Beratet ihr in dieser Sache?
Ich bin der Meinung das es sich hier ganz klar um Arbeitsrecht handelt.
Ein Arbeitgeber wollte eine klare Aussage von uns hier rüber. Am liebsten schriftlich.
Ich habe gesagt er solle sich an einen Arbeitsrechtler wenden.
Außerdem gibt es ja auch noch nichts konkretes von wegen FAQ.
Dort werden auf keinen Fall alle Arbeitnehmer etwas erhalten und auch unterschiedliche Beträge ausgezahlt.
Genauso war es beim Coronaboni. (Bei den meisten Mandanten wurde es so gehandhabt)
