@Sozi2021  schrieb: Nein, die Krankheit wurde nicht verlängert. Es war eine neue Krankmeldung mit einen anderen Grund Ende März.     Da die Entgeltfortzahlung insgesamt für alle Krankheitstage eines Monats zusammen berechnet wird (auch wenn die AU-Zeiten nicht zusammenhängend sind) und dann auf die einzelnen Krankheitszeiten verteilt werden, kann es vorkommen, wenn eine spätere AU-Zeit nachträglich berücksichtigt wird, dass der Erstattungsbetrag für die erste Zeit durch eine andere Rundung um Centbeträge abweicht.   In dem Fall wird der erste Erstattungsantrag storniert und für den gleichen Zeitraum ein neuer Antrag mit Centabweichungen neu erstellt.   Leider lässt sich dieses Vorgehen nicht verhindern.    Teilweise werden diese Cent-Beträge von den Krankenkassen ignoriert. Ich hatte es aber auch schon, dass eine Krankenkasse einen Cent (€ 0,01) als gesonderte Erstattung überwiesen hat. Da waren dann die Bankkosten um ein vielfaches höher...   Viele Grüße Uwe Lutz ... Mehr anzeigen

Von welchem Jahr sprechen wir jetzt? Der AN ist seit 2020 Midijobber (immer 480 €)? Hätte er auch im März 2023 die 480,00 € erhalten?   Midijobber, die zwischen 450,01 € und 520,00 € verdienen, gelten RV-rechtlich als Minijobber, in den anderen Zweigen als Midijobber. Somit wäre der AN nach wie vor arbeitslosenversicherungspflichtig, wenn darauf nicht verzichtet wurde.   Das Ist-Entgelt wäre somit als Midijobber abzurechnen. Der AN zahlt auf Grund der neuen Gleitzonen-Berechnung wahrscheinlich keine Beiträge, der AG die volle Beträge (30%), wie bei einem Minijob. Die Beiträge gehen aber an die jeweilige KK des AN (mit Ausnahme der RV-Beiträge - die gehen an die KBS). ... Mehr anzeigen