Hallo,
wenn der Mitarbeiter im lfd. Kalenderjahr keine SV-Tage hat, dann ist die Sonderzahlung SV-frei und somit entfällt die Meldung 54.
Hier noch ein Beispiel, das ich ganz nützlich fand. Ich denke, dass selbst in diesem Beispiel keine Meldung 54 abgesetzt wird. Ich gehe davon aus, dass das beitragspflichtige Entgelt mit der nächsten Meldung (Jahresmeldung) übermittelt wird.
(bin mir nicht ganz sicher 😉 )
Beispiel (Angaben gelten für 2021): Einmalzahlung während des Bezuges von Krankengeld:
Mitarbeiter C ist seit dem 1. August des Vorjahres bei der Firma D beschäftigt. Er verdient pro Monat 3.100 Euro. Seit dem 21. Juni des laufenden Kalenderjahres bezieht er Krankengeld. Im Juli erhält er während seiner Arbeitsunfähigkeit 2.000 Euro Urlaubsgeld.
- Sozialversicherungstage bis Ende Juli: 170 (210 – 40 beitragsfreie Tage des Krankengeldbezuges)
- Anteilige Jahresbeitragsbemessungsgrenze Krankenversicherung:
58.050 : 360 x 170 = 27.412,50 Euro - Anteilige Jahresbeitragsbemessungsgrenze Rentenversicherung:
85.200 : 360 x 170 = 40.233,33 Euro - Laufendes Gehalt bis einschließlich Mai (5 x 3.100 Euro): 15.500 Euro
- Laufendes Gehalt Juni (geringeres Gehalt wegen Krankengeldbezug): 2.000 Euro
- Gesamt: 17.500 Euro
Damit liegt Mitarbeiter C mit 9.912,50 Euro unter der Grenze für die Kranken- und mit 22.733,33 Euro unter der Grenze für die Rentenversicherung.
Für sein Urlaubsgeld bedeutet das Folgendes:
Sowohl in der Kranken- als auch in der Rentenversicherung ist das Urlaubsgeld in voller Höhe beitragspflichtig.
