Hallo zusammen,
folgende Frage: es gibt eine Kooperation zur Ausbildung zwischen unserer Betriebsstätte und einem Bildungsträger, der auch die Ausbildungsvergütung bezahlt und mit dem der eigentliche Ausbildungsvertrag abgeschlossen ist. Ich kenne es eigentlich so, das die Unfallversicherung über den Bildungsträger läuft. Nach Rückfrage scheint das hier aber nicht der Fall zu sein und wir als Kooperationsbetrieb scheinen für die Unfallversicherung zuständig zu sein.
Sollte das tatsächlich der Fall sein, wie muss ich den Auszubildenden in Lodas anlegen damit er richtig geschlüsselt ist? Bisher musste ich diese Fälle nicht in Lodas anlegen, da die Versicherung sowie die Bezahlung immer über den Bildungsträger lief.
Vielen Dank im Voraus für die Hilfe
Vielleicht mit Personengruppe 900, so dass auch keine SV-Anmeldungen etc. ausgelöst werden?
Hallo,
wie wäre es mit PGS 190?
https://www.lohn-info.de/personengruppenschluessel_190.html
Gruß, vw