Hallo,
eine Mitarbeiterin hat uns einen Hinzuverdienst von 125 Euro (Haushaltshilfe) gemeldet.
Muss ich diesen im Lohn berücksichtigen. Wie ist die vorgehensweise?
Vielen Dank für die Hilfe!
Die Angaben sind ein bisschen zu wenig konkret. Wie wird sie denn bei Ihnen abgerechnet? SV-pflichtig oder als Minijobberin? Und wie dort, als Minijobberin?
Sie hat eine sv-pflichtige Beschäftigung. Keine Minijob.
Wenn die 2. Beschäftigung vom anderen Arbeitgeber als Minijob abgerechnet wird und sie bei Ihnen sozialversicherungspflichtig beschäftigt ist, hat die 2. Beschäftigung für Sie keine Relevanz und muss nicht weiter berücksichtigt werden.