Guten Morgen,
in einem sozialversicherungspflichtigen Beschäftigungsverhältnis sind Beamte grundsätzlich renten- und arbeitslosenversicherungspflichtig. Ein Versicherungpflicht zur Kranken- und Pflegeversicherung besteht nicht.
Grundsätzlich wird eine solche Beschäftigung lohnsteuerpflichtig sein. Der Arbeitnehmer kann somit einen Arbeitgeber als Haupt- und einen Arbeitgeber als Nebenarbeitgeber auswählen. Wahrscheinlich wird der Arbeitnehmer bei einer sozialversicherungspflichtigen Teilzeitbeschäftigung diese als Nebenarbeitgeber wählen. Hier wäre dann Steuerklasse 6 abzurechnen.
Bei einem Minijob sind nur dann keine Krankenversicherungsbeiträge vom Arbeitgeber abzuführen, wenn der Arbeitnehmer nachweist, dass er nicht gesetzlich krankenversichert ist. Für einen bei einer gesetzlichen Krankenkasse freiwillig versicherten Beamten, kommt eher selten vor, sind die Krankenversicherungsbeiträge abzuführen.
In der Regel ist ein Beamter im Minijob auch rentenversicherungspflichtig., Hier gäbe es eine Ausnahme, wenn der Beamte einen Gewährleistungsbescheid (Pensionsgarantie auch für Nebentätigkeit) für die Nebentätigkeit hätte.
Viele Grüße
T. Reich
