Outsourcing für Steuerberater/Steuerkanzleien
Als Steuerberater unterstützen Sie Ihre Mandanten oftmals nicht nur mit betriebswirtschaftlichem oder steuerlichem Fachwissen und Service. Neben dem Hauptgeschäft der Finanzbuchhaltung und den Jahresabschlüssen ist die Erledigung der Entgeltabrechnung eine weitere Dienstleistung. Viele Mandanten vertrauen Ihnen die Lohn- und Gehaltsabrechnung ihrer Arbeitnehmer an, um unternehmensseitig zeitliche und personelle Ressourcen zu sparen.
Für Kanzleien kann die monatliche Abwicklung der Lohn-/Gehaltsabrechnung jedoch schnell zu einer unrentablen und aufwändigen Herausforderung werden: Durch zahlreiche andere Aufgaben wird der Zeitrahmen eng gesteckt, und es wird schwierig, über die Erfordernisse unterschiedlicher Branchen und aktuelle rechtliche Regelungen und Neuerungen den Überblick zu behalten. Außerdem drohen Verzögerungen, wenn die für die Entgeltabrechnung zuständigen Mitarbeiter einmal krank oder im Urlaub sind.
Das Outsourcing der lfd. Lohn- und Gehaltsabrechnung lohnt sich für Steuerberater besonders, wenn es sich bei dem Mandanten um eine größere Firma handelt: So können Sie Ihre personellen Kapazitäten für Ihre Kernkompetenzen einsetzen. Komplexe Bedingungen für die Abrechnung wie Mutterschutz, das Vorhandensein eines Dienstwagens oder wechselnde Einsatzstellen verkomplizieren die Lohn-/Gehaltsabrechnung zusätzlich. Spezialfälle wie diese gehören zum Tagesgeschäft. Seit fast 30 Jahren unterstützen wir unsere Kunden mit der Erstellung der laufenden Entgeltabrechnung. Um immer den aktuellsten rechtlichen Regelungen und den Gegebenheiten unterschiedlicher Branchen gerecht zu werden, achten wir auf die Spezialisierung und regelmäßige Fortbildung unserer Mitarbeiterinnen. Wählen Sie uns als Partner für die laufende Lohn- und Gehaltsabrechnung - Gerne erstellen wir für Sie ein persönliches Angebot!
Ihre Vorteile
Spezifisches Fachwissen über unterschiedliche Branchen
Unsere Mitarbeiterinnen sind spezialisiert auf die Erfordernisse verschiedener Branchen. So stellen Sie für Ihre Mandanten eine möglichst maßgenaue Bearbeitung der Lohn-/Gehaltsabrechnung sicher.
Rechtlich und formell einwandfreie Fertigstellung
In der Personalabrechnung sind schnelle Änderungen der rechtlichen Rahmenbedingungen keine Seltenheit. Manche Branchen stellen diesbezüglich besondere Anforderungen, auf die wir versiert reagieren. Durch regelmäßige Schulungen bringen unsere Mitarbeiterinnen ihr Wissen stets auf den neuesten Stand.
Sie sparen Zeit und personelle Ressourcen
Besonders in komplexen Fällen wie Mutterschutz oder Urlaubsregelungen kann die Entgeltabrechnung zu einer kosten- und zeitintensiven Herausforderung werden. Durch das Outsourcing an uns wird die Betreuung Ihrer Mandanten für Sie effektiver, die Rentabilität verbessert sich. Und sollten einmal Fragen auftauchen, steht Ihnen eine persönliche Ansprechpartnerin aus unserem Team zur Verfügung.
Haben Sie Fragen? Dann schreiben Sie uns eine E-Mail: pdressen@idd-dn.eu oder rufen Sie uns einfach an unter 0160 2846210. Wir beraten Sie gern!
