Guten Morgen,
die AN eines Omnibusbetriebes haben monatlich generell hohe Stundenzahlen. Teilweise über 200 Stunden.
Hier gibt es quasi keine 40 Std.-Woche, eher 43-45 Stunden.
Der Mandant hat für die Kug-Tage daher den Durchschnitte der letzten 3 Monate genommen,
so daß pro Kug-Tag z.B. 9,58 Stunden angesetzt werden.
Die Soll-Stunden liegen somit im Monat um die 190-200 Std.
Kann man das so machen?
Guten Morgen,
was steht denn im Arbeitsvertrag ? Wenn da eine 40-Stunden-Woche vereinbart ist, darf kein Durchschnitt genommen werden ! Überstunden werden auf KUG angerechnet...
Ich habe einen ähnlichen Fall. Da sind 40 Std. pro Woche von Montag bis Freitag vereinbart,
gearbeitet werden aber generell fast immer 9 Std. täglich, also 45 Stunden.
Der Mandant hat 50/50 KUG, somit musste ich 25 Stunden als normale Arbeitszeit und 15 Stunden KUG erfassen.
Gruß