Informationen zu RuC - DATEV-Community

RuC · ‎10.12.2025

Hallo Zusammen, zum 01.01.2026 findet bei uns ein Betriebsübergang nach §613 a BGB statt. Ich bin bereits wie folgt vorgegangen: unter Personaldaten | Beschäftigung | Zeiträume die Austrittsdaten hinterlegt und zusätzlich im Feld Besonderheiten bei Austritt die Auswahl Austritt wegen organisatorischen Gründen / Betriebsübergang eingetragen. Muss ich jetzt noch etwas tun? Muss im Feld Kündigung/Entlassung unter Beschäftigung etwas angegeben werden? Weil eigentlich werden die Arbeitsverhältnisse 1 zu 1 übernommen. Wird hier eine Meldung bei Austritt erstellt? Ich danke im Voraus!

RuC · ‎24.07.2025

Hallo Zusammen, ich benötige bei folgendem Fall mal etwas Hilfe: Ein Mitarbeiter hat bis zum 21.07. Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Also bekommt er ab 22.07. Krankengeld. Einen Firmenwagen hat er auch. Gern würden wir einen Zuschuss zum Krankengeld zahlen, um die Differenz zwischen Krankengeld und ursprünglichem Nettolohn auszugleichen. Wie wird dieser in Lodas erfasst? Und berechnet Lodas in diesem Fall für Teilmonate den Zuschuss oder muss ich das vorher ausrechnen? Wie ist hier genau der Ablauf? Ich bedanke mich schon im Voraus!

RuC · ‎03.06.2025

Hallo zusammen, ein Mitarbeiter ist seit dem 13.10.2023 krank und seit dem 28.02.2025 Ende Bezug Krankengeld und Beginn Bezug Arbeitslosengeld. Jetzt soll zum 30.06.2025 ein Aufhebungsvertrag her und es soll eine Urlaubsabgeltung geben. Diese ist ja normalerweise steuer- und SV pflichtig. Auf der Probeabrechnung wird aber keine Lohnsteuer und keine SV Beiträge berechnet, da er dieses Jahr noch keine Bezüge hatte. Ist das richtig so oder muss ich hier anders vorgehen, damit Lohnsteuer und SV Beiträge abgezogen werden? Vielen Dank im Voraus.

RuC · ‎14.03.2025

@pogo vielen Dank, hat geklappt!

RuC · ‎14.03.2025

Hallo zusammen, ich habe von einer Krankenkasse die Aufforderung bekommen eine von 2 Jahresmeldungen zu stornieren. 1. Meldung: 01.01.2024 - 31.12.2024 (diese soll storniert werden) 2. Meldung: 01.07.2024 - 31.12.2024 Der Mitarbeiter war von Mitte Mai bis Ende Juni im Krankengeldbezug und ab 01.07. wieder im Dienst. Die Jahresmeldung wurde über Lodas automatisch erstellt. Wie kann ich die erste Meldung stornieren? Auf dem Bild sieht man noch wie die Fehlzeit angelegt war. Besteht hier der Fehler?? Danke im Voraus!

RuC · ‎24.02.2025

Hallo zusammen, wir nutzen zur Zeit- und Urlaubserfassung das TimeTac System. Gibt es eine Möglichkeit die genommenen Urlaubstage in DATEV Lodas zu importieren? Über TimeTac habe ich die Möglichkeit Urlaubsauswertungen, welche die genommemen Tage aufzeigt pro Mitarbeiter, als Excel, PDF, CSV oder XML Datei zu exportieren. Bisher nutzen wir die Urlaubsstatistik zum eintragen der genommenen Urlaubstage. Vielen Dank im Voraus!

Beiträge und Ideen von RuC

Betriebsübergang nach §613 a BGB - Lodas

Krankengeldzuschuss Lodas

Urlaubsabgeltung bei langer Krankheit

Jahresmeldung stornieren

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Import genommene Urlaubstage aus Zeiterfassung

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