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Eintritt und gleichzeitiger unbezahlter Urlaub.

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letzte Antwort am 20.02.2020 10:07:55 von n_troike
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n_troike
Fortgeschrittener
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Hallo,

 

wird es ein Problem im Programm geben

wenn das Eintrittsdatum 01.03. ist und für der MA vom

01.03. - 16.03. eine Unterbrechung (unbezahlten Urlaub) erfasst wird?

 

Grüße

Nico 

cro
Experte
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Ist zwar etwas ungewöhnlich, warum die Beschäftigung nicht erst am 17.03. beginnt. Aber wenn sich AG und AN erklärbar einig sind, ergeben sich keine Probleme.

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n_troike
Fortgeschrittener
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Danke!

Ja, man bekommt immer wieder Sachen auf den Tisch, die man noch nie hatte 😄

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Uwe_Lutz
Überflieger
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Moin,

 

ob dies ein "Problem" im Programm ist, weiß ich nicht.

 

Aber ich würde mal davon ausgehen, dass der Beginn der Sozialversicherungspflicht in dem Fall (wie bei Krank zu Beschäftigungsbeginn) der 17.03.2020 ist und damit die Anmeldung bei der Krankenkasse auch erst zu diesem Datum erfolgt.

 

Voraussetzung für die Sozialversicherungspflicht (= Anmeldung) ist, dass entweder die Beschäftigung aufgenommen wurde oder zumindest ein Anspruch auf Entgelt besteht. Und das ist in dem von Ihnen geschilderten Fall erst ab dem 17.03.2020 so.

 

Und ob LODAS dies korrekt umsetzt, kann ich nicht sagen - ich hatte einen derartigen Fall auch noch nicht.

 

Viele Grüße

Uwe Lutz

n_troike
Fortgeschrittener
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Nachricht 5 von 5
905 Mal angesehen

Vielen Dank! für diesen Gedankengang.

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letzte Antwort am 20.02.2020 10:07:55 von n_troike
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