Informationen zu eislein - DATEV-Community

eislein · ‎06.07.2026

Vielen Dank

eislein · ‎03.07.2026

Hallo, ich habe einen Mitarbeiter der schon sehr lange Krank ist. vom 26.07.24 - 10.12.25. Mit dem Datum 10.12.25 wurde er aus der Krankenkasse abgemeldet Mitte Juni 2025 war er in Reha. Jetzt habe ich ein Schreiben von der Deutschen Rentenversicherung erhalten um das Übergangsgeld anzupassen brauchen sie die Bescheinigung G0533. Vorher wurde keine Bescheinigung wegen Übergangsgeld angefordert. Was muss ich jetzt machen, um diese Bescheinigung zu übermitteln Ich habe keine Ahnung, muss ich jetzt die letzte Fehlzeit von Krankengeld auf Übergangsgeld ummelden oder muss ich eine neue Fehlzeit eingeben. Geht das überhaupt noch? Wer kann mir helfen.

eislein · ‎14.10.2025

Danke für die Hilfe

eislein · ‎06.10.2025

Hallo, mein Chef möchte einem Mitarbeiter einen Zuschuss zum Deutschland Ticket geben, mit welcher Lohnart kann ich diesen Zuschuss verbuchen, damit er auch auf der Lohnbescheinigung ausgewiesen wird. Ich arbeite mit Lodas. Es wird monatlich nicht immer der gleiche Betrag sein. Ich werde den Betrag monatlich immer eingeben. Also nicht über Jobticket, sondern mit einer eigenen Lohnart. Ich weiß nicht welche Lohnart ich da nehmen kann.

eislein · ‎28.08.2025

ok danke

eislein · ‎28.08.2025

Kein Minijob bei 800 Euro, aber die Elternzeit wurde verlängert bis Oktober 2026 und trotzdem darf sie dazuverdienen in der Elternzeit.

eislein · ‎27.08.2025

Elterngeld plus bedeutet doch, man kann sich in der Elternzeit weniger Elterngeld auszahlen lassen, die Elternzeit verlängern und damit man nach einem Jahr noch Geld bekommt, wird das Geld auf die verlängerte Elternzeit gesplittet. Aber man kann dann ein paar Stunden im Monat arbeiten und sich Geld dazuverdienen. Also ist man weiterhin doch in der Elternzeit. Wie mache ich das? Lasse ich die Mitarbeiterin mit ihrer laufenden Personalnummer in der Elternzeit mit Verlängerung und lege sie mit einer neuen Personalnummer an?

eislein · ‎25.08.2025

Vielen Dank . Nachdem ich die Versicherungsnummer noch einmal abgerufen habe, hat sich das Problem aufgehoben

eislein · ‎22.08.2025

Hallo, ich habe einen Mitarbeiter angelegt, für eine Woche, bei der Probeabrechnung werden keine Sozialversicherungsbeiträge abgezogen, leider finde ich nicht warum. Bei einem Brutto von 618 Euro und einer Woche sollten Beiträge anfallen. Krankenkasse habe ich angegeben. Beitragsgruppen sind drin, Umlage auch, kein Geringverdiener, wo übersehe ich was LG

eislein · ‎19.08.2025

Sie sagte, Sie kann mit Elterngeld Plus bis zu 800,00 Euro dazuverdienen. Und die Elternzeit wird auf Oktober verlängert, also wäre es ja kein Minijob und die Elternzeit läuft doch dann weiter bis Oktober.

eislein · ‎19.08.2025

Hallo, ich habe eine Mitarbeiterin, die zur Zeit in Elternzeit ist. Jetzt möchte Sie Elterngeld plus in Anspruch nehmen Was muss ich bei Lodas beachten, eingeben oder ändern. Ihre Elternzeit geht bis März 2026 und würde sich mit Elterngeld Plus bis Oktober 2026 verlängern. Die Elternzeit habe ich bei Ihr angegeben bis März 2026 Leider hatte ich noch keine Mitarbeiterin in Elternzeit. LG

eislein · ‎10.02.2025

Hallo ich habe eine Mitarbeiterin die über 6 Wochen krank ist, ich habe die Entgeltsmeldung gesendet und jetzt bekomme ich von der Krankenkasse die Meldung, sie sei fehlerhaft. Grund , bei der Berechnung des Netto Gehalts muss die Gleitzone außer Acht gelassen werden. die Daten sollen korrigiert werden. Was muss ich tun

eislein · ‎10.02.2025

Hallo ich haben einen Mitarbeiter, der in den ersten 4 Wochen krank wurde (Stundenlohn). Ich habe die Fehlzeit eingegeben und als Grund Krankengeld bei Krankheit oder Kur eingegeben.

