug 3/2021. Lohn und Gehalt . Gehaltsabrechnung. AN hat nur 8 Stunden gearbeitet. Rest Kug. Im Kalender habe ich 8 Stunden mit zeitlohn erfasst. Es rechnen nur Kug und keinen Gehalt für die 8 Stunden? Woran liegt es das ? Wochenenliche Arbeitszeit ist 32,5 Stunden.

soniaplv · ‎02.03.2021

Hallo. Ich habe für Januar Quarantäne abgerechnet. Jetzt habe ich gelesen, das bei midi Job und teilmonat wird doch anders abgerechnet. Lohn Februar habe ich schon abgerechnet. Wie kann ich korrigieren die Abrechnung für Januar?

soniaplv · ‎18.02.2021

Hallo, ich habe jemanden zum Abrechnen der in der Midijobzone arbeitet. Die Quaratäne war vom Gesundheitsamt angeordnet und bei der "normalen " Berechnung mit Ausfall usw. wird mir immer eine Differenz beim Ausfall-Brutto abgezogen. Ich vermute das liegt an der besonderen Berechnung der SV-Beiträge beim Midijobber. Was soll ich dann in Antrag für Erstattung erfassen? Hat jemand eine Idee, wie man das umgehen kann ?

soniaplv · ‎08.02.2021

Hallo. AG ist Hotel. Der hat ein Zimmer an AN überlassen unentgeltlich. Wie ist abzurechnen im Lohn und Gehalt. ?

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