Hallo,
da es sich ja "nur" um die Anpassung des Mindestlohns geht, sollten alle übrigen (Ironie ein) klaren und nachvollziehbaren (Ironie aus) Regelungen weiter gelten inkl. der bisher ergangenen Rechtsprechung.
Weiterhin viel Spaß im Lohn.
Viele Grüße
T. Reich
