"Unconscious Bias" - Unbewusste Vorurteile gehören zu den prägendsten Phänomenen - nicht nur im Alltag, sondern insbesondere im Arbeitskontext. In den letzten 6 erkenntnisreichen Jahren Integrationsarbeit wurden auch wir immer wieder mit unseren eigenen unbewussten Vorurteilen konfrontiert. Dass wir Menschen aufgrund von bestimmten Merkmalen in soziale Gruppen einordnen und ihnen dabei spezifische Eigenschaften zuschreiben, die wir mit der jeweiligen Gruppe assoziieren, ist zwar menschlich, schränkt Diversität und Vielfalt jedoch häufig stark ein. Gemeinsam wollen wir uns interaktiv mit diesem Denkmuster auseinandersetzen, um unsere eigenen Vorurteile zu erkennen, zu hinterfragen und abzubauen.   Hier wollen wir Inputs / Fragen / unsere Präsentation zu unserem Workshop (21. und 22. um jeweils 11:15 Uhr) teilen. Schreibt uns gerne wenn ihr schon im Voraus Fragen / Anregungen habt.  ... Mehr anzeigen