Hallo Zusammen,
ich habe das Problem, dass der Betrag des Kurzarbeitergeldes (auch beim Feiertagsentgelt i.H. KUG) zu gering berechnet ist. Als Beispiel:
22 Arbeitstage
2 Feiertage inkl.
25 % Kurzarbeit (von 8 auf 6 Stunden/ Tag)
15,60 EUR Stundenlohn
Nun wurden 40 Std. KUG und 4 Std. Feiertagsentgelt i.H. KUG ausgezahlt, dazu wurden folgende Werte ausgegeben:
KUG = 230,42 EUR
Feiertag KUG = 23,00 EUR
In irgendeiner Einstellung muss ich was übersehen haben... kann mir jemand weiter helfen?
Danke & viele Grüße
Christina
Gelöst! Gehe zu Lösung.
Hallo Christina,
es sind mehr Angaben notwendig, um die Berechnung des Kurzarbeitergeldes und dem Feiertagsentgelt in Höhe von KUG nachvollziehen zu können.
Unter Punkt 3.3 der Dokumentennummer 5303311 "Kurzarbeitergeld (Beispiele für LODAS)" finden Sie das manuelle Berechnungsschema, mit dem Sie die errechneten Werte von LODAS nachvollziehen können.
Viele Grüße,
Vanessa Mertel
Personalwirtschaft
DATEV eG
Könnte das vielleicht an der Umrechnungsformel liegen?
Hallo,
in diesem Fall sind die abgerechneten Lohnarten zu prüfen. Ggf. sind Lohnarten vorhanden, die nicht ins Sollentgelt eingeflossen sind. Wenn dies der Fall ist, die Lohnarten aber ins Sollentgelt einfließen müssen, muss dies unter Mandantendaten I Lohnarten I Registerkarte Kug für die jeweiligen Lohnarten hinterlegt werden.
Mit freundlichen Grüßen
Wolfgang Stein
Personalwirtschaft
DATEV eG