Moin Moin,
das Stichwort ist "eIDAS".
Danach soll eine "Qualifizierte elektronische Signatur" (kurz QES) eines Dokumentes einer Unterschrift gleichkommen.
Schade nur, dass der Personalausweis dazu nicht ausreicht, Dafür bedarf es einer speziellen Karte. Beispielsweise bei der Bundesdruckerei zu erhalten.
FPsign habe ich bisher nicht ausprobiert, nur Demos von gesehen. Aber wenn man an der Stelle digital werden möchte, sollte man sich ohnehin umsehen oder sogar beraten lassen. Zumal sich immer die Fragen nach der Integration in Datev und in der Archivierung in DMS oder Dokumentenablage stellen.
Und die Signierer möchten auch nicht einen Vormittag mit Signieren verschwenden. Sprich, einen geeigneten guten Prozess dafür sollte unbedingt rechtzeitig entwickelt werden.
Und die Signierer also Geschäftsführung und Berufsträger müssen wirklich mit machen. Das Gegenteil habe ich über Jahre erlebt, da haben viele Mitarbeiter mehrfach zwischendurch aufgegeben.
Immerhin, man kann damit letztlich sehr viel elektronisch (rechtsgültig) unterzeichnen und spart sich den Medienbruch und die dabei anfallende Arbeitszeiten.
Meines Wissens ist "eIDAS" noch nicht überall in den (deutschen) Gesetzen angekommen bzw. umgesetzt worden.
Ich persönlich denke, wenn es Streit um die Gültigkeit gibt, greift die Verordnung vor nicht angepassten deutschem Recht. Ich bin allerdings alles andere, aber kein Rechtsanwalt.
QJ
