Fehlzeit kurzzeitige Pflege

[#1]

Eine Mitarbeiterin möchte kurfristig ihre Mutter für 10 Tage pflegen.

Dies habe ich in den Fehlzeiten als kurfristige Pflege eingegeben. Es wird aber das Gehalt nicht gekürzt? Warum nicht ?

[#2]

Hallo @Karl74 ,

sofern programmseitig die Festbezüge nicht gekürzt werden. kann es an der falsch hinterlegten Kürzungsvorschrift liegen.

VG

[#3]

Ich habe die Kürzung : Teilmonat kürzen/Ausfallmonat kürzen hinterlegt

[#4]

Hallo @Karl74 ,

bei mir klappt die Kürzung bei der von Ihnen gewählten Fehlzeit.

Haben Sie ggf. einen Zahlendreher bei der Erfassung der Fehlzeit, so dass diese in der Zukunft liegt?

VG

[#5]

Die Fehlzeit habe ich vom 17.-24.08.2026 erfasst. Da müsste es doch kürzen bei der Probeabrechung für 08/2026.

[#6]

Hallo Karl,

haben Sie beim Reiter Arbeitszeiten/Urlaub die Tage erfasst?

Ist im Reiter Beschäftigung als Entlohnungsform Gehalt gespeichert?

[#7]

Wo finde ich den Reiter Arbeitszeit/Urlaub ?

[#8]

Personaldaten - Schnellerfassung und dann auf Arbeitszeiten/Urlaub

oder

Personaldaten - Arbeitszeiten - regelmäßige Arbeitszeit (hier kann man auch eine individuelle Umrechnung, abweichend von den Mandantenstammdaten, hinterlegen)

[#9]

Da steht Umrechnung Festbezüge : gemäß Mandantendaten

Wo soll ich da die Tage eingeben?

[#10]

Dadrüber gibt es den Punkt wöchentliche Arbeitszeit.

[#11]

Darüber habe ich 39 Stunden drin, dass ist bei uns die übliche Wochenarbeitszeit.

Aber deswegen kürzt es trotzdem nicht das Gehalt.

[#12]

Für die 10 Tage gibt es ggf "Pflegeunterstützungsgeld", dann diese Fehlzeit verwenden. Wenn nicht, dann "Pflegezeit mit vollständiger Freistellung" auswählen.

[#13]

Jetzt habe ich Grund Pflegeunterstützungsgeld eingegeben und es kürzt trotzdem nicht.

Da muss mir doch noch irgend eine Angabe fehlen.

[#14]

Ist im Reiter Beschäftigung als Entlohnungsform Gehalt gespeichert?

[#15]

ja ist es

[#16]

Ist die Kürzung der Lohnart sowohl in den Mandantenstammdaten als auch in den Personalstammdaten richtig hinterlegt?

[#17]

was ist denn in den Personaldaten bei "Monatslohn" unter "Berechnung unbezahlte Ausfallzeiten" hinterlegt?

und

was bei "Arbeitszeiten/regelmäßige Arbeitszeit" unter Umrechnung von gesp. Festbezügen bei Teilmonaten?

[#18]

In den Personalstammdaten habe ich Ausfallmonat kürzen/Teilmonat kürzen.

Wo finde ich das in den Mandantenstammdaten?

[#19]

bei Monatslohn steht Berechnung unbez. Ausfallzeiten: unbez. Ausfallzeiten gem. Mandantendaten

bei "Arbeitszeiten/regelmäßige Arbeitszeit" unter Umrechnung von gesp. Festbezügen bei Teilmonaten 

> da steht Betrag x zu bez. Kalendertage / tats. Tage Monat

[#20]

änder das doch mal in "gemäß mandantendaten" 

[#21]

Hab ich gemacht ändert sich aber nichts!

[#22]

Welche Umrechnungsformel ist in den Mandantenstammdaten hinterlegt? Auch: Betrag x zu bez. Kalendertage / tats. Tage Monat?

Das ist der letzte Punkt, der mir noch einfällt. Ansonsten einen Servicekontakt schreiben.

[#23]

die Fehlzeit nochmal komplett löschen mit X und dann neu eingeben. das fällt mir noch ein.. hatte ich mal.