Folgender Fall:
Stundenlohnempfänger mit Baulohn, letzter Tag der bezahlt wurde 3.10.2022, Arbeitsunfähigkeit ab dem 4.10.2022 wurde auch so eingegeben. Der Oktoberlohn wurde der Feiertrag 3.10. mit 8 Std. als Feiertagsstunden bezahlt.
Lodas übermittelt jetzt für den August eine EEL an die KK.
Die KK moniert das aus meiner Sicht zu Recht und sagt es muss eine EEL für September gemacht werden.
Wo liegt der Fehler bei der Datev ?
Gelöst! Gehe zu Lösung.
War denn der September am 4.10. schon abgerechnet?
Wenn nicht, ist der August der richtige Monat.
Seite 59 3.5.3
Die Entgeltersatzleistungen werden auf Grundlage eines Regelentgelts ermittelt.
Ausgangsbasis für die Berechnung des Regelentgelts bildet das Arbeitsentgelt aus dem letzten
vor Beginn der AU
- abgerechneten,
- abgelaufenen und
- mindestens 4 Wochen umfassenden Entgeltabrechnungszeitraum (Bemessungszeitraum).
Wow das ging schnell, ich nehme an das weiß auch nicht die KK mit der wir heute Morgen schon telefoniert hatten.
Ja diese Regelung ist wohl den meisten Krankenkassen nicht bekannt, hier haben wir auch schon mehrmals Rückfragen / Unstimmigkeiten gehabt..