Hallo zusammen,
ich habe zwei AN die Trennungsgeld erhalten, wenn Sie nicht am Heimatsort sind. Sie erhalten dafür einen Betrag X, sowie zwei Heimfahren und einen Zuschuss zur doppelten Miete. Ich bekomme jeden Monat eine Excel-Aufstellung mit den Tage der Abwesenheit.
Anhand dieser Tabelle berechnet ich dann das Trennungsgeld + Miete und Heimfahrten.
Dies rechne ich drei Monate St+SV-frei ab. Danach würde ich alles St+SV-pflichtig abrechnen.
Kann mir eine sagen, ob dies richtig ist?
Ober kann die Miete und die Heimfahrten weiterhin St+SV-frei abgerechnet werden?
Ich würde mich freuen, wenn mir jemand helfen könnte. Im voraus schon mal ein Dankeschön.
Viele Grüße
M.Jabs
Grundsatz: Alles was der Arbeitnehmer als Werbungskosten absetzen kann, darf der Arbeitgeber steuer- und sv-frei erstatten. Sie müssen sich also in die doppelte Haushaltsführung einlesen, für die ersten 3 Monate gelten Dienstreisegrundsätze.