Hallo zusammen,
ich habe eine Frage zur Abrechnung von Mitarbeiterleistungen in Lohn und Gehalt:
Wie kann der Eigenanteil für WellPass korrekt für eine Mitarbeiterin abgerechnet werden, die sich aktuell im Mutterschutz befindet?
Danke im Voraus.
VG
Auf Überzahlung laufen lassen.
Entweder überweist die Frau oder es wird abgezogen wenn sie wieder arbeitet
ich habe den Abzug für Eigenanteil WellPass bei ihr stehen gelassen wie vor der Mutterschaft, dieser erscheint aber auf der aktueller Abrechnung nicht.
Gucken sie sich mal die Eingabe in den Nettoabzügen an:
Dort muss geschlüsselt sein, das bei Teil- und Ausfallmonaten nicht gekürzt wird. Das könnte ich mir als Fehler vorstellen .
danke, das werde ich prüfen 👍