eislein · ‎07.02.2025

Hallo Ich habe einen Mitarbeiter der über 6 Wochen Krank ist. Ich habe die Entgeltmeldung gesendet. Jetzt schreibt die Krankenkasse, die Meldung ist falsch bei der Berechnung des Netto Gehalts muss die Gleitzone außer Acht gelassen werden, ich soll die Daten korrigieren. Was muss ich tun?

eislein · ‎28.11.2024

Wir feiern mit 🥂

eislein · ‎05.06.2024

Hallo, dachte ich auch, aber ich bekam eine Fehlermeldung, die Anzahl der Stunden ist nicht vorhanden oder fehlerhaft. Die Eingabe ist zwingend erforderlich, bitte korrigieren sie die Angabe in Beschäftigung/Fehlzeit/ Registerkarte Arbeitszeit. War jetzt das erste Mal. Bei anderen Mitarbeiter war es so wie Sie es beschrieben haben.

eislein · ‎03.06.2024

Hallo, Mitarbeiter ist in den ersten 4 Wochen krank, Fehlzeit habe ich eingegeben mit Krankengeld bei Krankheit oder Kur. (Stundenlöhner) Jetzt soll ich angeben, wie viele Stunden er vor der Erkrankung gearbeitet hat. Beim Tab Arbeitszeit habe ich die Stunden angegeben von den Fehltagen oder müssen die Stunden dort aufgeführt werden, die er davor gearbeitet hat. Oder bei bezahlte Mehrarbeit. Keine Ahnung. Wer kann mir helfen. Danke

eislein · ‎19.02.2024

Ah ok, danke

eislein · ‎19.02.2024

Hallo, ich habe ein Schreiben von der Krankenkasse erhalten, dass die Jahresmeldung eines MA fehlerhaft ist. Es wurde Krankengeld bis zum 22.01.23 gezahlt. Auf der Meldung der Krankenkassen war das Datum etwas undeutlich und ich habe den Mitarbeiter ab dem 21.01.23 wieder angemeldet. Jetzt muss ich das Datum korrigieren und weiß nicht genau wo. In Lodas LG

eislein · ‎21.09.2023

Danke 😊

eislein · ‎20.09.2023

Danke für die Antwort, aber im Bauhauptgewerbe gibt es doch die Sommer und die Winterzeit, wird dies dann bei Teilzeit nicht irgendwie berücksichtigt und wo muss die Arbeitszeit im Programm eingeben. Bei den Vollzeit gebe ich die Mindestarbeitszeit ja bei den monatl. Arbeitszeiten ein?

eislein · ‎19.09.2023

Hallo, ist es möglich einen Mitarbeiter (Bauhelfer) im Bauhauptgewerbe als Teilzeitbeschäftigung anzumelden und wenn ja wie ist dann die Mindestarbeitszeit zu errechnen. Er würde 90 Stunden im Monat arbeiten, auf drei Tage in der Woche. Bin für jede Info dankbar. Liebe Grüße

eislein · ‎12.05.2023

Hallo, Ich habe einen Mitarbeiter, der eine Arbeitsbescheinigung für 2021 braucht. Ich habe eine Fehlermeldung erhalten, kann nicht erstellt werden, Austritt zu lange her. Wie kann ich trotzdem für den Zeitraum eine Arbeitsbescheinigung erstellen?

eislein · ‎19.01.2023

Danke für die Antwort. Ich werde es versuchen. Ich denke, es macht Sinn, wenn man weiß wie lange der Mitarbeiter noch krank ist, damit man planen kann, wann er wieder arbeiten kann.

eislein · ‎18.01.2023

Hallo Wie rufe ich einen elektronischen Krankenschein ab, wenn der Mitarbeiter bereits länger als 6 Wochen krank geschrieben ist. Wenn ich den normalen Abruf starte, wird mir immer nur der letzte Krankenschein bis zu den 6 Wochen angezeigt.

eislein · ‎04.06.2019

Nein das stimmt bei uns leider nie überein, Wir haben eine Regelwoche von 35 Stunden, die Arbeiter arbeiten aber mal mehr oder weniger, also muss ich laut IGZ die Stunden für Krank im Durchschnitt der letzen drei Monate rechnen.

eislein · ‎04.06.2019

Hallo Die Lohnart ist richtig geschlüsselt.

eislein · ‎22.05.2019

Ja es handelt sich um einen Stundenlöhner und ist auch so hinterlegt. Danke für Eure Unterstützung.

eislein · ‎21.05.2019

Lodas

eislein · ‎21.05.2019

Ja, die Lohnart stimmt

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